正社員
経理・総務(管理部)◇未経験から早期キャリアアップ◇急成長ベンチャー
週休2日
年休120日
未経験／第二新卒歓迎
転勤なし
情報掲載期間:2024年11月22日～2024年12月19日
情報提供元:
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株式会社ナハト
仕事内容
★未経験入社から、キャリアアップ★
◎創業5年で127億円創出の急成長ベンチャー
◎「楽せず楽しむ」挑戦心が溢れる仲間達
◎女性社員の＂3人に1人が役職＂に！
◎自由な組織風土で、発言しやすい環境
当社の管理部は、他部署での利益に直結する業務外を積極的に担当し、業務効率化や利益化へと繋げている「攻め」の部門。何が必要かを先回りして考え、積極的に動きたい方がエースとなれる環境です。
＜具体的な業務内容＞
◆経理
・月次、四半期、年次の決算業務
・収益や費用の計算
・日々の売上、税金管理
・請求書や領収書の発行、送付
◆マーケティングサポート
・広告出稿料管理
・インフルエンサーへの報酬管理
・データ分析シートの作成
・広告の効果測定の関する管理
◆総務
・来客および電話対応
・オフィス環境整備、改善
・備品管理、発注
◆業務効率サポート
・業務プロセスの整備、構築、システム化の推進
・SNS広告の計測リンク設定
未経験入社8割のナハトが、圧倒的に成長し続けているワケ
約8割が未経験入社でありながら、
ここまで圧倒的な成長を遂げたのには、”仲間の存在”があります。
なぜ社員・会社共にここまで成長を遂げることができたのか。
それは、"挑戦できる機会が圧倒的に多い"から。
ナハトでは、
「失敗＝経験値、成長」と考えています。
そのため、失敗を恐れずに果敢に挑戦する仲間が溢れています。
そんな挑戦心溢れるナハトの管理部として、"早期キャリア形成をしたい方"、"将来マネジメントをしたい方"を求めています。
事務経験は一切必要なし。
キャリア形成に経験の有無は関係ありません。
これから更に成長するナハトというコミュニティで、
楽せず楽しみながら、自己成長したい方をお待ちしております！
この求人のポイント
＜VISIONは、”なんでも作れる伸ばせる会社”＞
あなたの”将来なりたい姿”を教えてください！
創業5年で売上127億円を創出した
SNSマーケティングを主軸としたWEB広告代理店。
現在7期目のベンチャー企業であるため、
メンバーの意見や挑戦を応援する
自由な組織風土が特徴です。
そのため、ナハトではキャリアを終えるまでメンバーが
「新しいチャレンジ」や「活躍」を続けられる場所であることを
VISIONに掲げています。
そんなナハトには、自身の将来像や理想のキャリアに近づくため、
とにかく成長したい！と考えると向上心の高いメンバーが多く在籍しています。
将来のなりたい姿を実現するために、一緒に働いてみませんか？
少しでも興味がありましたら、ご応募ください！
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 《必須マインド》 以下いずれかの考えをお持ちの方 ◆マネジメントしたい ◆早期キャリアアップしたい ※広告業界未経験OK ※学歴不問・第二新卒歓迎 |
| 給与 | ◆月給27万円～（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与 ※能力やスキルを考慮して決定 ※月40時間分の固定残業代（6万5000円～）は残業が発生しない場合も支給 ※超過する場合は別途支給します 評価については『成果主義』の考え方です。 性別や年齢、役職などは関係なく、目標に沿った成果を出せば、 それだけの評価を得られるというシンブルな構造を大切にしています。 もちろんバックオフィスの管理部でも、成果目標を置き、その達成を目指します。 以下、成果目標の例です。 ・利益部門Aの業務フローの改善(法務リスクゼロの状態) ・利益部門Bの広告運用でのエラーがない状態にする 年間表彰式では営利部門だけでなく バックオフィスのメンバーも表彰されています！ 【試用期間】 ・6ヶ月（待遇に変更はありません） 【給与例】 ◆未経験入社・在籍3年目 年収500万円（月給35万円＋賞与） ◆未経験入社・在籍2年目 年収450万円（月給30万円＋賞与） 【入社時の想定年収】 年収378万円～500万円 |
| 勤務地詳細 | ★渋谷駅直結★ 〒150-0013 東京都渋谷区道玄坂1-12-1 渋谷マークシティウエスト15階 ＜アクセス＞ ・京王井の頭線「渋谷駅」西口より直結 ・各線「渋谷駅」すぐ 何かと便利な渋谷勤務。 駅直結のマークシティ内にあるので雨の日も快適♪ 勤務時間は11:00-20:00なのでオフピーク通勤が可能です！ |
