パラリーガル◆服装・髪型・ネイル自由／異職種から入社多数／web面接OK

未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

★法律の知識がゼロから身につく仕事です！
法律事務所や司法書士事務所に常駐し、相談内容のヒアリング、電話・メール対応、書類作成やデータ入力などのサポート業務を担当していただきます。相談内容は離婚問題、相続問題、債務問題など、事務所によりさまざま。忙しい先生たちと悩みを抱えるお客様を支える仕事です。

＜具体的な仕事内容＞
◆相談者対応
来客のお客様の受付、お客様の来客や電話対応、簡単なヒアリングをお任せ。フォーマットに沿って質問し、先生に情報を引き継ぎます。大切なのは、相談者と同じ目線で話すこと。「あなたに相談して良かった」と感謝されることも多いです。

◆事務作業
書類作成・データ入力・資料のファイリングなどをお任せ。コツコツ業務が中心です。法的な手続書類、ビジネス書類などを扱いますが、フォーマットもあるのでご安心ください。

・。*＊配属先により、こんな仕事もお任せ＊*。・
◎カスタマーサポート（岡山・福岡へ配属となる方）
法律事務所のHPなどを見てお問い合わせをくださった相談者の電話対応をします。弁護士や司法書士の先生が問題をスムーズに解決できるよう、相談内容や要件をヒアリングシートに沿って質問。内容を伝え、面談日程などの調整をしてください。

◎人事総務サポート（大阪へ配属となる方）
事務所運営のバックオフィスサポートとして、経理、総務、庶務、マーケティング等幅広く携わります。

・。*＊先輩スタッフが丁寧に仕事を教えます＊*。・
ほとんどの勤務先には、パラリーガルとして活躍中の先輩が10名前後在籍。事務作業やヒアリングの進め方、法律の基本知識などは、先輩から学べます。先輩の9割が未経験スタートで、質問や相談などもしやすい環境。独り立ちまでは1ヶ月を想定しています。

この求人のポイント

Q：「パラリーガル」とは？
A：法律・司法書士事務所などで、弁護士や司法書士の先生たちを支える専門アシスタントのこと。（近年はテレビドラマでも話題になりました！）

Q：具体的にはどんな仕事？
A：相談者のヒアリングや先生たちへの引継ぎ、書類作成などをお任せします。さまざまな業務を行なう中で、しっかり知識が身につくので未経験でもご安心ください。（実際に先輩の9割が未経験スタートです！）

Q：「パラリーガル」にとって、大切なことは？
A：“相談者と同じ目線で話を聞くこと”です。（相談者のお悩みを最初にヒアリングするのは、実はパラリーガルなんです。）

Q：働きやすさも気になる…。
A：ゆとりをもって「人のため」に働けるように、残業は月10h以内と少なめ。また、産休・育休の昨年度復職率100％と取りやすい環境です。

――相談者の不安を解消したり、今後のための準備をご説明したり。無事に解決できたときには、感謝の手紙や電話をいただくこともあるお仕事です。思いやりのある対応で、相談者に寄り添ってください。

