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情報掲載期間:2024年7月18日~2024年8月14日

情報提供元:エン転職
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三菱電機株式会社

正社員

人事◆年休124日/フレックス勤務・リモートワークOK!/Web面接可

フレックス 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎

仕事内容

発電・送電・水道・通信など、国内大手の総合電機メーカーとして12の事業領域を展開してきた当社。身近なホームエレクトロニクスからFA機器、社会インフラ、航空宇宙まで幅広い事業を展開する日本トップクラスの総合電機メーカーとして、創業以来100年以上にわたって培ってきたノウハウや技術力を駆使し、市場のニーズに応える製品を生み出しています。

あなたには人事業務全般をお任せします。これまでの経歴・適性を踏まえ、採用活動全般・人材育成・人事関連規則立案/運用・労働時間管理・人事(異動・考課)・組織風土改善などから担当業務を決定する予定です。

【具体的な業務内容】
■採用活動全般
■人材育成
■人事関連規則立案・運用
■労働時間管理
■人事(異動・考課)
■組織風土改善
…など

【仕事のポイント】
人と人との対話の中で新しい価値を創出できる方や、新しいことに前向きにチャレンジできる方は活躍しやすい環境です。

【キャリアについて】
◎上記以外の人事業務も経験いただきながら、人事のスペシャリストとして専門性を高め成長できる環境です。

◎人事・労政・研修業務における新規施策の企画・運営・推進など、多岐にわたる業務に取り組んでいただき、将来的には他の事業所への異動も視野に人事のスペシャリストとして活躍いただくチャンスがあります。

【ポジションの魅力】
◎業界トップクラスのメーカーにて人事のキャリアを築くことができます。

◎社内のあらゆる職種の社員と関わりを持つ業務であり、人事・労政・研修業務における各種施策の企画立案から実行まで自ら担当することができます。

◎子育て世代も活躍しており、在宅勤務やフレックス勤務の活用も可能です。

【配属先について】
生産システム業務部 人事課へ配属です。14名が在籍しています。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 高卒以上
高卒以上/業種未経験歓迎

■人事関連業務(労務管理・異動考課・採用・研修)の中のいずれかのご経験をお持ちの方
給与 月給23万6000円以上+賞与年2回(6月・12月)
※残業代は全額支給します。

◎想定年収は400万円~600万円です。
勤務地詳細 生産技術センター:兵庫県尼崎市塚口本町八丁目1番1号
◎リモートワークOK!(出社あり、週1~3日)

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所
勤務時間 フレックスタイム制(標準労働時間1日7時間45分、コアタイム11:15~14:00)
※残業時間は月平均20時間です。
※多くの社員は8:30~17:00の時間帯で勤務しています。
休日 <年間休日124日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■GW
■夏季休暇
■冬季休暇
■慶弔休暇
■産前・産後、育児休暇
■介護休暇
■チャージ休暇(30歳、40歳、50歳到達年)
■年次有給休暇
福利厚生 ■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当:あり(会社規定に準ずる/実費支給)
■家族手当(配偶者:9000円、子一人:1万4000円)
■退職金制度
■寮・社宅
■保養所
■契約リゾート施設、テニスコート・体育館・プールなどのスポーツ施設
■財形貯蓄
■住宅融資
■社員持株会
■セレクトプランポイント制度
■社員互助会など
■受動喫煙防止対策:あり(屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置)

<将来的に従事する可能性のある仕事内容>
当社業務全般
会社からの
メッセージ
-

会社について

三菱電機株式会社

事業内容 重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器などの製造・販売
設立 1921年
代表者 漆間 啓
上場分類 公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

1758億2000万円(2024年3月末現在)/
【連結】14万9134名(2024年3月末現在)
【連結】
5兆2579億1400万円(2024年3月期実績)
5兆36億9400万円(2023年3月期実績)

問い合わせ

三菱電機株式会社

http://www.mitsubishielectric.co.jp/
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三菱電機株式会社

人事◆年休124日/フレックス勤務・リモートワークOK!/Web面接可

正社員 フレックス 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎
  • 兵庫県
  • 月給23万6000円以上+賞与年2回(6月・1…
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