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情報掲載期間:2024年10月14日~2024年11月10日

情報提供元:エン転職
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マンパワーグループ株式会社

正社員

人事労務◆年間休日125日/グローバル企業/設立50年の安定基盤/フルフレックスタイム制

フレックス 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎

仕事内容

当社は、世界80ヶ国・地域に2200のオフィスを持つグローバルカンパニーで、人材派遣や人材紹介、BPOなど幅広いサービスを提供し、安定した経営基盤を持ち、全国149の営業拠点でビジネスを展開しています。

CDP制度により社員のキャリア形成を支援し、リモートワークやフルフレックス制でワークライフバランスも重視しています。設立50年以上の歴史を持ち、社員一人ひとりの成長をサポートする環境を整えています。

<お任せする仕事内容>
人事労務スタッフとして、勤怠集計・給与計算・労務管理・福利厚生関連業務をお任せします。

<具体的には…>
・給与計算に関する事務
・労務管理
・福利厚生対応(財形・持ち株会・福利厚生保険等に関する事務手続き)
・各種問い合わせ対応  等

<仕事のポイント>
入社後はすぐ、OJT体制となり先輩社員から業務を教えて頂きます。
将来的に事務作業に留まらず、制度の見直し・改定に携わる事も可能です。

<将来的に従事する可能性のある仕事内容>
当社業務全般

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 大卒以上
大卒以上/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎

【必須要件】
・給与計算の経験をお持ちの方
給与 月給20万4000円以上+賞与年2回
※残業代は全額支給します。

◎想定年収は350万円~450万円です。
勤務地詳細 神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー36F
◎転勤はありません。

<将来的に勤務する可能性のある場所>
変更なし
勤務時間 フルフレックスタイム制(1日の標準労働時間8時間)
時間外労働の有無:あり/月平均15時間
休日 <年間休日125日>
■完全週休2日制(土・日)、祝日
■GW休暇
■夏季休暇
■冬季休暇
■慶弔休暇
■産前・産後、育児休暇
■特別休暇
■年次有給休暇
福利厚生 ■昇給:年1回
■賞与:年2回
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当:あり(会社規定に準ずる/上限月3万円)
■受動喫煙防止対策:あり(屋内に喫煙可能室設置)
■マンパワークラブオフ制度(ショッピングや、食事、宿泊・レジャー施設をお得に利用できる制度)
■確定拠出年金制度
■財形貯蓄制度
■従業員持ち株会制度
■産休育休取得率100%(実績例2020年度)
会社からの
メッセージ
-

会社について

マンパワーグループ株式会社

事業内容 《総合人材サービス全般》
・労働者派遣事業
・有料職業紹介事業
・再就職支援事業
・アウトソーシング事業
・ITソリューションサービス事業
・コンサルティング事業
設立 1966年
代表者 代表取締役社長 池田 匡弥
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

40億円/
3100名(連結/2023年4月現在)

問い合わせ

マンパワーグループ株式会社

https://www.manpowergroup.jp/
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マンパワーグループ株式会社

人事労務◆年間休日125日/グローバル企業/設立50年の安定基盤/フルフレックスタイム制

正社員 フレックス 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎
  • 神奈川県
  • 月給20万4000円以上+賞与年2回※残業代は…
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