正社員
教育研修担当◆世界トップクラスの超精密金型メーカー／年休123日／土日休み／月平均残業10時間
週休2日
年休120日
未経験／第二新卒歓迎
情報掲載期間:2024年7月4日～2024年7月31日
情報提供元:
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株式会社三井ハイテック
仕事内容
業界最大級の金型・電気電子部品メーカーである当社。「金型・精密部品」「工作機械」「リードフレーム」「モーターコア」と、高度な精密加工技術をコア技術とした4つの事業を展開しています。
＜お任せする仕事内容＞
あなたには、当社の教育・研修業務をお任せします。
＜具体的には…＞
■教育体系に基づく研修の企画実施
■新入社員の入社時研修の企画実施
■社内技能検定制度の計画実施
■海外出向要員研修の企画実施
■海外グループ会社現地社員受入研修の計画実施
その他必要に応じた研修企画も担っていただく可能性があります。
＜仕事のポイント＞
意見を言いやすく、風通しが良い組織です。その分、主体性を持って自らを成長させ、当社の成長を支えていく存在を求めています。
＜働きがい＞
◎人材や設備への投資の他、組織体制や業務についても変革を進めており、裁量大きく挑戦できる環境です。
◎改善提案などが歓迎される風土のため、自身の考えや想いを形にしながら業務を進めていくことが可能です。
＜将来的に従事する可能性のある仕事内容＞
当社業務全般
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 高卒以上 高卒以上／業種未経験歓迎 ■人事部門での業務経験、教育・研修業務のご経験、製造業の業務知識をお持ちの方 |
| 給与 | 月給24万円～32万円＋賞与年2回 ※残業代は全額支給します。 ◎想定年収は430万円～590万円です。 |
| 勤務地詳細 | 勤務地：福岡県北九州市八幡西区大字野面864番地の8 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 本社および全ての支社、営業所 |
| 勤務時間 | 8：30～17：15（実働8時間／休憩45分） ※月平均残業時間は20時間です。 |
| 休日 | ＜年間休日123日＞ ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■介護休暇 ■産前・産後、育児休暇 ■特別休暇 ■年次有給休暇 |
| 福利厚生 | ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（昨年度実績5.5ヶ月分） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤手当：あり（会社規定に準ずる／上限月3万5000円） ■退職金制度（3年超勤務の社員を対象） ■再雇用制度あり（定年60歳） ■独身寮（入居規定あり) ■住宅他各種融資制度 ■社員持株制度 ■財形貯蓄 ■インフルエンザ予防接種の費用補助 ■自己啓発支援 ■時短勤務制度（子が小学6年生まで） ■受動喫煙防止対策：あり（屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置） |
| 会社からの メッセージ |
- |
会社について
株式会社三井ハイテック
| 事業内容 | ■金型・工作機械事業 金型・精密部品および平面研削盤の製造、販売 ■電子部品事業 リードフレームの製造、販売 ■電機部品事業 モーターコアの製造、販売 |
|---|---|
| 設立 | 1957年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 三井 康誠 |
| 上場分類 | 公開 |
| 従業員数 | - |
| PR・特記事項 |
【「企業データ」】 164億388万円／ |
| 問い合わせ |
株式会社三井ハイテック https://www.mitsui-high-tec.com/ja/ |
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| 職種 | |
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| 業種 | |
| 特徴 |