情報掲載期間:2021年6月15日~2024年2月19日
株式会社キャリアデザインセンター ITソリューション局【東証プライム上場企業】
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東京都(ITその他)の新着転職・求人情報
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アイフル株式会社
営業企画◆残業月15時間程/定着率97.3%!- 勤務地:東京都
- 給与:月給25万円以上+賞与年2回※残業代は全額支給します。※初年度の想定年収は400万円~600万円です。
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日本コンセントリクス株式会社
オンラインストアのカスタマーサポート(フルリモート)◆月給25.87万円~/積極採用/研修充実- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:【東京23区内在住の方】月給29万5100円~【その他地域に在住の方】月給25万8700円~※研修期間も給与に変更はありません。※別途、残業手当支給
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株式会社イーウェル
SV(業務管理)◆東急不動産グループ/フレックス勤務OK!/転勤なし- 勤務地:東京都
- 給与:月給23万7900円以上+賞与年2回※残業代は全額支給します。※初年度の想定年収は400万円~570万円です。
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株式会社アスパーク
人材コンサルタント◆昨年度賞与3.5ヶ月/月間インセンティブや四半期報奨金あり/住宅手当最大4万- 勤務地:宮城県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,長野県,静岡県,愛知県,京都府,大阪府,兵庫県,岡山県,広島県,山口県,香川県,福岡県,熊本県
- 給与:月給27.5万~60万円+賞与年2回+社内報奨金+各種手当※上記には固定残業代(42時間分/7万円~)含む。時間超過分は別途支給。<多数の賞与・報奨金制度ご用意!>【1】昨年度賞与実績3.5ヶ月分。4...
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株式会社立誠社
鉄道グッズのデザイナー◆鉄道関連のグッズ・アイテムのデザイン!/昨年度賞与4.2ヶ月分- 勤務地:東京都
- 給与:月給23万1000円~35万円※経験・能力等を考慮の上で決定します。※上記月給には30時間分(4万6200円~7万円)の定額時間外手当(みなし残業代)が含まれます。超過分は別途支給します。
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オザックス株式会社
経営企画担当(未経験歓迎)◆賞与実績4ヶ月分/育児休暇取得率100%/実働7.5h- 勤務地:東京都
- 給与:月給26万円~月給32万円以上+賞与年2回※残業代は全額支給します。※初年度の想定年収は416万円~600万円です。
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株式会社フーモア
広告漫画のディレクター(未経験歓迎)◆年間休日120日以上/服装自由なクリエイティブワーク!- 勤務地:東京都
- 給与:年俸制300万円~400万円※漫画制作進行業務の経験者は【年俸制350万円以上】を想定しています。※月々1/12(月額25万円~34万円)を支給。※年俸額には年480時間分、72万1152円以上(月4...
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株式会社トライアンフ
カスタマーエンジニア(IT機器の導入や設定)◆未経験歓迎/有休消化率90%以上/残業月20h以下- 勤務地:北海道,宮城県,東京都,石川県,静岡県,愛知県,大阪府,広島県,香川県,福岡県
- 給与:■東京/月給23万5000円(一律支給の地域手当1万5000円を含む)■他エリア/月給22万円[共通] 各種手当支給+賞与年1回※経験・能力を十分考慮した上で、決定いたします。※時間外手当は別途、全額...
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株式会社トライトエンジニアリング
人材コーディネーター◆未経験歓迎/ノルマなし/年収600万円可/年休120日/土日祝休/上場グループ- 勤務地:北海道,宮城県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,石川県,静岡県,愛知県,大阪府,広島県,香川県,福岡県,沖縄県
- 給与:月給25万1170円~40万5070円※月給には固定残業代(6万4400円~10万3800円/45時間分)が含まれております。時間超過分は別途支給します。
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丸美屋食品工業株式会社
商品企画担当◆「のりたま」などのロングセラー商品多数!/住宅手当など福利厚生充実!- 勤務地:東京都
- 給与:月給22万1000円以上+賞与※残業代は全額支給します。※初年度の想定年収は410万円~600万円です。
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仕事内容
【仕事内容】
「Direct type」を構成するWebシステム全般の
エンジニアリングチームメンバーとして参画いただきます。
・スマホアプリ/WEB向けバックエンドAPIの開発・保守 (iOSエンジニアは専任でおります)
・クライアント向けスカウトシステムのフロントエンド / バックエンドAPI開発・保守
・Serverless FrameworkとTerraformを利用したAWSインフラ構築・運用
・DevOps, CI/CDの為の環境整備と運用
これらをチームメンバーと共に設計・実装・テストを行っていただきます。
また、今後新たな基盤構築・開発予定も控えており
技術選定や設計フェーズに1から携わる事も可能です。
【自ら手掛けるシステムの手応えを感じられる】
エンドユーザーとなるのは当社サービスをご利用いただく転職者や採用活動をされているクライアント企業の方、そして社内のユーザーです。定期的にミーティングを行っては、サービスをブラッシュアップしています。社内の企画チームや営業や広告の制作チームなど他部署のメンバーとも密に連携しており、エンドユーザーから直接意見をもらいやすい環境です。リリースを重ねてより良いものをつくっていく手応えが感じられます。
【働くやりがい・組織の魅力を聞いてみました!】
・開発した後の結果が直接システム側にも、もらえることです。○○のページを改修した結果、そのページへのアクセス数が上がったなどのフィードバックを頂くと、「開発に携われてよかった!」という達成感を感じられ、次の仕事の活力になっています。
・個人の裁量が大きいこと(アーキテクチャから考えることができる、最新の技術にもチャレンジさせてくれる)
・チームで開発を進めるので精神的苦痛が無い!プランニングがチームの完全合意のもと進められるので、実装に迷いが生じにくく、気軽に休みたい時は休める。
・物理的なスペースに余裕があり、モニターなどの設備もしっかりとしている為、作業スペースについて十分な広さがある!
