経理◆日立グループ／リモートワークOK／年休127日

仕事内容

1986年の設立当初から日立製作所グループのシステム開発を手がけてきた当社。

公共・通信・金融・産業・流通・ヘルスケアなど、「安全性」や「信頼性」、「品質」などが非常に重要視されるシステムを中心に、社会イノベーションに挑戦し、新たな価値を社会に届けています。

あなたには、経理担当として社内業績管理（運用）の立案・資料作成・提案まで一貫して担当いただきます。

IT業界はビジネス環境の変化も速く、スピーディな業務遂行が求められます。部門内の連携にとどまらず、他部署や日立製作所、日立グループ各社との連携を図り、自身の経験を積みながら会社に貢献いただくことを期待しています。

【ゆくゆくは…】
長期的なキャリア形成の観点から知識や経験を重ねたうえで、将来主任の立場として後輩の育成を含め、チームリーダーを担当をお任せする予定です。

【求人のポイント】
日立製作所（本社）で一定期間における実務経験を積む機会もあり、大企業における経理部門の業務経験を積むことや、日立グループ各社との幅広い人脈形成も可能な環境です。

【当社について】
◎2023年度は年間休日127日で、年間の平均有休取得日数も18日と多く、非常に働きやすい環境です。在宅勤務、サテライトオフィス勤務も導入しており、ロケーションフリーなワークスタイルが実現できます。

◎上長との定期的なキャリア面談のほか、目標管理制度、個別育成計画などを実施することで、希望・志向にあったキャリア形成をサポートしています。
└チューター制度、人材ローテーションなどのOJT、階層別教育、グローバル教育ワーク支援などのOff-JTが充実しており、着実なスキルアップが可能です。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
当社業務全般