人事◆97％が未経験／完休2日／リモート・副業OK／昇給年4回／残業月5H／定着率9割／第二新卒歓迎

週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎

応募ページへ

仕事内容

☆○o。未経験から人事デビューしませんか？。o○☆
独自の研修カリキュラム＋メンター制度を用意！
社会人の基礎から学び、人事のプロに成長できます♪

《入社後の流れをご紹介》

＝＝＝【基礎づくり／1年目】＝＝＝
ビジネスマナーやコミュニケーション能力、
人事業務における基礎知識などを学びます。

他にも自社独自の研修カリキュラムにて、
PCの基本操作やMicrosoft Officeの使い方も習得！

これらを座学＋実践研修で学んだら、
アシスタントから業務をスタートします！

＝＝＝【人事業務に挑戦／2年目】＝＝＝
採用面接や社員面談、研修企画と運営など
実際の業務に挑戦してみましょう。

実例に基づき、実践ですぐに使える
知識を教えてもらえるので、
どんどん成長していくことが可能ですよ。

実務は自社 or お客様先（大手からベンチャーまで様々）で実施。

＝＝＝【様々なキャリアへ／3年目】＝＝＝
将来は、下記のキャリアを目指すことが可能！
一人ひとりの成長に合わせたサポートをしていきます。

・当社の人事
・人事コンサルタント
・キャリアアドバイザー
・人材コーディネーター
・独立・副業
・HRBP（戦略人事のプロ）

《注目ポイント》
★専任メンターがフォロー♪
日常的な業務フォローや定期面談などを実施。
二人三脚であなたの成長を後押しします！

★教育体制は万全！
自社の教育システム内にて、マニュアルを見たり
eラーニングを使って学ぶことも可能！先輩も
すぐ近くにいるので、何でも相談できます。

★会社負担で国家資格をゲット！
国家資格「キャリアコンサルタント」を取得したい人は
スクールに会社負担で通ってOK。
※累計5名の合格実績あり

★大企業へのステップアップも応援！
将来は、他社の人事に挑戦できる卒業制度もあり。
あなたのやりたいを、全力でバックアップします。

この求人のポイント

【STEP1】ビジネスマナーやPCの基本操作から学べる「基礎研修」
【STEP2】採用やキャリア面談に挑戦できる「実践的な研修」
【STEP3】実際の業務を通じて成長できる「現場研修」

講師となるのは、代表と専任のメンター。数年かけて、段階的にじっくり育てます！

★STEP1★
ビジネスマナーやタイピングなどのPC操作、Excel・パワポなどMicrosoft Officeの使い方などをレクチャー！もちろん、人事の基礎も学べます！期間は1年ほどです。

★STEP2★
実際に人事業務に挑戦！面接やキャリア面談を担当したり、研修を企画したり、実践的に学びましょう。丁寧なフィードバックをもらえるため、着実に成長できます。