【手がける商品・サービス】
【Direct type】
ITエンジニア向けダイレクトリクルーティングサービス
【開発環境・業務範囲】
・開発環境:Mac
・言語/フレームワーク : Typescript, NestJS, Node.js, Vue.js, Nuxt.js, Jest, Cypress
・DB : DynamoDB, Elasticsearch
・クラウド : AWS(API Gateway, Lambda, Cognito, Cloudfront, StepFunctions,
SNS, VPC, ECR, ECS, Fargate ...など)
・構成管理 : Serverless Framework, Terraform, AWS CDK ・その他 : Docker, Github, Slack
この求人のポイント
ITエンジニア向けのスカウトアプリ「Directtype」新サービスの開発エンジニアを募集中です!
ユニークユーザー数100万人を突破し、
キャリア転職サイトとしてアクセス者数No.1を誇る「type」
正社員で長く働きたい女性のための転職サイト「女の転職type」
2つのサービスで一定のシェアを獲得してきました。
そして、新たにITエンジニアの転職を効率的且つミスマッチなく進めるための
ダイレクトリクルーティングサービスとして
「Direct type」をローンチしました。
今回は将来の成長を見据え本サービスのリードエンジニア候補として
・Typescriptを使ったフロントエンド / バックエンドの開発
・AWSを使ったインフラ構築
・それらを効率的に運用するためのDevOps, CI / CD領域
など、幅広い分野に興味がありフルスタックエンジニアを目指したい方を募集しています。
システムの改善も開発チームが主体となって提案をしており、
社歴やポジションに関係なく意見を出し合っています。
エンドユーザーからフィードバックを受ける機会も多く、
自身のアイデアを反映しながらサービスを育てていく実感を得られる環境です。
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | ◆何らかの言語でのWebアプリケーションを設計・開発・実装をした経験(静的型付け言語だと尚良し) ◆Linuxでのサーバ運用経験、またはAWSでのインフラ運用経験 ◆新しい技術に興味があり色々試してみたい方 ◆学歴不問 【歓迎する経験・スキル】 ◆Web開発経験がある方 ◆事業サービスの開発経験をお持ちの方 ※必須ではありませんが上記スキルをお持ちの方は活かしてご活躍いただけます ~求める人物像~ ◆Webサービス開発でエンジニアとして更なるステップアップを目指す方 ◆自社サービスへの興味や改善への意向がある方 |
給与 | 【想定給与】 【年収:420万円~600万円】 月給30万5,000円~36万円+賞与(年2回)+ITスキル手当(年間12万~240万円) ※年収:420万円~504万円 ※上記は、ご経験・スキルにより変動します ※月給には固定の時間外勤務手当30時間分を含む ※所定7時間45分の標準労働制 ※時間外勤務が30時間を超えた場合は別途時間外勤務手当を支給し、 ※試用期間3ヶ月(条件変更無し) ◆固定時間外勤務手当◆ 月給に含まれる固定残業代:月59,430円~70,140円(30時間分) 【評価制度について】 当社では、ポジションに関わらず、社員の成果を正当に評価しています。 月間・四半期・通期(年間)毎に表彰制度があり、エンジニアが全社のMVPに表彰された実績もあります。バックオフィスで活躍する社員にもスポットライトの当たる環境です。 【ITスキル手当について】 ITスキルを保有している方は、スキル・経験に応じて、 毎月の手当として、1万~20万円が月給に加算されます(年間12万~240万円) ※未経験スタートの場合は対象外 【実際の給与例】 【メンバー層/未経験】 ■入社2年目(月給29.1万円/年収407.4万円) 【メンバー層/経験者】 ■入社2年目(月給30万円・スキル手当2万円/年収448万円) ■入社4年目(月給36万円・スキル手当10万円/年収624万) 【マネージャー層/経験者】 ■入社3年目・管理職1年目(月給43万円・スキル手当5万円/年収650万円) ■入社4年目・管理職3年目(月給48.5万円・スキル手当6万円/年収787万円) |
勤務地詳細 | 本社/東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル ★「赤坂見附駅」は乗り入れの路線が多いため非常に便利です 【転勤・出張の可能性】 転勤はありません 東京23区 【交通・詳細】 ■東京メトロ丸ノ内・銀座線「赤坂見附駅」より徒歩1分 ■東京メトロ半蔵門・有楽町線「永田町駅」より徒歩5分 ■東京メトロ千代田線「赤坂駅」より徒歩7分 |
