情報掲載期間:2024年10月7日~2024年11月3日
株式会社クレスコ
仕事内容
当社は1988年設立のプライム上場システムインテグレーターで、連結売上高は483億円を誇ります。
ITシステムの基盤構築からアプリケーション開発、ソフトウェア開発まで幅広い領域をカバーし、技術力に定評があります。直近10年間で売上と社員数が2.4倍に成長し、成長企業としての魅力を持っています。
CMMレベル3やプライバシーマークなどの認定も取得しており、信頼性と品質の高さが特徴です。ITで世界を、未来を、もっと面白くするというAmbitionのもと、共に成長し、挑戦できる環境が整っています。
<お任せする仕事内容>
■労務業務全般(給与計算、賞与計算、退職金、年末調整、各種行政対応、入社・退社対応など)
■2025年10月から実施する給与・社保アウトソーシングの実現とその後の運用
上記の経験をもとに、以下業務をお任せします。
■規則改定
■人的資本経営・人事施策の推進、施策立案、上位者との折衝、実現まで
■エンゲージメント向上施策の立案、上位者との折衝、実現まで
■部門・社員の業務効率化の実現
■その他、人事業務全般
<将来的に従事する可能性のある仕事内容>
当社業務全般
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 高卒以上 高卒以上/業種未経験歓迎 【必須条件】 ■給与業務主担当のご経験をお持ちの方 ■人事領域の幅広いご経験をお持ちの方 |
給与 | 月給28万5000円~38万9000円+賞与年2回 ※残業代は全額支給します。 ◎想定年収は480万円~660万円です。 |
勤務地詳細 | 東京都港区港南品川インターシティA棟 26階 ◎転勤はありません。 <将来的に勤務する可能性のある場所> 変更なし |
勤務時間 | フルフレックスタイム制(標準労働時間1日7時間30分、コアタイムなし) ※月の平均残業時間…15時間 |
休日 | <年間休日123日> ■完全週休2日制(土・日)、祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■特別休暇 ■介護休暇 ■年次有給休暇 |
福利厚生 | ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■通勤手当:あり(実費支給) ■受動喫煙防止対策:あり(屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置) ■社内外研修制度 ■資格取得支援制度 ■社員共済会 ■住宅金利優遇制度 ■従業員持株会 ■財形貯蓄 ■弔慰金・見舞金制度 ■総合福祉団体生命保険 ■各種社会保険加入 ■確定拠出年金制度 ■定期健康診断・人間ドックの受診料補助 ■社員健康管理支援 ■保養所その他 ■クラブ活動 ■社員親睦会 ■子育て支援制度 └妊婦:マタニティ休暇、グリーン車利用など └男女問わず:小学校卒業まで短時間勤務、小学校3年生までの子の看護休暇取得、3歳迎えた4月まで育休、など |
会社からの メッセージ |
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会社について
株式会社クレスコ
事業内容 | 情報システムに関する下記の業務 ・コンサルティングおよびソリューションサービス業務 ・設計、開発業務 ・運用管理、保守業務 ・調査、分析、評価および技術支援業務 労働者派遣許可番号:派13-307500 |
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設立 | 1988年 |
代表者 | 代表取締役社長 根元 浩幸 代表取締役 社長執行役員 冨永 宏 |
上場分類 | 公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 25億1487万5803円/ |
問い合わせ |
株式会社クレスコ http://www.cresco.co.jp/index.html |
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