パパスカフェ＜ホール＞実働8H・残業少・夜早めで働きやすいさ◎待遇充実

未経験／第二新卒歓迎転勤なし

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仕事内容

★残業月10時間以下★未経験歓迎★某テーマパーク無料★スポーツジム・リゾートホテルの福利厚生あり★

お客様のご案内やオーダーテイク、給仕、レジなど接客業務全般をお任せします。明るい笑顔とおもてなしの心で、お客様にゆったりとした時間とサービスを提供するお仕事です！

入社後はできることからスタートしましょう！未経験者の方にはトレイの持ち方や運び方などから、丁寧にお教えします◎ゆっくりパパスカフェのやり方に慣れていきながら、オススメメニューのご紹介、ドリンク作りなどできることからチャレンジしていきましょう。

【具体的には…】
●お客様のご案内
●オーダー、給仕
●テーブルセッティング
●レジなど接客業務全般

パパスカフェは、平日は12～17時頃が忙しく、夜はゆったり。土日は平日よりも少し遅めの時間まで賑わいます。提供しているメニューはパスタやリゾット、季節ごとのデザートや、サンドウィッチ、丸の内店では、本格的なピッツァもお楽しみいただけます。

【社内でのキャリアアップも可能です】
志向性に合わせ、入社半年～1年を目処に店長候補としてマネジメントにもチャレンジできます。店舗の運営、メニューの検討や、仕入れ業務、売上管理、スタッフの育成、シフト調整、アルバイトの採用など仕事の幅を広げていきましょう◎

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

長期で働き続けやすい環境を整えています
＊賞与年2回＋業績により決算賞与も支給
＊産休、育休は希望者100 ％取得可
＊某有名テーマパークのチケット代全額補助
＊映画館、美術館のチケット代全額補助
＊確定拠出年金（基本給の3％を給与とは別に毎月会社が積み立て、60歳以降にプラスで年金が受給可能）

落ち着いた店内と丁寧な接客で満足度の高い空間を提供しています
1990年に会員制のカフェとして広尾でスタートしたパパスカフェ。パリの街角にあるような常連のお客様がくつろげる空間をイメージしたお店となっています。提供している料理にはこだわりの素材を使い、ケーキは全て、料理はほとんどお店で手作りしています。本格的なレストランやパティスリーにも引けを取らない味もパパスカフェの魅力の一つです。

店内のデザインやメニューだけでなく、接客スタイルにもこだわりがあります。パパスカフェには常連の方も多いため、お客様とのコミュニケーションを大切にしています。単にオーダーをとる、料理を運ぶ、だけではなく、お客様に気持ちよい時間を過ごしていただくために一人ひとりに細かい心配りや、何気ない会話など様々な角度から記憶に残るような、＋αのサービスを心掛けています。

この求人のポイント

多くの人に愛される「パパスカフェ」で、
自分らしさを活かして、お客様に癒しのひとときを。
パリの街角にあるカフェをイメージして作られた、
アパレルブランド「パパス」が手がける本格カフェ。
内装や食器、スタッフの制服などから
ブランドの世界観が感じられる空間です。

お任せするのは木の温もりが感じられるゆったりとした空間で、
お客様に心地よいひとときをご提供するカフェのホールスタッフのお仕事です。

未経験でも大丈夫◎
まずはお客様を笑顔でお迎えすることからスタートしましょう！
イチからレクチャーするのでご安心ください。
スタッフ同士、気軽に声をかけやすいフラットな雰囲気ですので、
分からないことあればいつでも頼ってください。

