正社員
事務スタッフ*未経験OK*本社勤務*20代活躍*年休125日*産育休復帰100%
Uターン
語学
週休2日
年休120日
未経験／第二新卒歓迎
転勤なし
情報掲載期間:2023年11月17日～2024年12月5日
情報提供元:
東京都ビジネスサービス株式会社【東京都と東証プライム上場企業の共同出資】
仕事内容
★残業月平均0～10時間程
★賞与年2回
★家賃補助優遇制度・資格取得制度有
★専任講師によるオリジナル研修あり♪
★未経験・第二新卒歓迎
★年間休日125日(土日祝休)
日本を代表する企業、一度は手に取ったことのあるお菓子のメーカー、官公庁などからの
アウトソーシングのご依頼を受け、
書類作成や電話・メール対応、プロジェクトの管理などをお任せします。
【具体的には？】
★請求書・見積書作成
★受発注業務におけるデータ入力
★プロジェクトの進捗管理、成果物の納品業務
★キャンペーン事務局のお問い合わせ対応(メール/電話)
【こんな依頼を受け、業務を行っています！】
◎住民税の通知のはがきを印刷して発送してほしい
◎契約書をスキャニングして電子化してほしい
◎音声データを文字起こししてほしい
◎家電製品のキッティングをしてほしい
*コミュニケーションが豊富な環境
コミュニケーションが豊富で和やかな雰囲気。業務の相談はもちろんランチに行ったり、プライベートで交流することも◎今年の社内イベントでは、平日の夜に観劇に行ったり、家族も参加できるBBQも実施。イベント開催前から社員も楽しみにしています♪
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
障がい者枠社員と大手企業を支える。社会貢献性の高い仕事です。
当社は、特例子会社として障がい者枠社員の活躍を支援しています。ポイントは“障がいの有無にかかわらず”一人の社員として同じチームで仕事を行っていること。今回募集するポジションでは、障がいをお持ちの社員とやり取りを行いながら、同じオフィス・チームで活躍できる環境作りも行っていくため、社会貢献性の高いお仕事です。
また、ご依頼をいただいているお客さまも大手企業をはじめとした、社会全体にインパクトを与えるビジネスを行っている企業なので、社会の役に立てている実感を持てます！
自分のアイデアをどんどん活かせる機会もたくさん。
お客さまからの業務依頼や取引先によって、求められることや効率的な仕事の進め方はそれぞれ異なってきます。その中で、自分の考えを基にした作業計画を立てたり、業務効率化の為の取り組みを行ったりと、自分が良いと思うことを反映できる、風通しの良さも魅力です！
また、お客様のご要望にお応えできたとき、業務がスムーズに進められたときに達成感を得られます！
この求人のポイント
仕事を通じて社会に貢献したい。
おもてなしの心をもって取り組む仕事が、きっと誰かの力になる。
東京都と上場企業との共同出資により設立された
第三セクター企業の特例子会社として30年以上の安定経営を続けている当社。
今回募集するポジションでは
“質の高いBPO (業務プロセスのアウトソーシングの受託) サービス”として
大手企業・メーカー・家電量販店や官公庁に対して、多彩なニーズにお応えしています。
私たちが大切にしているのは「おもてなしの心」。
細やかな気遣いが大切なお仕事だからこそ
ご経験を存分に活かしてご活躍いただけます。
特例子会社として障がいをお持ちの社員と働き、
大手企業やメーカーをはじめとした
社会に大きな影響を与える企業を支える、
社会貢献性も高いお仕事です。
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | ＼20代が活躍中／【経験だけではなく人柄も重視しております】 ★販売サービス職・営業職から入社した方も多数！ ★未経験・第二新卒歓迎！ ★学歴不問 ★正社員の経験がない方もぜひご応募ください ＜こんな方にピッタリです＞ ◆結婚・出産後も活躍したい方 ◆安定した会社で働きたい方 ◆充実した研修制度を求めている方 *面接ではこんなことをお聞きします* ◎志望理由・転職理由 ◎求人をみて魅力に感じたこと ◎理想の将来の姿 ◎どんなスキルを身につけていきたいか ぜひ、あなたの「こんなことをやりたい」「こんな風になりたい」について教えて下さい！ また、面接対応時間は夜間20時半まで！ 現職でお仕事をされている方も、お気軽にご相談ください♪ 【あると望ましい経験・能力】 □基本的なPCスキル（文章作成・Excelの関数） □リーダー・マネジメント経験 【過去に採用した転職者例】 ★当社社員の9割が未経験スタート★ ★前職が未経験業種・職種の方も大歓迎★ □美容系 (ネイルサロン・エステティシャン) □福祉系 (老人ホーム・放課後等デイサービス) □接客系 (飲食店・アパレル・ブライダル) □芸能・スポーツ関係 など |