勤務時間 | 9:00~17:45(実働7時間45分・休憩1時間) 【残業について】 一週間単位で業務をコントロールしながら進めており、過度な残業はありません。平均すると月20時間程度で、だいたい19~20時前後には帰宅しています。リリース前などは土日の出勤なども発生することがありますが、 平日に必ず代休を取得できますので、ご安心ください。 |
休日 | 《年間休日122日以上》 <休日> ◆土日祝(完全週休二日制) ◆年末年始(12/29~1/3) <休暇> ◆年次有給休暇 (初年度は入社月に合わせて最大14日支給/内、4日間は8月のお盆期間に消化) ◆慶弔休暇 ◆公務休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休業休暇 |
福利厚生 | 【株式】 ◆ストックオプション制度 ◆社員持株会制度(奨励金あり) 【制度】 ◆昇進・昇給(年4回のチャンスあり) ◆各種社会保険完備 ◆健康診断 再検査費用補助 ◆インフルエンザ予防接種(会社負担) 【手当】 ◆交通費支給(6ヶ月の定期代として支給) 【その他】 ◆転職サポート金あり(30万円)◆HCR制度(身体症状に関する専門機関相談制度) ◆MCR制度(悩み事に関する専門機関相談制度) ◆CCR制度(キャリアに関する専門機関相談制度) ◆GO制度(仕事と育児を両立する時短勤務制度) ◆サンクスパートナー制度(配偶者の誕生日に当社からお祝い品をお送りします) ◆結婚・出産お祝い休暇&給付金 ◆敷地内禁煙 ◆スコレー研修 (勤続年数5年ごとに休暇10日間と資金35万円を付与) |
会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
募集背景 | 2018年にはオードリーの春日さんをイメージキャラクターとして起用し、さらに注目度を上げている「type」。現在、キャリア転職サイトとしてアクセス者数No.1を誇ります。今後さらにサイトの質を向上させるため、新たなメンバーを募集します。 |
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取材担当者より | - |
この仕事に向いている人・向いていない人 | - |
身につくスキル・キャリアパス | 【将来的なキャリアパス】 ■技術志向の方は技術スペシャリストとして、 組織全体技術課題解決をリードしていく専門管理職 ■マネジメント志向の方はプロダクトや エンジニア組織を強くしていく為の総合管理職 様々な経験していく過程で、志向が変わる事は当然ですので 今決める必要はございません。 定期的に上長との振り返りを実施していますので あなたの進みたい道をしっかりとサポートいたします。 |
入社後の成長サポート | 入社後はOJTでお教えします! 技術習得や業務についても弊社社員とチームで参画いただきますのでご安心ください。 |
会社について
株式会社キャリアデザインセンター ITソリューション局【東証プライム上場企業】
事業内容 | 事業内容 ■キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』『type 営業の転職』などの運営 ■転職フェアの開催 ■人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429) ■質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス ■パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業 ■ITエンジニアに特化した人材派遣サービス(厚生労働大臣許可 派13-315344) など、企業の採用活動の総合的なサポート 資本金:5億5,866万円 |
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設立 | 1993年7月8日 |
代表者 | 代表取締役社長兼会長 多田 弘實 【代表者略歴】 リクルートにて「とらばーゆ」編集長、「CAR SENSOR」事業部長を務め、86年同社取締役就任。のち退社、キャリアデザインセンター設立。 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | 783名(2023年9月30日現在) 【平均年齢】 30.0歳 【男女比】 概ね4:6の割合 【中途入社者の割合】 約50% 人 |
問い合わせ |
株式会社キャリアデザインセンター ITソリューション局【東証プライム上場企業】 https://type.jp/recruit/【住所】 東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル 【採用担当部署・担当者名】 採用担当 【メールアドレス】 cdc_recruiting@type.jp |
「【自社サービス開発】フロントからバックまでフルスタックで開発できます!スマホアプリ開発言語も習得可」と似た転職・求人情報から探す
職種 | |
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