正社員
採用担当（未経験歓迎）◆オフィスカジュアル／残業少なめ／定着率90％以上／大型連休あり／年休129日
週休2日
年休120日
未経験／第二新卒歓迎
情報掲載期間:2024年6月24日～2024年8月4日
情報提供元:
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株式会社アクセル
仕事内容
新卒・中途に関わる採用業務をお任せします。最初はサポート業務からはじめ、仕事を覚えていきましょう。
【具体的な仕事内容】
メインでお任せするのは、面接対応。その他、応募者対応・データ入力や説明会・入社式の準備や資料作成などをお任せします。入社後は応募者への連絡や日程調整などサポートからはじめます。
【仕事のポイント】
◎憧れのオフィスワークで理想のジブンに
◎未経験入社のメンバーが95%
◎「まいにち、ぜんいん、定時退社」が目標
◎年間休日129日＆土日休みでプライベート充実！
【未経験でも安心の理由は…】
◎先輩がしっかりフォロー！
基本的には先輩のOJTで学んでいただきます。
先輩の面接に一緒に入って、コツを伝授してもらったり。
タイパ良いスケジューリング等をイチから教えていきます！
1ヶ月～3ヶ月ほどで一連の業務ができるようになります。
◎分からないことはその場で解決！
社員の平均年齢は29歳と年齢が近く、困ったことは何でも相談！
部署問わず気をつかわないでコミュニケーションできるので、
「先輩に聞きにくい…」なんてこともありません♪
◎楽しく業務を進めていきます！
みんなでアイデアを出しながら作り上げていきます。
入社式・オリエンテーションのコンテンツや社内風景の動画案etc…
「これは円滑だったよね」「こうしたら良いかも」とラフに意見出し。
社員のアイデアから新しい取り組みが始まることばかりです★
この求人のポイント
「優しかった面接官」「キラキラ輝いて見えた人事の方」…憧れだった採用担当のシゴトに興味があるけど経験がなくて不安な方も、当社ならイキイキと働けます！なぜなら…
◆ジブンの時間を大切にできる！
残業は月10時間以内と少なめ。さらに土日祝休み、完全週休2日制、年間休日は129日。趣味や家族との時間など、プライベートが充実できます！5日以上の大型連休も取れるので、旅行を楽しむメンバーも♪
◆未経験が95％！オフィスワークデビュー★
ゼロから学べるサポート体制が充実！面接マニュアルもあるので、人事デビューを目指す方にピッタリです♪チームで進めるため、相談しながら仕事できる安心感も★
◆居心地の良い社風も、自慢の一つです！
平均年齢は29歳と、若手が中心の会社！休憩中に雑談したり、業務後に食事会をしたりと、ステキな仲間と一生モノの出会いも！同世代が多いので、活発に交流しやすくて、きっと働きやすさを感じてもらえるはずです。
当社で採用担当デビューする方が急増中！安心できる環境で新しいチャレンジをはじめませんか？
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎 ■35歳までの方（長期キャリア形成のため年齢制限を行なっています） ★人柄を重視した選考です。「やってみたい！」という気持ちのある方はお気軽にご応募ください。オフィスワークや人事デビュー歓迎！ |
| 給与 | ・関東(東京・横浜・船橋・大宮・立川)：月給220,000円以上 ・関西(大阪・神戸・京都)：月給220,000円以上 ・東海(名古屋・四日市・岐阜) ：月給210,000円以上 ・東海（静岡・浜松)：月給200,000円以上 ・東北(仙台)：月給200,000円以上 ・北海道(札幌・旭川)：月給190,000円以上 ★経験やスキル等を考慮して決定します。 ※試用期間はありません。 |
| 勤務地詳細 | 転勤なし、100%希望の勤務地 ※ゆくゆくリモート勤務になる場合も！ ■関西 大阪本社／大阪市北区梅田3-3-45 4F 神戸営業所／神戸市中央区下山手通2-13-3 9F 京都営業所／京都市中京区御倉町75 4F ■関東 東京支社／新宿区西新宿2-1-1 36F 船橋支店／船橋市本町2-1-34 3F 横浜営業所／横浜市西区北幸1-11-5 6F・9F 大宮営業所／さいたま市大宮区桜木町1丁目398-1 7F 立川営業所／立川市錦町1-4-20 5F ■東海 名古屋支店／名古屋市中村区名駅南1-24-30 18F 静岡支店／静岡市葵区黒金町11-7 5F 浜松営業所／浜松市中央区田町223-21 3F 四日市営業所／四日市市栄町1-11 4F 岐阜営業所／岐阜市高砂町1-17 2F ■北海道・東北 札幌支店／札幌市中央区大通西1-14-2 2F 仙台支店／仙台市青葉区本町2-10-23 7F 旭川営業所／旭川市3条通7-6 2F |
