人事労務（給与計算や労務管理など）◆年休121日（土日祝）／残業月平均10～15時間／退職金あり

週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

当社は、プリント基板実装を柱に様々な電子機器組立において、永年の経験と実績を培い、高い評価を得て参りました。電子部品はもとより、板金・プレス・機械加工・成形・鋳物・光学関連部品など多種多様な製品の製作などまで、協力会社と密接に連携して取り組んでいます。現在は、今までの業務実績において培って来た技術力と提案力で、医療機器や各種装置の搬送機構を主力の業務として事業を展開しております。

ーーー★お任せする仕事内容★ーーー
あなたの経験に合わせて労務、人事業務全般をお任せします。従業員の労働時間管理、労働規程改定、社内設備の管理調整、面接日程調整などを行なっていただく予定です。

具体的には...

■勤怠管理・給与計算…労働時間管理、規定に沿った勤怠・給与の確認労働規程の改定や社内設備の更新など
■採用業務…面接の日程調整、エージェント対応、内定通知書作成など（年に3-4名の中途採用を行ないます）
★経験豊富な上司が業務内容を丁寧にお教えいたします。

【仕事のポイント】
人事労務の業務を中心に担っていただくため、専門性を高めることができます。また、残業時間が月15時間程度のため、産休育休方の復帰率も高く、プライベートと両立できる働きやすい環境です。

【当社が選ばれる理由】
大手企業をはじめ多様な業界の顧客と直接取引。医療機器など景気影響を受けにくい製品の受託開発があり安定性は抜群。「技術はあるけれど、工場や人手がなく量産化できない」「新しい製品を開発したい。どうやって実現すればいいか分からない」そんな悩みに応え、試作、量産、保守まで一貫サポートしています。

＜将来的に従事する可能性のある仕事内容＞
当社業務全般

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募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	学歴不問学歴不問／業種未経験歓迎 ■労務管理の実務経験のある方 └就業規則、給与規定の改定、社員の労務管理、労働法の知識、社労士とのやり取り等のご経験がある方を想定しています。
給与	月給24万円～30万円＋賞与年2回 ※残業代は全額支給します。 ◎想定年収は400万円～500万円です。
勤務地詳細	本社：東京都八王子市子安町4-10-15 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞本社および全ての支社、営業所
勤務時間	9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間） ※月の平均残業は10～15時間です。
休日	＜年間休日121日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■介護休暇 ■育児休暇 ■特別休暇 ■慶弔休暇 ■年次有給休暇
福利厚生	■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤手当：あり（会社規定に準ずる） ■受動喫煙防止対策：あり（敷地内全面禁煙） ■退職金（勤続3年以上） ■独身者向け住宅補助あり（会社と住居間の距離に応じ、2万5000円～1万5000円を支給） ※東京地区勤務手当か独身者住宅補助のいずれかを選択して支給
会社からのメッセージ	-

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会社について

セキアオイテクノ株式会社

事業内容	産業用電子応用機器の設計・開発及び製造・販売
設立	1969年
代表者	代表取締役社長　赤哲男
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】 1億円／ 240名
問い合わせ	セキアオイテクノ株式会社 https://www.sekiaoi.jp/

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人事労務（給与計算や労務管理など）◆年休121日（土日祝）／残業月平均10～15時間／退職金あり

正社員週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎

東京都
月給24万円～30万円＋賞与年2回※残業代は全…

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