| 給与 | ■家賃補助優遇制度 ■資格取得制度あり ■賞与年2回（6月・12月） ■交通費規定支給（5万円迄／月） ■時間外手当（全額支給） ■役職手当 ■資格手当(精神保健福祉士・社会福祉士・臨床心理士・公認心理士) ■インセンティブ制度(営業報奨金制度) ■財形貯蓄 月給21万円以上＋賞与年2回＋残業代全額支給 ※試用期間3カ月あり（期間中の給与・待遇に差異はありません） 【給与例】 530万円 (マネージャー) 450万円 (26歳・入社3年目・主任) 380万円 (23歳・入社2年目・一般社員) |
| 勤務地詳細 | ＊転居を伴う転勤なし ＊U・Iターン歓迎 ◎本社勤務：東京都江東区青海2丁目4番32号 タイム24ビル5F 本社は海が見えるフリーアドレスのオフィス。ビル内には従業員特別割引で食べられるレストランもあります！ 歩いて行ける距離に大きな公園があるので、お昼休みにリフレッシュしたり、退勤後は近くの商業施設でショッピングや同僚とご飯を食べて帰ることも♪ (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 【詳細・交通】 ＜本社＞ ■ゆりかもめ「テレコムセンター駅」より徒歩3分 ■りんかい線「東京テレポート」駅より、無料バスで「タイム24ビル」下車すぐ |
| 勤務時間 | 原則9:00～18:00（実働8h/休憩1h） ※担当業務によって時差出勤の可能性がございます。 【残業について】 月平均0～10時間程度。 メリハリをつけて働けるので、自分の時間も大切に働けます！ |
| 休日 | 【年間休日125日】 ■完全週休2日制（土日） ■祝日休み ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■年次有給休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■フリーバカンス休暇 ■プライベート休暇 *有給制度も充実* 年次有給休暇とは別に、5日間の休暇を取得できる「フリーバカンス休暇」あり。土日と合わせて9連休の取得も可能！海外旅行に行く社員も☆ また、入社後すぐに付与される「プライベート休暇」も！推し活やお出かけなど、楽しい時間を過ごしてリフレッシュできます♪ 【産休育休活用例】 産前産後休暇・育児休暇の取得・復帰の実績は100％！ 結婚・出産後も長く活躍する社員が多いから、 「将来も子育てや家庭と両立しながら働きたい」 という方にピッタリです！ |
| 福利厚生 | ■昇給年1回 ■賞与年2回（昨年度支給実績：2回） ■交通費支給（上限5万円／月） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■振替休日制度 ■スライド勤務制度 ■勤務間インターバル制度 ■残業手当（全額支給） ■役職手当 ■資格手当（精神保健福祉士・社会福祉士・臨床心理士・公認心理師） ■インセンティブ制度（営業報奨金制度） ■財形貯蓄 ■社内DC制度（企業型確定拠出年金） ■健康診断 ■健康相談サービス ■ストレスチェック制度 ■社員持株会 ■インフルエンザワクチン接種補助 ■スポーツクラブ法人会員 ■社内カフェエリア（コーヒー系、ウォーターサーバー、置き菓子サービス） ■オフィスコンビニ ■本社ビル内レストラン従業員割引 ■時短勤務制度 ■家賃補助優遇制度（条件有） ■社内イベント（今年は観劇や家族も参加できるBBQを実施！） ■社会奉仕活動（お台場の海を綺麗にするイベントに参加） ※受動喫煙対策:屋内禁煙 |
| 会社からの メッセージ |
☆創業39年目！東京都と上場企業の出資で生まれた安定企業☆ 「東京都」と「大手IT企業」の共同出資で生まれた当社。大手企業や官公庁を中心に、事務のアウトソーシングサービスを展開しています。長年の実績を評価していただき、ニーズは年々右肩上がり。今回の採用は事業拡大に伴う増員募集となります。会社の安定基盤だけでなく、社員が安心して働ける環境づくりにも注力しています。 |
PR・特記事項
