事務◆年間休日125日／昨年度賞与4ヶ月分／こくみん共済 coop＜全労済＞100%出資企業

週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

人・住まい・くるまに関する保障サービスを展開する「こくみん共済 coop <全労済>」。その事務処理を受託する当社で、共済商品などに関連する様々な事務仕事をお任せします。先輩が最長1年かけてじっくりお教えするため、安心してご入社ください！

＜具体的な仕事内容＞
希望や適性に合わせて、下記のような仕事をお任せします。

■共済商品の契約・継続関連の事務業務
・申込書や保全帳票などのチェック、補記作業
・組合員（ご契約者）や資料請求者への電話対応、発送業務

■支払い請求業務
・組合員からの支払い請求受付
・請求関連書類のチェック、入力業務

■推進支援業務
・一部の推進本部における帳票の受付、問い合わせ対応などの中継業務
・推進業務に付随するバックヤード業務

＜仕事のポイント＞
★柔軟な対応・コミュニケーションが大切です！
どの部署でも「相手に合わせたコミュニケーション」が不可欠です。例えば、マイカー共済の継続申し込み手続きを担当する場合は、1度の問い合わせで完結するように定型文をアレンジしてメールを送ったり、困りごとを電話で直接伺ったり。スムーズに申請が進むよう、工夫しながら仕事に取り組みましょう！

★チームのまとめ役として活躍できます！
部署によっては、まとめ役である社員＋定時社員という構成でチームを編成。判断に困るイレギュラーなケースがあれば、その対応を指示したり、自ら対応にあたったりすることもあります。知識や経験を蓄えることで、職場の“支柱”として活躍できます！

★プライベートも大切にできます！
有休の取得を推奨しており、5日以上の連続休暇も取得が可能。自分の時間も大切にしながら、長く腰を据えてキャリアを築けます！

この求人のポイント

◆こくみん共済 coop <全労済>の100％出資企業です！
3000万件近い契約数を誇る「こくみん共済 coop <全労済>」。その100％出資会社として、人・住まい・くるまに関する保障サービスの事務業務を受託するのが当社です。景気に左右されにくい分野で、事業は着実に成長中。安定性は折り紙付きです！

◆腰を据えたキャリアアップを目指せます！
お任せするのは、組合員からの問い合わせ対応や支払い請求の受付といった事務仕事全般。経験を積むことで、業務範囲はどんどん広がります。また、ITパスポートやファイナンシャルプランナーといった資格の取得費用もサポート。意欲次第でどこまでもキャリアを磨けます！

◆安定経営の利益をしっかり還元します！
昨年度実績で4ヶ月分を支給した賞与のほか、家族手当・住宅手当などもご用意しています。また、年間休日もたっぷり125日。プライベートを大切にしながら、長く安心して働ける職場です！

安定企業で腰を据えたキャリアアップを目指すなら、ぜひ当社へお越しください。

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募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	高卒以上高卒以上／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎 ■33歳以下の方 ※例外事由3号のイに基づき、若年層のキャリア形成を目的として、年齢制限を設けた募集を行ないます。＜下記にあてはまる方、歓迎します＞ □電話対応に苦手意識のない方 □安定企業で腰を据えてキャリアを磨きたい方 □ワークライフバランスを大切にしたい方 □研修制度の充実した職場で働きたい方　など
給与	月給20.8万円～＋各種手当＋賞与年2回（昨年度実績4ヶ月分） ※能力などを考慮のうえ決定します。 ※残業代は別途、全額支給します。＜月収例＞ 23万6,000円／25歳／単身者（月給22万500円＋住宅手当1万5,500円）
勤務地詳細	東京都内にあるいずれかの事業所 ■本社／東京都府中市府中町1-9 京王府中1丁目ビル ■国領事務所／東京都調布市国領町2-1-1 ■ヒューリック府中タワー事務所／東京都府中市日鋼町1-1 ヒューリック府中タワー ■市ヶ谷事務所／東京都千代田区六番町2-15 自治労第2会館
勤務時間	9：00～17：15（実働7時間15分・休憩1時間） ※部署により下記のシフト勤務となります。【8：45～17：00】or【11：00～19：15】
休日	＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（土・日） ※シフト勤務の部署は、土曜・日曜出社あり。その際、振替休日を取得していただきます。 ■祝日 ■年末年始休暇 ■連続特別休暇 ■特別休暇 ■有給休暇（年休積立制度あり） ■産前・産後休暇 ■育児休業（産休・育休ともに毎年取得実績あり） ■看護休暇 ■介護休暇 ■永年勤続付与休暇
福利厚生	■昇給年1回（10月） ■賞与年2回（6月・12月／昨年度実績4ヶ月分） ■通勤手当 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（全額） ■休日出勤手当 ■役付手当 ■家族手当 ■住宅手当 ■社会保険手当 ■企業年金制度 ■財形貯蓄制度 ■共済会加入 ■服装自由（オフィスカジュアル） ■資格取得支援制度 ※日本FP協会の年会費や、ITパスポートの費用をサポート！ ■労働組合あり
会社からのメッセージ	-

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PR・特記事項

教育体制

▼まずは基礎知識をインプット！
入社後の数日間はこくみん共済coop＜全労済＞の歴史や、共済とは何かといった基礎知識を座学でレクチャー。また、コンプライアンスや就業規則などについても同時にお教えする予定です。

▼OJTで徐々に実務をスタート！
その後、部署によるものの、半年～1年かけるOJT研修をスタート。さらに、フォローアップ研修やこくみん共済coop＜全労済＞のオンラインツールを用いた研修なども用意している為、継続的にスキルを磨けます！

＼キャリアアップの機会も豊富にご用意！／
経験を積むことで、係長、課長、次長、部長といった役職にキャリアアップが可能。スキルを磨きながら、腰を据えて働ける職場です！

先輩社員の声をご紹介！

20代女性／入社2年目
「前職では医療事務や人事といったバックオフィス系の仕事を経験しました。共済についてはほとんど何もわからない形で入社したのですが、OJTで先輩にじっくり教えていただけた点は嬉しいポイントでしたね。優しい人が多く飲み会なども定期的に開催しているため、気軽に質問できる環境だと思います！」

20代男性／入社1年目
「風通しの良さは折り紙付きですね。部署によっては社員が少ないこともあり、業務改善につながるアイデアは色々な方が発信されています。私自身も仕事で使うExcelのブック数を削減する提案をしたことも。新規業務を請け負うこともあり、自分たちで進め方を考えられる点は魅力の1つです！」

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会社について

株式会社全労済リブス

事業内容	■「こくみん共済 coop＜全労済＞」共済契約申込書・保全帳票などの点検・照合、補記業務 ■共済金請求に関する受付・入力業務 ■各種帳票の発送業務や見積書の作成、代理店からの問合せ対応・損害調査の後方支援等 ■こくみん共済coop＜全労済＞の推進支援業務
設立	1990年
代表者	代表取締役社長　中村正巳
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】 5000万円／ 866名（内正社員259名／2024年10月現在）
問い合わせ	株式会社全労済リブス https://www.zenrosai-libs.co.jp

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事務◆年間休日125日／昨年度賞与4ヶ月分／こくみん共済 coop＜全労済＞100%出資企業

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月給20.8万円～＋各種手当＋賞与年2回（昨年…

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