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情報掲載期間:2024年2月16日～2024年4月25日

情報提供元:女の転職type

株式会社サン・システム

正社員

ITエンジニア*経験者優遇*自社内開発*残業月20h以下*住宅手当*年休120日～

Uターン 週休2日 年休120日 未経験／第二新卒歓迎 転勤なし 服装自由

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東京都（社内SE）の新着転職・求人情報

仕事内容

◎自社内開発で落ち着いて働ける◎スキルや希望次第で要件定義や設計にもチャレンジOK◎土日祝休み＆年休120日以上◎アニバーサリー休暇3日間あり◎残業月20h以内◎住宅手当あり◎リモートOK！テレワーク手当あり

当社が独自開発した『Medical Stream?』を、
医療施設に提供するエンジニアの仕事をご担当いただきます。
できることからお任せします♪

＜仕事内容＞
【1】導入支援
★要求分析・要件定義、Fit＆Gap、完成したシステムの納入と稼働支援
・課題解決策の提案、必要な機能カスタマイズの決定
・プロジェクト管理
・施設内の関連システムとの連携テスト、総合テスト など

【2】開発業務
★機能拡張開発、カスタマイズ開発の詳細設計、プログラム開発およびテスト
・必要な機能を実装するための、設計・開発・単体テスト、
関連システムとの結合テスト
・新技術の採用や新機能の適用のための、設計、開発 など

【3】運用・保守
★お客様のヘルプデスクとして、サービスの活用をサポート
・お問い合わせへの対応、操作のご指導
・運用的なお困りごとのご相談に対応、解決策のご提案
・運用改善、経営改善に向けたレポートの作成 など

＜自分が理想とするキャリアを歩める！＞
開発業務に携わっていた社員が、
自らの希望で運用・保守を担当したり、
実績を上げてリーダーに昇格したりと、
それぞれが目指すキャリアを築いています。


ムリなく働ける環境だから、平均勤続年数“11.6年”！
＊残業月20時間以内
＊年間休日120日以上
＊テレワーク手当
＊アニバーサリー休暇3日間
＊年1回の表彰制度
＊住宅手当（転勤時に適用）など
メリハリをつけて働ける待遇をご用意しています。

また、産育休の取得実績も多数あり、復職率は100％！
子育て中の社員も活躍していますので、
ライフイベントを迎えても安心の環境です♪

業界トップクラスのシェアを誇る『Medical Stream?』とは？
物流管理（モノの管理）のシステム化が進んでいない医療業界。
現在でも紙や簡易な表計算ソフトで管理しているケースが多く、
手間やコストがかかっているだけでなく、
ムダも多く発生しているのが現状です。

この問題を解決するのが、
当社が独自開発した『Medical Stream?』。
多くの医療現場に導入され、
国内シェアトップクラスを誇ります！

バーコードやRFID（電子タグ）の読み取りを活用して、
院内のモノの消費情報、在庫状況、購買実績などを見える化。
各部門からの発注を一元管理し、数量管理と自動発注で在庫を適正化させたり、
経営管理システムと連動させることで、業務効率化や経営改善を図ります。

この求人のポイント

＜医療×ITで安定性ピカイチ＞
働きやすい環境で、自社システムの開発に一気通貫で携われます◎
当社が手がける病院向け物流管理システム
『Medical Stream?』は、
既に800以上の医療施設への導入実績をもち、
業界シェアはトップクラス。

少人数の組織でありながら、
取引先は全国の医療施設をはじめ、
多くの企業ともお取引をしています。
需要が高まる中で更なる成長を遂げるため、
新しいメンバーを迎えることになりました！

そんな当社では、働きやすい環境をご用意♪
★自社内開発
★リモートOK
★残業月20h以内
★年休120日以上
★アニバーサリー休暇3日間
★産育休の取得＆復職率100％　など

経験が浅くても、教育体制が整っているから大丈夫。
スキルや希望に合ったフェーズで活躍できます！

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 ★学歴不問
★業種未経験歓OK
★ブランクOK
………
◆何かしらのシステム開発もしくは運用のご経験（年数不問）

＼こんな方も大歓迎！／
◇しっかりスキルアップしていきたい
◇プロジェクト先に左右されたくない
◇ワークライフバランスを大切にしたい

【あると望ましい経験・能力】
＜こんな経験や知識が活かせます！＞
◇システム導入に関する経験
◇何らかの開発言語を用いたプログラミング経験
◇電子カルテなど医療現場におけるシステムの知見

【開発環境】
データベース／Oracle、PostgreSQL
OS／Windows、Windows Server、Android
統合開発環境／ASP.NET、Android Studio
開発言語／Delphi、VB.NET、Java、C++
給与 ★前職給与を最大限考慮
★決算賞与
………
◆月給30万円～50万円＋決算賞与＋交通費＋各手当

※経験やスキルによって決定します
※試用期間3ヶ月あり（その間の雇用形態・給与・待遇などに変更はありません）
※人によって、固定残業手当0時間～40時間相当（0万円～11万8,000円／超過分別途支給）が適用される給与体系です

【給与例】
◇年収320万円（26歳・入社1年）
◇年収450万円（32歳・入社3年）
◇年収530万円（35歳・入社6年）
勤務地詳細 ★リモートワークOK
★【東京】【大阪】【新潟】で募集
★勤務地は希望を最大限考慮します
………
◆本社／新潟県長岡市関東町5-5 長岡ファーストビル
◆東京営業所／東京都千代田区神田錦町2-7-22 ワールドビル3F
◆大阪営業所／大阪府大阪市中央区平野町1-8-11 桂経営北浜ビル10F