| 勤務時間 | 10：00 ～ 19：00（実働8時間） ★残業時間は月10時間以下。定時退社可能です！ ★遅めの出社時間なので、ラッシュを避けて通勤できるのも嬉しいポイント。 ★フレックスタイム制を希望される方は、導入の相談もOK（標準労働時間：8時間） ★将来的には、ライフイベントに対応するために時差出勤も相談OK！ |
| 休日 | ＼年間休日は129日+有給消化率80％以上！／ ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆GW休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇（取得率80％以上、有休消化5日以上） ◆慶弔休暇 ◆産休／育休制度あり＊取得&復帰実績あり ★5日以上の連休の取得もOKです！ ★定時退社可能＆有給も取得しやすい環境です。 仕事終わりにライブに行ったりアニメやマンガなどを見たりといった推し活をしたり、有休を取得して旅行にいったりする社員さんもいます！ |
| 福利厚生 | ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・交通費支給（全額） ・残業手当 ・役職手当 ・インセンティブ制度（職種による） ・定期健康診断 ・メンタルヘルスケア ・フレックスタイム制（要相談） ・服装自由／オフィスカジュアルOK ・在宅勤務／テレワーク導入（状況による） ・育児支援あり（ゆくゆく時短勤務も相談OK） ・誕生日祝い（ケーキやプレゼントをご用意しています！） ・基礎研修制度（ビジネスマナー・PCスキルなど） ・階層別研修制度 ・歓迎会など各種イベント ・クラブ活動（ゴルフ部、バドミントン部、フットサル部など） ・レクリエーション（ダーツ大会、お花見など） ほか |
| 会社からの メッセージ |
- |
PR・特記事項
| 入社後の流れ | ▼1ヶ月目：面接への同席からスタート！ 経験豊富な先輩が、OJTで教育を行ないます。まずは面接に同席し、流れを理解することからスタート。色々な先輩の面接を聞きながら、対応の幅を広げましょう。 ▼2か月目：求人媒体をチェック！ 求人媒体の内容をチェックするなど、面接以外の業務にも挑戦します。 ▼3ヵ月目：徐々に独り立ち！ 業務を理解できるようになったら、少しずつ独り立ちを目指しましょう。 |
|---|---|
| 配属部署 | 現在活躍しているのは、20代の若い世代がメイン。中途入社の社員が多くほぼ未経験です。休憩時間に雑談したり、仕事おわりに息抜きしたり、協調性のある社員が多いため、あなたもすぐに馴染んでいただけるはずです。任意参加のクラブ活動（ゴルフ部、バドミントン部、フットサル部など）やレクリエーション（ダーツ大会、お花見など）もあるため、部署を超えて共通した趣味で繋がったりもあるなど、職場の雰囲気が良いです！ |
会社について
株式会社アクセル
| 事業内容 | 人材派遣、人材紹介、アウトソーシング事業、テレマーケティング業、ソフトウェア開発、IT人材育成、各種イベント運営 ［許認可番号］ ■一般労働派遣事業／派27-301159 ■有料職業紹介事業／27-ユ-300723 |
|---|---|
| 設立 | 2007年 |
| 代表者 | 代表取締役 小室 豊 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | - |
| PR・特記事項 |
【「企業データ」】 5800万円／ |
| 問い合わせ |
株式会社アクセル https://www.axcell-inc.jp/ |
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| 職種 | |
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| 勤務地 | |
| 業種 | |
| 特徴 |