人事労務担当◆自動車専門ポータルサイト運営／フレックスタイム・リモートワークOK！／年休125日

仕事内容

当社は日本最大級の自動車専門ポータルサイトを運営しています。「カーライフをより楽しく、豊かにするサービスであること」が当社の提供するすべての事業の原点です。生活者視点を一貫して追求しながら、先端のIT技術を駆使し、事業を展開しています。

あなたには労務業務を中心に、経験や状況に応じて入退者対応、給与計算、社会保険対応、人事評価などにも一部携わっていただきます。

【具体的な業務内容】
■労働関連法令の改正の把握
■労働関連法令や社内制度改定に対して、リーガルリスクを最小化
■従業員の安心安全を守る労務面の対応全般
■労働関連官庁への対応（労働基準監督署などの役所への届出対応など）
■従業員への労務面の教育・ガイダンスなどの設計実施
■社内労務相談への対応
■就業規則改定、労使協定など労務関連オペレーションの実施
■健康管理業務（定期健康診断、ストレスチェック実施管理など）

【当社の特徴】
■事業モデルは購入マッチングサービスと、メディア運営による広告サービスです。多くのユーザーが訪れる日本最大級の自動車専門メディアを運営しています。

■電動化、IOT、MaaSなど自動車マーケットは変革期を迎え、特に自動車流通は流通構造自体の変革ニーズの高まりから、ビジネスチャンスが多くあります。

■中途入社者がほとんどの当社。前職は自動車業界に限らず、様々な業界経験のあるメンバーが活躍しています。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
当社業務全般