丁寧な接客を大切にする当社で一緒に働きませんか？

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募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	＼特別な資格や経験は必要ありません！／ ◇学歴不問 ◇未経験OK ☆第2新卒の方、ブランクがある方も歓迎します！ 20～40代のスタッフが多く活躍中◎ 【あると望ましい経験・能力】 ◆飲食でのホールスタッフ経験のある方 ◆接客業などでリーダー経験のある方尚可
給与	月給21万円～30万円+賞与年2回+決算賞与 ※固定残業代5時間分（8,000円～1万1,000円）を含む。超過分は別途全額支給 ※経験、能力、前職をもとに優遇します ※3ヶ月間の試用期間あり。期間中は確定拠出年金額のみ月2,000円となります。他雇用形態・給与に差異はありません ◇別途手当 ★決算賞与※業績により ★確定拠出年金(基本給の3％を月々支給) （例）月給25万円→基本給24万1,000円の30％、月7,300円を支給 ★交通費月5万円まで
勤務地詳細	【都内4店舗での募集！】 ●丸の内本店 └千代田区丸の内3丁目3-1 ●新宿高島屋店 7F └渋谷区千駄ヶ谷5丁目24-2 ●玉川高島屋店 4F └世田谷区玉川3丁目17-1 ●広尾店 └渋谷区広尾2-1-17 ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地【詳細・交通】 ●丸の内本店 JR山手線・京浜東北線／東京メトロ有楽町線「有楽町駅」より徒歩約3分 JR東海道本線・山手線・京浜東北線・横須賀線・総武本線・京葉線・中央線・中央本線・中央本線／JR東北新幹線・上越新幹線・北陸新幹線・東海道新幹線／東京メトロ丸ノ内線「東京駅」より徒歩約1分東京メトロ日比谷線・千代田線／都営地下鉄三田線「日比谷駅」より徒歩約3分 ●新宿高島屋店 JR山手線・総武線・埼京線・中央線・中央本線・湘南新宿ライン／都営地下鉄新宿線／東京メトロ丸の内線／小田急小田原線「新宿駅」新南改札・ミライナタワー改札より徒歩約2分都営地下大江戸線／京王線・京王新線「新宿駅」より徒歩約5分東京メトロ副都心線「新宿三丁目駅」より徒歩約3分 ●玉川高島屋店東急田園都市線「二子玉川駅」徒歩約4分東急田園都市線「二子新地駅」徒歩約13分東急大井町線「上野毛駅」徒歩約17分 ●広尾店 JR山手線・湘南新宿ライン・埼京線／東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」徒歩約10分東京メトロ日比谷線「広尾駅」徒歩約12分東急東横線「代官山駅」徒歩約16分
勤務時間	【1ヶ月単位の変形労働時間制】 9:00?20:30の中で、実働8時間、休憩1時間（週平均実働時間：40時間以内） ※店舗の営業時間により、勤務時間異なる＜各店営業時間＞・玉川高島屋店／10:00-20:00 ・新宿高島屋店／10:30-19:30 ・丸の内店／11:00-19:30 ・広尾店／11:00-18:30 （シフトはOPEN1時間前?CLOSE30分後の中で調整）＜シフト例＞早番：9:00?18:00 遅番：11:30?20:30 忙しいときは少し残る場合もありますが、その分余裕のある日はシフト時間よりも早く帰るなど、勤務時間を調整しています◎ 【残業について】月平均10時間以下！私生活とのバランスが取りやすい環境です。
休日	◆月8日（シフト制） ◆上期休暇6日、下期休暇6日 ◆有給休暇（入社6ヵ月経過後に10日付与） ◆特別休暇、慶弔休暇 ◆産前産後休業、育児休業（取得実績あり） ◆介護休業 ※年間休日108日 ※有給休暇消化日数：平均年8.5日
福利厚生	◆昇給年1回(3月) ◆賞与年2回(7月、12月) ◆決算賞与※業績により ◆交通費支給(月5万円まで) ◆各種社会保険完備 ◆確定拠出年金(基本給の3％を月々支給)※試用期間中は月2000円 ◆制服貸与 ◆社員割引購入制度 ◆スポーツクラブ法人会員(利用料1回550円) ◆某有名テーマパーク利用補助(本人無料) ◆映画館、美術館チケット補助(本人無料) ◆リゾートホテル法人会員 ◆財形貯蓄 ◆結婚祝金・出産祝金・各種見舞金 ◆定期健康診断 ◆屋内禁煙
会社からのメッセージ	モノづくりへのこだわりを大切に、上質な大人向けブランドを展開原宿のデザイナーズブランドの草分け的存在としてスタートし、長年愛され続けるブランドを複数展開する当社。三井物産を株主とするアパレル企業体「ビギグループ」の中核企業として安定成長。2021年度からグループ内の合併により「タバサ」が加わり更に事業を拡大。服作りに真面目に妥協せずに取り組むことを貫き、100年続くブランドを目指しています。アパレル事業の他、カフェ、レンタルフォトスタジオの運営も行っています。

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PR・特記事項

アピールポイント1	色々な角度から見ても働きやすい環境です！パパスカフェには常連の方が多く、私たちスタッフのことを覚えて、声をかけてくださることもあり、日々やりがいを実感しています。職場は20代～40代の男女スタッフが活躍しており、明るい雰囲気の中で協力しながら楽しく働いています！未経験スタートでもトレイやお皿の持ち方など、基本的なことから丁寧に教えてくれるので、安心して始められる環境だと思います。
女の転職！取材レポート	三井物産を株主とするビギグループの中心企業であり、安定性も抜群の同社。SDGsへの取り組みも積極的で、残った生地を服飾系専門学校に寄付したり、古い洋服を回収してリサイクルしたりと、環境保護にも力を入れているとのこと。また社員一人ひとりの働きやすさにも注力しており、産育休取得や、連休、さらにはテーマパークや映画館の全額補助もあり、長期で働き続けやすい環境が整えられていると取材を通して感じました。
この仕事で磨ける経験・能力	◆コミュニケーション能力 ◆接客力 ◆店舗運営に関するノウハウ ◆商品に関する知識

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会社について

株式会社パパス【パパス・マドモアゼルノンノン】三井物産グループ

事業内容	関連会社／株式会社ビギ、株式会社メルローズほかビギグループ計7社＊アパレル商品の企画・製造・販売 ◆パパス文豪アーネスト・ヘミングウェイの愛称“パパ”がブランド名の由来。遊び心を忘れない大人の男性へ向けた上質なカジュアルブランド ◆マドモアゼルノンノン今年で60周年。"普通が素敵で、素敵が普通” 服だけが目立つのではなく、その人が持つ魅力を引き立てるナチュラルな服を ◆パパスカフェ、フォトスタジオの運営
設立	1978年3月
代表者	代表取締役社長／安田直樹
上場分類	非公開
従業員数	451名(2024年4月時点) 【中途入社者の割合】 7割人
PR・特記事項	【選考プロセス】「女の転職type」の専用応募フォームからご応募ください ※応募の秘密は厳守いたします ※ご応募時にお預かりした個人情報は採用目的にのみ使用いたします＜1＞WEB応募書類による書類選考 ↓ ＜2＞面接2回を予定 ※首都圏以外、2次面接はオンラインにて実施予定です ↓ ＜3＞Web適性検査 ↓ ＜4＞内定ご入社時期は、即日～2ヶ月後までご相談に応じます ◆ご応募から内定までは2～3週間を予定しております。 ◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。　即日～2ヶ月後まで相談可能です。
問い合わせ	株式会社パパス【パパス・マドモアゼルノンノン】三井物産グループ https://papas.jpn.com 【住所】〒150-0012 東京都渋谷区広尾2-1-14 【採用担当部署・担当者名】人事課・森【電話番号】 0120-008-098／03-5469-7865　（平日10：00～18：00）【メールアドレス】 jinji@papas-dept.co.jp