契約・嘱託社員
月収24万円~/受付・タグ付けメインのクリーニング契約社員/大手
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情報掲載期間:2024年7月2日~2024年9月20日
穂高株式会社
数値管理業務や
ノルマは一切なし!
【具体的には…】
●お預かり
衣類と会員カードを預かり、
・穴や汚れがないか
・どんな素材の品物か
を1点ずつチェック。
お会計のあと、伝票を渡し
仕上がり日を伝えます。
●タグ付け
預かっている品物にホチキスでタグ付け。
出荷袋に入れます。
●引き取り
伝票の番号を見て、衣類を取り出します。
お客さんと一緒に間違いがないかなど
1つずつ確認し、袋につめたら完了!
<その他>
お客さんが来ない時間の過ごし方は
スタッフによってまちまちです!
・備品の整理
・洋服の種類などの勉強
・休憩&軽食
基本は座ってお客様を待つので
足も疲れにくいですよ。
雇用形態 | 契約・嘱託社員 |
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応募資格 | ◆資格・経験必要ナシです! 【研修しっかりで安心!】 ・本社研修 初日は本社に行き、 タグの付け方やレジの扱い方、 「いらっしゃいませ」の練習をします。 ・現場研修 2日目以降は現場でマンツーマン。 同じことを何度聞いても、 ていねいに教えてくれます。 空き時間を使って勉強できるので 「家で覚えてきて!」 なんて心配もナシ! |
給与 | 月給:240000円~ |
勤務地詳細 | 東京都杉並区 最寄沿線・駅:京王井の頭線浜田山駅 |
勤務時間 | 10:00~20:00 (14:00~15:00休憩) 土曜日は9時勤務開始もあり 週5日~ シフトによって 通し勤務の場合もあれば 6時間以内の短時間勤務の場合もございます。 ※近隣店舗での勤務あり ※土日祝は若干異なる場合がございます。 詳細お問い合わせ下さい。 ※月に一度、所属事業所(工場)への出勤あり →詳細は面接時にご確認ください 【シフト例】 10:00 出社 12:00 お昼休憩 (時間の合間を見ながら) 13:00 カウンターでお客様対応 17:00 引き取りのお客様対応 19:00 勤務終了 20:00 帰宅 |
休日 | ◆年末年始休暇 ◆夏季休暇 ◆慶弔休暇 ◆有給休暇(入社半年後に付与) ◆産前・産後休暇(取得実績有り) ◆育児休暇(取得実績有り) ◆介護休暇 ◆リフレッシュ休暇 (有休休暇とは別で支給。取得率100%) |
福利厚生 | <"家計にやさしい仕事"と好評です♪> ○洗濯のミス減少! 洗濯方法を間違えてしまい お気に入りの服をダメにしてしまった経験、 ありませんか? 表示を気にするようになったり 生地にも詳しくなれるので、 洗濯の失敗もなくなります。 ◆交通費規定内支給 ◆社割あり ◆社会保険完備 ◆制服貸与あり ◆屋内禁煙 ◆充実研修あり (7日間の研修) ◆残業手当あり ◆年末年始休暇 ◆夏季休暇 ◆慶弔休暇 ◆有給休暇(入社半年後に付与) ◆産前・産後休暇(取得実績有り) ◆育児休暇(取得実績有り) ◆介護休暇 ◆海外研修旅行制度(10年勤続者対象) |
会社からの メッセージ |
「あ、キレイ!」の笑顔をポニークリーニング♪ |
勤務期間 | 長期 |
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交通費支給 | 全額支給 |
穂高株式会社
事業内容 | ■各種クリーニングの提供 <クリーニング> 紳士、婦人服の洗浄、加工、シミ抜きおよび仕上げ 皮革、着物、布団、絨毯の洗浄、加工、シミ抜きおよび仕上げ |
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設立 | 1949 |
代表者 | 松岡 永高 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【許認可番号】 - 【サービス地域】 - 【資本金】 2800万円 |
問い合わせ |
穂高株式会社 【住所】 日本橋馬喰町2-3-11 |
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職種 | |
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勤務地 | |
業種 | |
特徴 |
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