キャリアサポート（未経験歓迎）◆年間休日124日／土日祝休み／服装・髪色・ネイル自由／東新宿駅直結！

週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎ストックオプション

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仕事内容

当社の採用システム『クロスワーク』に登録いただいた求職者のサポートをお任せ。電話やメールからの問い合わせに対応する内勤業務となっています。物流や建築、製造、整備、エネルギー業界といった企業の中から、最適な就業先をご紹介しましょう。

──具体的な仕事内容──
＜面談日程の調整＞
求職者と当社キャリアアドバイザーとの面談日程を調整します。

＜登録者のサポート＞
◆登録後の対応
登録者に向けて、転職活動の進め方についてアドバイスします。

◆応募後の対応
求職者と企業の面接日程を調整します。また、面接前後にメッセージを送ったり、熱が冷めないようにフォローしたりするなど、随時コミュニケーションを取りながら採用決定までサポートします。

※過去に登録していた方に、「転職活動の状況はいかがですか？」など、確認のご連絡をすることもあります。
※将来的には希望や適性を考慮して、事務スタッフやマーケティングアシスタント、人事アシスタントとして配属される可能性もあります。

＜企業のサポート＞
◆選考状況の確認
応募先のクライアント企業に、選考状況の確認や利用料金の案内などを行ないます。

◆問い合わせ対応
クライアント企業からの問い合わせに対応します。例えば、「求人の内容が変わった」といった内容であれば、社内の求人作成担当に取り次ぐなど、窓口業務を担います。

＼仕事のポイント／
★組織の仕組みづくりに携われます！
新しい部署なので、メンバーで仕組みづくりを行なっている段階です。あなたのアイデアも是非仕組みづくりに活かしてくださいね！

★マネジメントにも挑戦できます！
少数精鋭だからこそ、業務の幅を広げることも可能！教育に興味がある方であれば、入社した方のフォローをお任せすることもできます！

この求人のポイント

◆“定時退社”でプライベートも大切に！
1人に負担がかからないように、業務はみんなで分散しています。そのため、残業はほとんど発生しません！「仕事が終わらなくて帰れない…」なんてこともないので、平日でも友達と遊べますし、ご家庭を持つ方は家族との時間を大切にできます！

◆「ずっと働きたい」を叶えます！
土日祝は必ずお休み。長期休暇も年3回あるので、旅行などでリフレッシュすることが可能！また、産休・育休が取得できるほか、今後は時短勤務やフレックスタイム制も導入予定なので、ライフイベントを迎えても働き続けることができます！

◆難しい業務はお任せしません！
お任せするのは、電話やメールで求職者をサポートするお仕事。コミュニケーション能力さえあれば、どんな方でも活躍できますし、求職者に直接会うことや外出することもありません。先輩がしっかりフォローするので、未経験の方もご安心ください！

ワークバランスを重視できる当社で、自分らしく働いてみませんか？

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募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	学歴不問学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ◎知識やスキルは一切必要ありません。＼＼こんな方にピッタリです！／／ ◇コミュニケーションを取ることが得意な方 ◇難易度が高くない仕事を探している方 ◇プライベートも大切にしたい方 ◇アイデアを活かして働きたい方 ◇社会貢献性を実感したい方
給与	【正社員】月給27万円～40万円＋賞与年2回 ※経験・年齢・能力を考慮の上、決定します。【契約社員】月給25万円～35万円 ※経験・年齢・能力を考慮の上、決定します。 ◎入社時の想定年収：300万円～400万円
勤務地詳細	本社／東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア7F ◎転勤はありません。 ★在宅勤務（一部従業員利用可）、リモートワーク可（一部従業員利用可）
勤務時間	10：00～19：00（実働8時間／休憩1時間） ★定時退社が可能です！残業時間は多くても月に5時間程度で、月に1時間しか発生しない場合もあるほど。残業がほとんどないので、プライベートも大切にすることができます！
休日	＜年間休日124日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇（10日～20日） └下限日数は、入社半年経過後の付与日数。 ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■介護休暇 ■結婚・出産休暇 ◎5日以上の連続休暇が取得可能です！
福利厚生	■賞与年2回（昨年実績2ヶ月分／正社員のみ） ■昇給年2回 ■社会保険完備 ■交通費支給（月3万円まで） ■住宅手当（月2万円） ■残業手当 ■子ども手当（18歳まで月1万円） ■社内カップル手当 ■インセンティブ制度（半期毎に支給） ■結婚・出産祝い金 ■ストックオプション制度 ■服装・ネイル・髪型自由 ■副業可（申請制） ■Uber Eatsなどのサービスを低価格で利用可 ■健康診断・婦人科検診費用負担 ■インフルエンザ予防接種 ■組織健康度の継続的な改善 ■週次全社MTG ■部活動支援制度 ■社内表彰制度 ■達成時の打ち上げ費用支援 ■書籍購入費全額負担 ■Apple製品購入割引 ■PC・ディスプレイ・社用携帯支給 ■PCR検査支援 ■マーケティング学習支援制度 ■福利厚生制度（日経新聞契約優待、NewsＰicks契約優待、スポーツジム優待など） ■全社シャッフルランチ ■社内コンビニ・オフィスグリコ ■ウォーターサーバー・コーヒーメーカー
会社からのメッセージ	-

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PR・特記事項

入社後の流れ

入社初日はオリエンテーションを実施。その後は部署に配属となり、事業のことや仕事の流れを学んでいただきます。「メールの返信を担当する」などの簡単な業務からはじめ、徐々にできることを増やしていきます。

業界知識は、キャリアアドバイザーが行なう研修で学ぶことができますので、入社時に知識がない方もご安心ください。先輩たちがしっかりフォローしますので、分からないことがあれば何でも聞いてくださいね！

配属部署

配属先では3名のメンバーが活躍中！全員が30代前半の女性となっています。今月入社した方は前職でも少し採用に関わっており、「楽しかったので本格的に採用に関わりたいと思った！」といった理由から入社を決めました。立ち上げたばかりの部署で、まだ仕組みづくりを行なっている段階なので、あなたもすぐに馴染めるはずです！

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会社について

X Mile株式会社

事業内容	■『Driver Career』の開発・運営 ■物流業界に向けた業務効率化サービスの開発【事業登録】有料職業紹介事業（許可番号：13-ユ-310800）第一種貨物利用運送事業（関自貨第715号）
設立	2019年
代表者	代表取締役CEO　野呂寛之
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】 5000万円／ 200名（2023年12月時点）
問い合わせ	X Mile株式会社 https://www.xmile.co.jp/

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