総務（採用や書類管理など幅広く担当）◆土日祝休み／賞与年2回／アイデア大歓迎！／住宅・家族手当あり

仕事内容

今回入社する方には、総務業務をメインに、契約書管理、採用業務、労務管理や経理業務など、幅広くお任せします。

◎入社後は一人前になるまで先輩がサポート。業務マニュアルも揃っており、安心してスタートできる環境です！

＜お任せする業務＞
■総務業務
・契約書管理、労務管理
・電話応対
・データ収集、管理
・会議資料の作成　など

■採用業務（新卒がメイン）
・広告媒体、人材サービスの運用
・採用スケジュールの計画、調整、取材対応
・学校訪問、説明会の司会　など

■経理業務
・売上、仕入の請求書発行
・小口管理、各種支払業務　など

※大阪本社の組織体制の基盤があるため業務的にもひっ迫せず、適宜連携しながら進められます。

★幅広い業務でスキルアップ！
総務を中心に採用、労務、経理など幅広い業務に携われます。さまざまな経験を積み、自身のキャリアにとって役に立つ知識を身につけられます。
先輩社員の多くが、担当業務をただこなすのではなく、労働法や社会保険の仕組みを学ぶなどして自己研鑽しています。周りから良い影響を受けて、どんどん成長していける環境です！

★あなたの改善アイデアを歓迎！
業務の中で「もっとこうしたら良いのに…」「こういう風に動きたい」と感じたことは、いつでも発信OK。提案は、社内で検討した上で実行します。実際に以下をはじめとして、現場から寄せられた数々の案が実現されています。

・採用の年間スケジュールの見直し、新しい採用計画の立案。面接時期や面接官の調整
・紙ベースの資料の電子化
・請求書発行の業務フロー改善　など

これは「会社をより良くしていこう」という考え方が根付いており、社員一人ひとりが主体的に行動していく社風だからこそ。もちろん、あなたの意見・アイデアも大歓迎。受け身ではなく、積極的に行動していきましょう！