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募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	学歴不問学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ■「誰かのため」がやりがいに感じる方 ■簡単なパソコンスキルをお持ちの方（Word・Excelの基本操作ができればOK） ★法律関係や事務職の経験は不問です。（職種・業種・社会人未経験OK！） ※必須ではありませんが、お客様との簡単なやり取りをお願いすることがあるので、接客経験をお持ちの方は活かせます！＼　経験＆知識ゼロから活躍する先輩がたくさんいます！　／先輩たちの前職は、飲食店員・美容スタッフ・ブライダルコーディネーター・アパレルスタッフなどさまざま。基礎知識から丁寧に教えてくれるので、未経験から安心して成長できます。「法律事務所の仕事って難しそう…」という心配は不要です。
給与	東京／月給22万円（固定残業代月19h／28,070円を含む）福岡／月給22万円（固定残業代月40h／50,170円を含む）大阪／月給22万円（固定残業代月26h／36,400円を含む）岡山／月給21万円（固定残業代月40h／47,820円を含む）熊本／月給22万円（固定残業代月40h／49,422円を含む） ★固定残業時間超過分は別途支給します。
勤務地詳細	東京、福岡、大阪、岡山、熊本の大手法律事務所・司法書士事務所 ★希望勤務地を考慮します。転勤はありません。 ★U・Iターン歓迎！ ★福岡で積極採用中！ ■東京／新宿三丁目、恵比寿 ■福岡／博多　★積極採用中！ ■大阪／難波、南森町、堺筋本町 ■岡山／岡山市 ■熊本／熊本市
勤務時間	9：00～18：00（実働8時間） ★各配属先のシフトにより時間帯が多少異なります。（例）10：00～19：00、11：00～20：00 ★残業はほとんどありません（月10時間程度）。終業後、スタッフ同士でゆっくりディナーしたり。会社帰りに美容院に行ったり。プライベートの時間も十分取れます！
休日	■週休2日制（月9日／シフト制） └前月に希望を提出。土日休みも取れます！ ■夏季休暇 ■年末年始休暇（5日間／2022年実績） ■年次有給休暇 ■産前・産後休暇（2022年は8名が取得！） ■育児休暇（2022年は13名が取得！） ★有給休暇も取りやすい環境です！スタッフのなかには、毎月取得している人も、まとめて1週間以上休む人もいるほど。有休を使って、平日のライブのチケットも取れたり、旅行に行ったりすることもできます！
福利厚生	■昇給年2回 ■賞与年2回（正社員のみ適用／規定あり） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（月3万円まで） ■服装・髪型・ネイル自由！ ■健康診断 ■産休・育休制度（2022年の復帰率は100％！） └復帰後は時短勤務も可能！ ■オフィス内禁煙・分煙 ■Birthdayランチ（お誕生日月に、5000円までのランチ代支給！） ■スポーツ観戦無料（当社がメインスポンサーをつとめるサッカー・バスケットボールチームの試合／規定あり） ★スキルアップもしやすい環境です！司法書士や行政書士などの資格取得を目指して、試験前の1週間を休みにして勉強時間に費やしたり、先生からアドバイスをもらえたり。残業も少ないので、勉強時間の確保もできますよ。
会社からのメッセージ	-

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PR・特記事項

入社後の教育制度

入社後は、OJT研修からスタート。基本的に先輩とマンツーマンで行ないます。実務を交えながら教えていくのでご安心を。10名前後のパラリーガルの先輩がいるので、分からないことや困ったことがあれば相談できます！
研修終了後も、フォローするのでご安心ください。年に2回評価面談があり、人事と直接会ってお話します。仕事の悩みやキャリアについて、1対1でフランクで話しましょう。なかには、コミュニケーションや人柄が評価されて、本部から人事へキャリアチェンジをしたスタッフもいます。

先輩社員インタビュー

★「ジブン時間を満喫中！」（20代／元飲食店員）
前職では自分の時間がほとんどなくて…。”長時間の残業”や、“スタッフ不足で急遽出勤”なんてことも日常茶飯事だったんです。でも転職してからは、仕事後に買い物や食事を楽しめるように。シフトも希望を考慮してくれるから、友達との予定も合わせやすくなりました♪

★「この先も安心の働き方！」（30代／元アパレル店員）
前職は立ち仕事だったから、数年後も続けられるか不安で…。転職を決めたんです。入社後は念願のデスクワーク。ヘトヘトで退勤することもなくなりました。おまけに産休・育休も整っていて、復帰率は100％。ライフイベントを迎えても、無理なく続けられそうです◎

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会社について

株式会社HANDICAP CLOUD

事業内容	■HR事業（人材派遣、人材紹介、障がい者向けサテライトオフィスの運営）【許認可番号】人材派遣：派13-306615 人材紹介：13-ユ-307858
設立	2016年
代表者	代表取締役　森木恭平
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】 2000万円／ 145名（2022年1月時点）
問い合わせ	株式会社HANDICAP CLOUD https://handicap.co.jp/

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株式会社HANDICAP CLOUD

パラリーガル◆服装・髪型・ネイル自由／異職種から入社多数／web面接OK

正社員未経験／第二新卒歓迎

東京都,大阪府,岡山県,福岡県,熊本県
東京／月給22万円（固定残業代月19h／28…

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