【詳細・交通】
＜本社＞
◇JR上越線・信越本線「長岡駅」より徒歩8分
＜東京営業所＞
◇東京メトロ各線「大手町駅」C2b出口より徒歩3分
◇都営新宿線「小川町駅」より徒歩6分
◇JR各線「神田駅」西口より徒歩9分

＜大阪営業所＞
◇大阪メトロ堺筋線・京阪本線「北浜駅」5番出口より徒歩2分

【転勤の可能性】
原則、転勤なし！本人の希望やキャリアアップを目的に打診する場合もあります。
勤務時間 9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間）

【残業について】
残業は月20時間以下！会社として、ムリなく働ける環境づくりに注力しています。
休日 ＜年間休日120日＞
◆完全週休2日制（土・日）
◆祝日
◆GW休暇
◆年末年始休暇（5日）
◆産前産後休暇（取得・復職実績あり）
◆育児休暇（取得・復職実績あり）
◆介護休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇
◆アニバーサリー休暇（3日間／家族の誕生日など、お好きな時に使っていただける休暇です）

【産休育休活用例】
産育休後の復帰率100％！ライフステージの変化があっても働き続けられる職場です。
福利厚生 ◆給与改定（年1回／11月）
◆決算賞与（1月／業績及び個人の評価にもとづく）
◆時間外手当
◆役職手当
◆住宅手当（転勤時に適用）
◆テレワーク手当
◆出張手当
◆資格取得支援制度
◆社員表彰制度（年1回）
◆フィードバック評価面談
◆経営陣とのダイレクトミーティング
◆ストックオプション
◆オフィスカジュアル可
◆退職金制度
◆在宅勤務可（2週間で最大3日）
◆交通費支給
◆各種社会保険完備
◆社内禁煙
会社からの
メッセージ		 医療物流の新時代を切り拓く。
当社は設立から20年以上にわたり、病院をはじめとした医療機関に役立てていただけるシステムやサービスを提供してまいりました。おかげさまで、今では800を超える施設に導入していただいています。当社が目指しているのは、すべての人が良質な医療を受けることができ、健やかな生活を送られる未来。今後も、病院の経営者の方々や医療現場の皆様と信頼関係を築きながら、高品質かつ高機能なシステムやサービスを提供します。

PR・特記事項

アピールポイント1 社員の頑張りはしっかり評価しています！
★表彰制度
年1回のフィードバック評価面談を設け、社員の実績や努力を評価。毎期で活躍した社員個人、プロジェクトチームに表彰もあります。

★業績賞与
年間の利益が一定基準に達した場合は、業績に応じて賞与を支給。個人の実績も評価してフィードバックします。

★ダイレクトミーティング
経営陣と社員とでミーティングを実施。現場の希望を積極的に取り入れ、社員目線の仕組みや会社制度を増やしています。
アピールポイント2 “設立20年の経営基盤×医療×IT”で安定性バツグン！
設立から20年以上にわたり、病院をはじめとした医療機関に向けサービスを提供してきた当社。おかげさまで、システム導入実績は800施設を超え、着実に実績を積み上げていますが、多くの医療機関では、まだまだ情報のアナログ管理が主流です。そのため、今後も『Medical Stream?』の需要は増えていくこと間違いなし！さらなる成長を続けていきます。
女の転職！取材レポート 独自開発のシステムで、今後ますますIT化を進める医療業界に貢献している同社。今回の募集は、事業拡大に伴った組織体制を強化するための増員募集とのこと！【残業月20時間以下】【産育休からの復職率100％】【年休120日以上】など、働きやすい環境を整えている同社であれば、安定的に長く働き続けられるのではないでしょうか！ぜひ、この機会に応募してみてください♪
この仕事で磨ける経験・能力 【教育制度について】
★入社後はOJT研修を実施。
それぞれのスキルや知識に合わせてレクチャーします。

★社内ではいつでも先輩が周りにいるため、
気軽に質問できる環境です。

★eラーニングや社内勉強会
ALL DIFFERENT（外部の教育機関）のeラーニングは、
業務の状況に合わせて自由に受講可能。
年間目標を設定して自ら研鑽することができ、
社内のベテラン社員による勉強会も適宜開催しています。

【資格取得支援について】
資格取得に伴う受験費用は会社が負担！
ミドルウェアやデータベースを扱う上では、
ベンダー資格の取得はスキル向上に大変有効なこと。
先輩にポイントを教わりながら取得を目指しましょう♪

会社について

株式会社サン・システム

事業内容 ・。・。・。・。・。・。
★自社内開発×自社システム
★年休120日以上
★残業少なめ
★資格取得支援制度あり
★オフィスカジュアルOK
★決算賞与あり
・。・。・。・。・。・。

■病院内物流管理システム『Medical Stream（メディカルストリーム）?』の開発、運営、管理
■医療材料管理システム、ME機器管理、医療事故防止支援システム（医療安全推進支援システム）の開発と販売
設立 1997年8月
代表者 代表取締役　岩崎 清隆
上場分類 非公開
従業員数 36名（2023年11月時点）人
PR・特記事項

【選考プロセス】

＼Web面接も可！お気軽にご相談ください／
女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考に1～3営業日程度お時間をいただいております
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】面接（2回）＋適性テスト

▼【STEP3】内定

◆ご応募から内定までは2～3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
◆応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
1010054
東京都千代田区神田錦町2-7-22 ワールドビル3F
03-3291-3007
5410046
大阪府大阪市中央区平野町1-8-11 桂経営北浜ビル10F
9400067
新潟県長岡市関東町5-5 長岡ファーストビル
問い合わせ

株式会社サン・システム


【住所】

〒101-0054

東京都千代田区神田錦町2-7-22 ワールドビル3F


【採用担当部署・担当者名】

採用担当


【電話番号】

03-3291-3007

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