食肉加工場の経理総務（課長）◆1968年創業／業務改善もできるポジション／昨年度賞与3ヶ月分

仕事内容

「JA全農ミートフーズ」から依頼を受け、生協で販売される牛肉・豚肉の加工を行なう当社。バックオフィスを管理する「課長」のポジションで、仕事の割振り・指示出し・チェックや、業務改善などの内勤業務を担当していただきます。

～～管理する領域の業務内容 ～～
■メイン業務は「経理処理」の管理です。
正社員の事務スタッフが行なう小口現金管理・伝票入力などをチェックします。月次・年次決算の際は、社外の会計士に依頼するための書類準備や修正、質問対応などが中心です。

■会社を支える「人事労務」も担います。
中途採用（正社員・パート）において、求人掲載の対応や面接などを担当。入退社・出向・派遣受け入れに伴う準備は事務スタッフが担当しますが、手が回らない場合は一緒に進めます。

※勤怠管理・給与計算・年末調整などのフォローも担当。「勤務形態が変わったら勤怠管理システムに変更をかける」など、“何の作業がいつ必要か” を見通して割り振りや指示出しをします。

■日々、幅広く組織をバックアップします。
備品管理・PC設定・お弁当の注文・電話応対……といった庶務もバックオフィスの担当領域です。基本は事務スタッフが担いますが、席を外しているときには手を貸してください。

～～「課長」ならではの裁量 ～～
会社として、コツコツ「働き方改革」「IT化」などを進めています。過去には、経理総務の発案で「勤怠システムの導入」」などを行ないました。上司にあたるのは工場長のみなので、全体に関わるアイデアも通りやすい環境です。仕事の中で改善できそうな点を見つけたら、ぜひ提案してください。

※入社後は、前任の課長から引き継ぎを行ないます。詳細は、求人の下部にある【入社後の流れ】の項目をご確認ください。