情報掲載期間:2024年8月15日~2024年9月25日
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株式会社KOSMO
仕事内容
求職者さんの集客と、お仕事紹介をお任せします。
◎就業後のフォローやクライアントへの営業活動は行ないません。集客・紹介に集中できます!
【具体的な仕事内容】
<求職者へ仕事を紹介>
■エントリー対応
求職者からの応募に対し、面談のスケジュール調整を行ないます。平日は1日50件前後、休日明けは1日100件程度を、メンバー全員で協力しながら対応。連絡はメールまたは電話で行います。
■面談
希望の勤務時間や職種、給与などをヒアリング。希望を満たす仕事をご紹介します。午前3件、午後3件。ほとんどがWeb面談で、1件あたり30分前後です。
<求職者の集客>
■求人媒体の選定・原稿作成
「この仕事は若手がターゲットだからこの媒体を使おう」などと決定していきます。原稿作成はフォーマットに沿って情報を更新していくイメージ。過去のストックを見ながら、求職者が応募したくなるトレンドの文章に変更するなど工夫して作成します。
※新規案件の場合は、営業社員とクライアント先に訪問しヒアリングを行なうこともありますが、頻度は多くありません。
<仕事のポイント>
★集客アイデアは自由
SNSを運用したり、メルマガ配信をしたり、お友達紹介キャンペーンなどを企画したり、アイデアは自由です。会議や雑談ベースで提案できます!
★業務効率化の意見も歓迎
仕事を進めやすくするために「このシステムを導入したいです!」といった意見は大歓迎。過去には、社員の提案から業務の一部を外部委託に移行しました。
★求職者に寄り沿う仕事
面談では求職者の考えを否定せずに話を聞くことが大切。また、求職者が当初エントリーした仕事よりも、希望条件を叶えるためには別の仕事の方が最適な場合も。こちらから提案することも大切にしていきましょう。
この求人のポイント
業務時間内はきっちりと。それ以外はワイワイと。メリハリがあって、仲の良い雰囲気が自慢です!
私たち採用企画グループは、求職者さんの集客と、希望条件やライフスタイルに合ったお仕事紹介を担当しています。ぴったりのお仕事が見つかった求職者さんの喜びを身近に感じることが出来る、素敵なお仕事です!
現在、ブランド力の強化・事業拡大を進めており、新しい業務にチャレンジする機会や、アイデアを発信する機会がたくさんあります!実際に入社後一年足らずでSNSを担当する社員もいて、裁量権のある仕事を日々頑張っております♪
ただ、良い仕事は十分な休息から。有休消化率100%で、オンとオフを切り替えていただけます。取得が難しい環境なんて言わせません!(笑)
社員満足度UPを目指した職場づくりでみんなイキイキと仕事に打ち込んでいます◎
▲最初は必ず先輩がフォローするので、未経験の方も安心してチャレンジできます!
是非あなたの力を活かし、弊社で活躍の場を広げてみませんか?
一緒に働けることを楽しみにしております♪
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 学歴不問 学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK ■PCスキルをお持ちの方(文字入力ができればOK) ~こんな方にピッタリ~ ★自分のアイデアを活かしたい方 ★人と関わる仕事がしたい方 ★誰かの役に立ちたい方 |
給与 | 【経験をお持ちの方】 月給263,100円~ +各種手当+賞与年2回 【未経験の方】 月給232,800円~ +各種手当+賞与年2回 ★みなし残業代は含みません★ ※経験や能力などを考慮の上、決定します。 ※時間外手当は全額支給します。 |
勤務地詳細 | 心斎橋事業所/大阪市中央区西心斎橋2-2-3 A-PLACE心斎橋 6F(旧EDGE心斎橋) ★転勤はありません。 ★交通費は全額支給します。 |
勤務時間 | 8:30~17:30(実働8時間) ※残業は月20時間程度です。 ※残業代は1分単位で支給します◎ \ノー残業デーあり!/ 毎週水曜日はノー残業デーとしているため、プライベートの時間を大切にできます。 |
休日 | <年間休日122日!> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇(5日) ■産前産後休暇(取得・復職実績あり) ■育児休暇(取得・復職実績あり) ■介護休暇 ■慶弔休暇 ★5日以上の連続休暇も取得可能です! \有休取得率100%!/ 有休が取得しやすく、プライベートな用事で連休もOK。メリハリをつけて働けます! |
福利厚生 | ■昇給 年1回(4月) ■賞与 年2回(6月・12月/昨年度実績:0.7ヶ月分) └創業当初から毎年必ず支給しています! ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(全額支給) ■出張手当 ■役職手当 ■退職金制度 ■オフィス内分煙 ■永年勤続表彰(5年:3万円/10年:5万円) ■保養所 \スキルアップを支援します!/ 仕事に関連しそうなセミナーなどがあれば、会社負担で受講することができます。 集客に関する専門知識を深めるために、WebマーケティングやSNSに関するセミナーを受講した先輩も。 あなたの成長を応援します! |
会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
入社後の受け入れ体制 | ▼入社後1週間 まずは会社のことや派遣法について勉強。また、営業・総務などの社員と座談会を実施しますので、社内での横のつながりをつくりましょう。 ▼OJT研修スタート 先輩がマンツーマンで教育していきます。 一連の業務を1人で行なえるようになるまで、早い方で1ヶ月、長い方で3ヶ月の予定です。 面談やシステム入力などは、ある程度パターンやフォーマットに沿って行うので、すぐに覚えられます。 ★ひとり立ち後もサポートします! 上司との面談を定期的に実施するため、業務の相談を気軽にでき、「こんなことに挑戦してみたい!」といった希望も発信しやすいです。 |
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一緒に働くメンバー | 採用企画部のメンバーは全員で9名。課長が30代、部長が40代で、勤続年数は7年と15年です。直近1年間の定着率は90%以上。働きやすい環境が高い定着率につながっています。 派遣コーディネーターは5名で全員が女性。20代4名で、40代1名と若手が中心となって活躍しています。全員がフランクに話し合える環境です。 全員が中途入社で、前職は営業事務・鉄道会社、コールセンターのSV、イベントの企画・運営など様々です。「人が好き」「誰かに寄り沿う仕事がしたい」「たくさんの人とコミュニケーションを取る仕事がしたい」といった志望動機の先輩が多いです。 |
会社について
株式会社KOSMO
事業内容 | ■労働者派遣事業 ■有料職業紹介事業 ■アウトソーシング事業 <許可番号> 労働者派遣事業:派27-020036 有料職業紹介事業:27-ユ-020195 |
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設立 | 1986年 |
代表者 | 代表取締役 南 昭彦 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 1億円/ |
問い合わせ |
株式会社KOSMO https://www.kosmo.net |
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