★STEP3★
いよいよ独り立ちへ。自社内の人事部や、クライアント企業の人事コンサルタントとしても活躍できるように育てていきます！

入社時は、経験も知識も一切必要ありません。ゼロから、採用や人事に関する課題を解決できる“人事のプロ”へと成長しませんか？

検討リストに追加応募ページへ

募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	学歴不問学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ＜こんな方、歓迎します！＞ ■誰かの役に立つ仕事がしたい ■人と接したり協力したりするのが好き ■手に職をつけて自身の市場価値を高めたい ■しっかり学べる環境で、正社員デビューしたい！ ■人事・コンサルタントに憧れがある＼人柄重視の採用です！／希望される方に向け、カジュアル面談を実施。カリキュラムや業務の説明などを行なっています。できる限り多くの方にお会いしたいと考えております。少しでも興味のある方は、ぜひご応募ください！＜様々な前職の先輩が活躍中！＞・美容師・システムエンジニア・ホテルのフロントスタッフ・飲食店スタッフ・不動産営業・車のディーラー　など ◎先輩の97％が未経験スタート！ ◎必須ではありませんが、営業や接客などのご経験がある方は活かせます！
給与	月給20万円～60万円 ※年齢、経験、スキルなどを考慮して決定します。 ※残業が発生した場合は、時間外手当を全額支給します。 ★明確な評価制度を用意！「自分で設定した目標の達成度合い」「そのために、どんな行動（努力）をしたか」が評価軸です。さらに、上司の一方的な評価ではなく、自分自身でも評価をするため、納得感を持って日々働くことができますよ。
勤務地詳細	本社／東京都豊島区西池袋5-17-11 ルート西池袋ビル3F ◎転勤はありません。 ◎U・Iターン歓迎！ ◎リモートも可能です！
勤務時間	シフト制（実働8時間） ◎残業は月5時間程度とほぼ無し！仕事終わりに、ゲームやスポーツ、アニメ鑑賞などの趣味を満喫したり、英語を習って自分磨きをしたり。先輩たちはみんなプライベートを充実させています！＜シフト例＞・9：00～18：00 ・10：00～19：00 ・11：00～20：00
休日	＜年間休日120日以上＞ ■完全週休2日制（シフト制） ■年末年始休暇 ■アニバーサリー休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■介護休暇 ■産前産後休暇・育児休暇 ■リフレッシュ休暇 ★５日以上の連続休暇取得可能！
福利厚生	■昇給年4回（四半期ごとに定量と行動で評価） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費（月2万円まで） ■時間外手当（全額） ■資格支援（キャリアコンサルタント資格の試験費用負担など） ■外部研修受講支援（社外に対し有料提供している研修を無料受講可能） ■メンター制度 ■書籍無料貸出 ■書籍購入支援 ■リモートワークOK ■私服OK ■ネイル・マツエクOK ■ポケットWi-Fi貸出あり ■フリードリンク ■ファミリーday（お子さんと一緒に出勤OK） ■社内交流イベント ■副業可 ■オフィス内分煙 ■独立支援制度あり ■髪型・髪色・ネイル・ピアス自由
会社からのメッセージ	-

検討リストに追加応募ページへ

PR・特記事項

代表からのメッセージ

これまで人事や他社の人事コンサルをしてきた中で応募理由を尋ねると「未経験から人事に挑戦できるから」と答える求職者の方が圧倒的に多かったんです。

人事は人気職種だけど「経験がないから…」と諦めてしまう人も多いんじゃないかなと気づきました。

だからこそ、今まで自分が培ってきた経験や実績を活かして「人事にチャレンジしたい」という方を応援したいと思い、3ステップの育成プログラムを考え、未経験採用に注力しています。

定型業務がAIに取って代わられる時代、人にしかできないコミュニケーション力を駆使し、企業それぞれの課題を見すえた採用・経営戦略を生み出せる人事が重宝されます。私たちとイチから成長しましょう！

社内の雰囲気

◎一緒に働くメンバー
平均年齢は29歳と若く、男女比は6：4とバランスの良い構成。服装・ネイル・マツエクOKなど、オシャレも楽しめますよ。

◎社内の雰囲気
定期的に、誰でも自由に参加できる社内イベントを実施。「たこパ」「餃子パ」をしたり、休憩スペースで「ゲーム大会」「映画観賞会」を開催したり。仲の良さが自慢です♪

◎学べる環境！
「社員面談」「採用面接」をロールプレイングで学べる機会あり。また、仕事の振り返り・FBも毎月行なっています。さらに、キャリアコンサルタントの資格取得に向けては、出題範囲の解説動画を用意。意欲がある方が効果的に学習できるようサポートしています。

検討リストに追加応募ページへ

会社について

one-hat株式会社

事業内容	BPO、コンサルティング、派遣、紹介、教育 ※労働者派遣事業（許可番号／派13-316403） ※有料職業紹介事業（許可番号／13-ユ-315209）
設立	2020年
代表者	代表取締役　白石怜也
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】 500万円／ 50名（2023年5月現在） 1.4億円（2023年6月期実績） 1億円（2022年6月期実績） 3600万円（2021年6月期実績）
問い合わせ	one-hat株式会社 https://one-hat.com/

検討リストに追加応募ページへ

one-hat株式会社

人事◆97％が未経験／完休2日／リモート・副業OK／昇給年4回／残業月5H／定着率9割／第二新卒歓迎

正社員週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎

東京都
月給20万円～60万円※年齢、経験、スキルなど…

応募ページへ検討リストに追加