正社員
採用担当（HRBP候補）
Uターン
週休2日
未経験／第二新卒歓迎
転勤なし
服装自由
情報掲載期間:2024年2月16日～2025年1月16日
情報提供元:
株式会社ココナラ
仕事内容
◆柔軟に働けるフレックスタイム制
◆完全週休2日制／年間休日125日
◆各種手当など福利厚生が充実
HRグループのメンバーとして、人材採用業務に取組んでいただきます。
まずは中途採用業務を中心に、採用戦略立案から入社後の定着支援まで幅広く携わっていただきます。新卒採用に関してはこれまでのご経験や思考を伺い、担当いただける領域をお任せします。
＜具体的な業務＞
◆人材要件策定から入社後オンボーディング支援までE2Eの採用
◆新卒採用説明会の企画/実施を通じた母集団形成
◆インターン・入社後定着の企画
◆エージェント対応／スカウト対応
◆スカウトやオペレーションの改善や仕組み化
◆採用広報戦略立案、実行
◆外部とのリレーション構築
◆社内外メディアの運用
◆求人情報などの記事作成、校正、編集作業 など
「ココナラ」とは…
一人ひとりが「自分のストーリー」を生きていく世の中をつくるというビジョンのもと、2012年に知識・スキル・経験を気軽に売り買いできるスキルマーケット「ココナラ」をローンチ。ユーザー数は423万人（23年8月時点）を超え、国内最大級のマーケットプレイスへと成長しました。創業10年を迎え、新たなフェーズに入った当社。一人ひとりにあった弁護士が見つかる検索メディア「ココナラ法律相談」、ビジネス向けに特化したサービス購入プラットフォーム「ココナラビジネス」といったシェアリングエコノミーサービスを次々と展開しています。
このポジションの特徴と魅力
新規領域への事業展開を広げ、新しいフェーズを迎えた今、ビジョンの実現のためにはココナラ自体が企業としてさらなる成長を遂げる必要があります。今後の事業拡大・組織拡大のキーとなるのは何と言っても「人材」。そんな人材の採用業務を一手に引き受けるHRグループは、当社の要と言っても過言ではありません。HRグループの中核を担い、会社の成長を人材採用面から強くバックアップしてくださる方をお待ちしています！
この求人のポイント
スキルのマッチングプラットフォームとして、
あらゆる人が活躍できる仕組みを創出します。
一人ひとりが「自分のストーリー」を
生きていく世の中をつくる──
そんなビジョンの下、
個人の知識・スキル・経験を可視化し、
必要とする全ての人に結びつけ、
個人をエンパワーメントする
プラットフォームを提供している当社。
個人と社会のつながり方が多様化し、
より自由に、より自分らしく生きていける
風土が社会に生まれつつあります。
ココナラは一人ひとりのストーリーを
演出するパートナーになれるよう、
これからもあらゆる人の可能性を
どこまでも信じ、応援し続けます。
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜必須条件＞ ■人事としての採用実務経験をお持ちの方 ■人事としてあらゆる組織課題に取り組む意欲のある方 ＜求める人物像＞ ・ビジョンミッションバリューへの共感ができる方 ・採用の意義を理解し、醍醐味を感じられている方 ・動的な環境変化に対しても柔軟に対応できる方 【あると望ましい経験・能力】 ◎人材エージェント、ダイレクトリクルーティング、リファラルなど多様なチャネルでの母集団形成のご経験 ◎採用広報の経験 ◎CxOクラスなどのハイレイヤー採用実務経験 |
| 給与 | ■年俸制：500万円～800万円 ※現職のご年収・ご経験に応じて決定いたします。 ※みなし残業代（45時間分）を含みます。 ※試用期間3ヵ月あり（期間中、待遇に変更なし） |
| 勤務地詳細 | 東京都渋谷区桜丘町20－1 渋谷インフォスタワー6F/5F 【詳細・交通】 ●JR各線、東京メトロ銀座線、京王井の頭線、東急東横線「渋谷駅」南口より徒歩5分 ●東京メトロ半蔵門線・副都心線、東急田園都市線「渋谷駅」出口8より徒歩6分 |
| 勤務時間 | ■フレックスタイム制 標準労働時間帯10：00～19：00／実働8時間 （※コアタイム11：00～16：00） ------------------------------ ■ハイブリット出社（週2出社、週3リモートを推奨） |
| 休日 | ＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（土/日） ■祝日 ■有給休暇 ■入社時特別休暇（5日） ■慶弔休暇 ■年末年始休暇 ■リフレッシュ休暇（3日） ■育児休業（男女ともに取得実績あり） |
| 福利厚生 | ■昇給年2回 ■昇格年2回 ■各種社会保険完備 ■交通費（上限4万円） ■書籍購入費支給 ■在宅勤務手当 ■パソコン（MacBook ）ならびにモニター貸与 ■人間ドック費用負担 ■婦人科検診費用負担 ■インフルエンザ予防接種費用負担 ■出産・育児支援制度 ■従業員持株会 ■リファラルインセンティブ ■勉強会参加支援 ■資格取得支援 ■副業OK（申請制） ■屋内全面禁煙 |
| 会社からの メッセージ |
- |
PR・特記事項
| 正社員登用・配属部署など | 【配属部署概要】 マネージャー1名と採用担当2名、アシスタント1名で構成されています。 |
|---|
会社について
株式会社ココナラ
| 事業内容 | ・「スキルマーケット ココナラ」 ・「ココナラ法律相談」 ・「ココナラプロ」 ・「ココナラハイコンサル」 ・「ココナラアシスト」の運営・開発 ■グループ会社／株式会社みずほココナラ ■有料職業紹介事業 許可番号 13-ユ-315155 |
|---|---|
| 設立 | 2012年1月4日 |
| 代表者 | 代表取締役社長CEO 鈴木 歩 【代表者略歴】 早稲田大学卒、株式会社リクルートにて、商品企画・営業・アドテク新規事業での事業開発を経験。その後株式会社リクルートホールディングスにて海外経営企画を経て、2016年5月より株式会社ココナラに参画。 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | - |
| PR・特記事項 |
【選考プロセス】 本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する『株式会社ココナラ type採用事務局』を通し応募を受付させて頂きます。 |
| 問い合わせ |
株式会社ココナラ 【住所】 〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20赤坂ロングビーチビル 【採用担当部署・担当者名】 採用事務局担当 【メールアドレス】 agent@type.jp |
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