| 勤務時間 | 11:00～20:00（実働8時間／休憩60分） |
| 休日 | ＼年間休日125日／ ◆祝日休み ◆GW休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前・産後休暇（※実績あり） ◆育児休暇（※実績あり） ◆介護休暇 ☆5日以上の連続休暇を取得可能 |
| 福利厚生 | ■通勤手当 ■役職手当 ■業務手当（役割や職務に応じて支給） ■子ども手当（月1万円／規定あり） ■家賃手当（規定あり） ■チャレンジ手当 └会社都合による部署変更の際、報酬を担保 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■家賃補助制度（条件あり） ■産休・育休制度 ■慶弔見舞金制度 ■健康診断受診制度 ■フレカ ・新入社員が先輩と月10回ランチに行ける制度 ・全額支給！ ■オフィスおかん ・1品100円で総菜が食べられる置き型社食 ■提携エステ・ヘアサロン割引 ■社内コンビニ、社割自販機 ■フリードリンク ・コーヒー、紅茶、お茶などあり ■ミネラルウォーター支給 ■社内イベント ・年間表彰式、忘年会など 会費負担 ■20時以降オフィスでお酒が飲める ・社内交流を目的 ■出張ストレッチ ・3ヶ月に1回出張ストレッチを受けられます |
| 会社からの メッセージ |
『楽しく誇れるコミュニティ』をMISSIONとして掲げ、社会貢献ではなく”働く仲間”にフォーカス 一般的な企業と違い、ナハトのMISSIONは社内向けに掲げられています。メンバーがキャリアを終えるまで仲間と共にチャレンジし続けられるコミュニティを作り、存続したいと考えているためです。その存続のためには、「会社が市場で勝ち続けること」「SNSマーケという急成長市場を上回るスピードで成長し続けること」が必要です。市場に勝ち、共に成長し、最終的に仲間を幸せにする、そんなコミュニティがナハトです。 |
PR・特記事項
| 女の転職！取材レポート | 受け身の姿勢ではなく「攻めのバックオフィス」というスタイルで、会社の売り上げ向上を目指せるのはナハトの管理部ならでは。利益部署が業務に集中できるように、提案やサポートを全力で行っているそうです。「1秒でも早く、1円でも高く、1件でも多く」というミッションにさまざまな角度から挑戦していけるのは大きなやりがい。もちろん、結果につながったときは嬉しさもひとしおです。 |
|---|---|
| この仕事で磨ける経験・能力 | 経理や総務、会計などの実務に加え、マネジメントスキルを身につけることが可能です。ナハトでは、性別や年齢、役職などは関係ない「成果主義」のため、目標に沿った成果を出せば、それだけの評価を得られるというシンプルな構造を大切にしています。そのため早期キャリアアップを狙うことができます。 |
| 正社員登用・配属部署など | 【配属部署概要】 ＜管理部に配属＞ ・部長1名 ・リーダー 1名 ・メンバー 9名 現在11名が在籍しています。 先輩のフォローを受けながら、少しずつできることを増やしましょう！ 【年齢構成】 平均年齢27.3歳 |
会社について
株式会社ナハト
| 事業内容 | 〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂1-12-1 渋谷マークシティウエスト 15F ■広告プロデュース事業（動画企画制作、インフルエンサーキャスティングなど） ■広告代理事業（Web広告全般） ■Webメディア制作事業（オウンドメディア制作運用・システム開発など） ■メディア事業 ■プロダクション事業 |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 安達 友基 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | 230名人 |
| PR・特記事項 |
【選考プロセス】 女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 |
| 問い合わせ |
株式会社ナハト https://nahato.co.jp/【住所】 〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂1-12-1 【採用担当部署・担当者名】 採用担当 【電話番号】 03-5422-3371 【メールアドレス】 saiyo-assist@nahato.co.jp |
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| 特徴 |