| アピールポイント1 | 先輩たちがサポートしてくれたおかげで安心でした！ 前職は食品の販売スタッフをしていました、立ち仕事が続いたり、お休みも不定期で、このまま働き続けるのは…と思い転職を決意。「PCスキルを学べば今後に繋がる」と思い、サポート体制が整っている当社を選びました。PCの操作や知識については研修でしっかり学べましたし、面倒見の良い先輩が多く、困っていたら声をかけてくれたのも安心感に繋がりました。お互いに協力し合う雰囲気の良さがあるので、未経験の方でも大丈夫です◎ |
|---|---|
| アピールポイント2 | 事業内容と働きやすさに惹かれ、入社を決めました。 前職では福祉業界で働いていて、障がい者の雇用支援やその後のサポートにも注力している当社に共感を持てたのが入社のきっかけ。また、当社でならワークライフバランスも整えられると思ったのが最終的な決め手になりましたね。転職してからは残業時間が以前の4分の1になりましたし、福利厚生の面においても良くなりました。東京都も出資して経営を支えているため、一般的な会社に比べても安定感があるなと思いますね！ |
| 女の転職！取材レポート | 企業の様々なサポートを手掛ける同社は、東京都出資の安定感が特長です。女性社員が多く活躍されているからこそ、「産育休暇取得・復帰実績100％」「月平均残業0～10時間」「現場リーダーや主任などへのステップアップもあり」など長期的なキャリアを築ける仕組みが整っています。さらに、お客様と関わる機会が多いことも同社の事務職の特徴。未経験の方でも、人と接してきた経験が活かせる環境だと感じました！ |
| この仕事で磨ける経験・能力 | 【教育制度について】 ≪研修サポートが充実≫ 専任講師による入社時研修の他に、全社研修や階層別研修など社員の成長を後押し！これから先もずっと必要とされるスキルを手に入れられます！ ≪長期的にご活躍いただけるキャリアパスをご用意≫ ゆくゆくはリーダーとして自分のチームを持つことも、役職者へ自らチャレンジすることもできます！ 定期面談を通して上司と相談しながらご自身のキャリアを磨いていってください◎ 【資格取得支援について】 頑張る社員を応援するために、資格取得支援を行っています。 ＜一例＞ ・Microsoft Office資格 ・ITパスポート ・TOEIC など 取得時は受験料を支給。中には最大10万円の報奨金も！ そのほか、ExcelなどMOSの資格取得に向けた研修やテキストの貸し出し、116コンテンツある研修動画などもご用意しています。 【女性管理職について】 女性も多く活躍しているため、役職者の6割以上が女性！ライフステージの変化に理解があり、仕事と家庭を両立しながら働ける環境が整っているからこそ、長く働いてスキルを磨いていきながら、着実にキャリアを輝かせていくことができます◎ |
| 正社員登用・配属部署など | 【配属部署概要】 平均年齢は31歳で幅広い年代の方が活躍しています。 コミュニケーションも豊富で、風通しの良い職場です♪ |
会社について
東京都ビジネスサービス株式会社【東京都と東証プライム上場企業の共同出資】
| 事業内容 | ＜ITサポート＆サービス＞ ■IT系サポート ■営業系サポート ■プロジェクト系サポート ■英語系サポート ＜障がい者支援サービス＞ ■障がい者採用支援 ■障がい者職場定着支援 ■サテライトオフィス ■各種コンサルティング ＜アウトソーシングサービス＞ 《労働者派遣事業番号：派13-304907》 |
|---|---|
| 設立 | 昭和61年12月24日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 根津 史明 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | 単体522名・連結559名／24年11月1日現在人 |
| PR・特記事項 |
【選考プロセス】 ★複数名を同時募集。同期と一緒にスタート★ |
| 問い合わせ |
東京都ビジネスサービス株式会社【東京都と東証プライム上場企業の共同出資】 https://www.tokyotobs.co.jp/【住所】 〒135-0064 東京都江東区青海2-4-32タイム24ビル5Ｆ 【採用担当部署・担当者名】 採用担当 【電話番号】 03-6426-0464 |
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