情報掲載期間:2024年3月28日~2024年5月22日
株式会社ジェイトップ
仕事内容
本社の管理部にて、経理総務領域の業務をご担当いただきます。内勤のお仕事で、外出業務はありません。仕事の手順やスケジュール管理は基本的にお任せ。柔軟に取り組める環境です。
<具体的な業務内容>
■仕訳業務(伝票作成・入力)
■売掛金・立替金の管理
■小口現金の管理
■経費精算
■切手や収入印紙の管理
■社宅契約の管理
■工事・運送業務関連の契約書の管理 など
※上記の他、月次・年次決算業務のサポートをお願いする場合があります。
※業務に使用するソフト:勘定奉行、Excelなど
※工事関連の契約書に触れる機会もありますが、工業簿記は必要ありません。
※取引先は親会社のエディオンを中心に、大手運送会社、印刷会社など多岐にわたります。
<仕事のポイント>
◎残業はありません!
業務は多岐にわたりますが、無理のない体制を整えているためご安心を。分担して効率的に仕事に取り組んでおり、“残業ゼロ”の職場です。
◎業務のプロセスはあなたにお任せします!
手順もスケジュールも自分で考えながら進めてOK。先輩たちも各業務の締め切りを見据えつつ、「どう効率良く進めるか?」と自由に試行錯誤しながら取り組んでいます。
◎改善提案は大歓迎!
たとえば「Excelのこのシートを、こんな風に変えるともっと使いやすくなるのでは?」といった改善案があれば、遠慮なく提案してください。業務のブラッシュアップに貢献してもらえると助かります!
<入社後の流れ>
最初の2ヶ月程度は先輩と一緒に実務に取り組みながら、各業務の進め方を把握していただく予定です。徐々にあなたの担当業務も決めて、仕事に慣れたら独り立ちを。業務の分担については随時話し合いながら、より良い体制をつくっていきましょう。「決算業務にもっと携わりたい」といった希望があれば遠慮なく相談してください。
この求人のポイント
1979年の創業から物流事業を展開してきた当社。2019年からは東証プライム上場『株式会社エディオン』のグループ会社となり、経営基盤がさらに安定しました。
そんな当社の経理職は、業務の自由度が高いことが特長。「安定企業で働きたいけれど、業務フローやマニュアルが固まっていて窮屈なのはイヤだな…」なんてジレンマを抱えている方に特にオススメです。
入社後は、あなたと先輩2名で業務を分担。担当領域に関しては、進め方もスケジュール管理も基本的にお任せします。「担当者がベストだと思う方法で仕事を進めるのが、結果的に一番良い」というのが当社の考え。ですから、これまでの方法を押し付けることはありません。
仕事に慣れてきたら、業務の手順などはあなたのやりやすいように変えていってOK。もちろん、必要に応じて上長や先輩によるダブルチェックなどは行ないますのでご安心ください。
柔軟に仕事の予定を組めますし、業務体制にゆとりがあるため残業はありません。上場企業グループで腰を据えて、“自分スタイルの経理”を楽しみませんか?
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 高卒以上 高卒以上/業種未経験歓迎/ブランクOK ■経理の実務経験をお持ちの方(年数・業界不問) ┗日商簿記3級程度の知識がある方を想定しています。 ◎必須ではありませんが、日商簿記3級以上をお持ちの方はなお歓迎です! ◎「Excelを扱うのが得意」「Accessを使える」といった方はスキルを活かしていただけます。 |
給与 | 月給25万円~30万円+賞与年3回(昨年度実績:2.4ヶ月分) ※経験・能力等を考慮の上、決定いたします。 ※月給には固定残業代20時間分・深夜手当10時間分(計3万5300円~4万2400円)を含みます。 [固定残業代・深夜手当について] ・実情として残業はありません。 ・社内制度として深夜手当が含まれていますが、経理総務職に深夜勤務はありません。 ・残業と深夜勤務がなくても、上記の固定残業代と深夜手当は全額支給されます。 ・万が一、残業が20時間を超えた場合は、超過分の時間外手当を支給いたします。 |
勤務地詳細 | 本社/愛知県名古屋市中村区亀島2-26-4 WEST21ビル6F ◎転勤はありません。 <リモートワーク相談可> たとえば家族の看病や介護が必要なときなど、出社が難しい場合にはテレワークも相談可能。会社の許可をとった上で、リモートワークの実施が可能です。 |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ◎残業はありません!18時までに退社可能です。 |
休日 | ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■有給休暇(働き方改革により、全社員が年間有休の半分以上をかならず取得しています) ■産前・産後休暇(取得・復職実績あり) ■育児休暇(取得・復職実績あり) ■介護休暇 ■慶弔休暇 |
福利厚生 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(6月・12月)★決算賞与併せると昨年度賞与実績は『2.4ヶ月分』! ■決算賞与 ※業績による ■交通費(上限月5万円) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(固定残業超過分を追加支給) ■出張手当 ■役職手当 \活躍&暮らしのサポートが充実!/ ■家族手当(配偶者:月1万円、子1人あたり:月5000円) ■育児時短勤務制度(入社2年目以降) ■定期健康診断 ■退職金 ■財形貯蓄 ■社員持株会 \設備充実!/ ■オフィス内禁煙 ■服装自由(私服勤務可) ■髪型・髪色・ネイル・ピアス自由 ■保養所 ■ウォーターサーバー完備 ■昼休憩時はTV見放題 \スキルアップも後押し!/ ■資格取得支援制度(日商簿記2級・1級:合格時奨励金2万円~4万円を支給) ┗受験日は出勤扱いとなります。 |
会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
配属部署について | 管理本部に配属となります。管理本部では、2名の先輩社員と一緒に働いていただきます。 <先輩について> Mさん:経理歴20年ほど。決算資料なども作成している、経理の中心です。 Oさん:当社で経理だけでなく、営業事務なども経験しているので、なんでも聞いてくださいね。 |
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会社について
株式会社ジェイトップ
事業内容 | ■家電配送・電気工事事業 ■介護・医療サポート事業 ■一般物流事業 ■広告事業 |
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設立 | 1979年 |
代表者 | 代表取締役 淨弘 晴義 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 9400万円/ |
問い合わせ |
株式会社ジェイトップ http://www.jlg.co.jp/ |
「経理総務◆月給25万円~/昨年度賞与年3回/残業なし/土日祝休み/創業45年/物流業界の安定企業」と似た転職・求人情報から探す
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