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情報掲載期間:2024年9月23日~2024年10月20日

情報提供元:エン転職

株式会社コスモスホテルマネジメント

正社員

人事労務◆リモートワークOK/月給33万円以上/副業OK!/大和ハウスグループ

仕事内容

ご家族やグループ観光客など、多人数で1室に宿泊することができるアパートメントホテル「MIMARU」の運営を行なっている当社。創業40年以上、人々が暮らす日常の空間をつくり続けてきた大和ハウスグループ株式会社・コスモスイニシアがMIMARUの心地よい空間をつくっています。空間の提供だけでなく、お客さまのニーズを察知したフレンドリーながらもスマートな接客が強みです。

あなたには、当社の労務業務全般をお任せします。

【具体的には】
<入社時から担っていただく職務>
※現任者と共に社労士事務所と連携して以下業務を推進いただきます。
・勤怠管理、給与計算、社会保険手続き
・就労ビザ申請のサポート、国外からの来日スタッフの住居手配
・入退職手続き、人事発令・人事異動対応
・住民税手続き、健康診断、年末調整業務
・外国人スタッフ対応(在留資格取得、来日入社者対応)
・社内問い合わせ対応(施設、本社)
・福利厚生関連業務

<翌年以降、順次担っていただく予定の職務>
・労務業務に関する企画立案、実行
・法改正時の対応(規定改訂、マニュアル作成、従業員への周知・説明)

【ポイント】
◎アパート面とホテルミマルを運営しています。キッチン、リビング・ダイニングスペースを備えた約40からの広い客室で、家族や仲間とみんなで一緒に過ごし、暮らすような旅をお届けしています。

◎インバウンド需要以外にも、現在では、女子会での利用やリモートワーク普及によるオフィスとしての利用、また、国内外の医療従事者なども利用するなど、ホテルコンセプトを柔軟に変化させたことで、稼働率の向上に繋がっています。

【配属先について】
人事部に配属です。
部長:50代女性と、メンバー5名で構成されています。

<将来的に従事する可能性のある仕事内容>
当社業務全般

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 専門卒以上
専門卒以上

■労務のご経験をお持ちの方
└勤怠、給与、社保などのご経験を想定しています。
給与 月給33万円以上+賞与年2回
※残業代は全額支給します。

◎想定年収は580万円~780万円です。
勤務地詳細 本社:東京都港区芝5-34-6 新田町ビル12階
◎転勤はありません。
◎リモートワークOK!(週1回)

<将来的に勤務する可能性のある場所>
変更なし
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※月の平均残業時間…20~30時間
休日 <年間休日117日>
■週休2日制(土・日)
└年2回ほど土曜出社あり
■祝日
■産前・産後、育児休暇
■年次有給休暇
福利厚生 ■昇給:年2回
■賞与:年2回
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当:あり(会社規定に準ずる/上限月4万円)
■福利厚生総合サービス(リゾート&レジャー、スポーツクラブなど)
■定期健康診断・健康診断窓口
■副業OK
■宿泊ディスカウント
■受動喫煙防止対策:あり(敷地内全面禁煙)
会社からの
メッセージ
-

会社について

株式会社コスモスホテルマネジメント

事業内容 ホテル、旅館の経営、管理
設立 2017年
代表者 代表取締役社長 藤岡 英樹
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

9000万円/
224名

問い合わせ

株式会社コスモスホテルマネジメント

https://www.cigr.co.jp/chm/index.html

株式会社コスモスホテルマネジメント

人事労務◆リモートワークOK/月給33万円以上/副業OK!/大和ハウスグループ

正社員
  • 東京都
  • 月給33万円以上+賞与年2回※残業代は全額支給…
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