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情報掲載期間:2021年7月26日~2021年8月22日

情報提供元:エン転職

株式会社日立社会情報サービス

正社員

人事総務 ◎テレワーク推奨・実施中 ◎年間休日124日 ◎離職率2%

週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎

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仕事内容

日立グループ内で、情報・通信システム事業を担う日立社会情報サービス。日立グループSI事業の中核企業として安定の経営と成長を続けています。

今後もさらに事業を拡大するためにも、当社の管理部門を一緒に支えてくださる方を、新たにお迎えすることにしました。

■仕事の概要■
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人事総務企画を中心に、人事・総務・労務などの幅広い業務をお任せします。

■具体的には…■
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お任せするのは主に、人事総務に関する各種制度や施策の企画立案~資料作成~提案~運用です。

時代やビジネス環境の変化に合わせて、社内の人事制度や社内体制も変革し続けなくてはいけません。日立グループとして時代をリードし続けるためにも、部門内にとどまらず他部署や日立製作所、日立グループ各社と連携を図りながら、最適な事業体制構築に貢献いただきたいと考えています。

■配属部署■
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
「人事総務部門」へ所属していただきます。約30名の社員が所属しており、各自が協力しあいながら、人財マネジメントや勤労総務、業務支援などを手がけています。

■離職率2%!働きやすい環境■
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フレックス勤務・在宅勤務・サテライトオフィス勤務の導入など、自由度の高いワークスタイルを業界に先駆けて実行している当社。現在は、テレワークを推奨・実行しています。

また、「完全週休2日制」「残業月20時間程度」などワークライフバランスも保てる環境が整っており、オンとオフのメリハリをもって働くことが可能です。

ファミリーサポート休暇(産前産後休暇・育児休業・介護休暇など)や、住宅費補助(独身者向け・世帯向け)、短時間勤務制度など、社員のライフイベントを支えるサポート体制も充実しているため、長期的に活躍できます。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 大卒以上
【業界経験不問/大卒以上】
■人事総務企画の立案・提案経験をお持ちの方
⇒「人事」「総務」以外でも、人事総務企画に関わったご経験をお持ちの方は歓迎します。

◎「人事総務としてより幅広い仕事に携わりたい」「多くの人の”働く環境”を支えたい」「人をサポートすることが好き」「安定企業で長期的なキャリアを築きたい」という方はぜひご応募ください。
給与 月給24万円以上
◎経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
◎年収は400万円~500万円を想定しています。
勤務地詳細 【本社】
東京都品川区南大井6丁目26番3号 大森ベルポートD館 17階

◎出勤は週の30%程度で、その他はテレワークとなります。
勤務時間 8:50~17:20(実働7時間45分、休憩45分)
◎フレックスタイム制度あり
◎残業は月平均20時間程度です。
休日 <年間休日124日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■創立記念日(7月16日)
■メーデー
■年末年始
■年次有給休暇
■アニバーサリー年休
■プロジェクト年休
■夏季一斉年休
■リフレッシュ休暇
■慶弔休暇 など
福利厚生 ■賃金改定:年1回
■賞与:年2回
■家族手当(扶養者1人につき1万1000円/月 ※支給については規定あり)
■住宅補助(賃料の50%補助/家族有:上限5万2000円 単身者:3万3000円 ※支給については規定あり)
■時間外勤務手当
■通勤手当(当社規定により支給)
■社会保険完備
■カフェテリアプランによる選択型福利厚生制度
■財形貯蓄(一般・住宅・年金)
■退職金・年金(確定拠出年金と前払いとの選択可能、キャッシュバランスプラン)
■社員持株会
■各種団体保険
■福利厚生サービス加入
■ファミリーサポート休暇制度(出産、育児、介護、家族看護、配偶者出産)
■不妊治療休暇制度
会社からの
メッセージ
-

会社について

株式会社日立社会情報サービス

事業内容 システムインテグレーション事業、システム運用サービス事業、パッケージ・ソリューション事業
設立 1986年(昭和61年)4月1日
代表者 代表取締役 取締役社長 松谷 淳
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

5億円/
2440名(2021年4月1日時点)
534億円(2019年3月期)
550億円(2020年3月期)
559億円(2021年3月期)

問い合わせ

株式会社日立社会情報サービス

https://www.hitachi-sis.co.jp/index.html

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