正社員
生産管理◆アルファードやレクサスの内装製品を手掛ける工場／今年度賞与5ヶ月分予定／年間休日121日
週休2日
年休120日
未経験／第二新卒歓迎
情報掲載期間:2024年4月25日～2024年6月19日
情報提供元:
アラコ株式会社
仕事内容
ランドクルーザーやレクサス、アルファードなど、高級車のシート・カバーを手掛ける当社にて、生産管理業務をお任せします。
＜どんな工場を管理するの？＞
トヨタ自動車に使用されるシートやカバーといった内装製品を製造する工場。トヨタ紡織株式会社から依頼を受け、自社工場4拠点と国内外10拠点の工場に外注し、生産しています。その全体を管理することがミッションです。
＜具体的な仕事内容は？＞
【1】各拠点の生産進捗管理・製品在庫の管理
トヨタ紡織株式会社から届く生産計画に沿って、進捗を確認。それぞれの工場によって、生産する製品や生産量には差があるため、各所が予定通りに進んでいるのか確認をします。
そして、生産計画と現在の在庫状況、生産進捗に応じて各所で調整。生産計画にズレが生じそうであれば、各所の生産状況と人員などを踏まえながら生産量の変更などを行ないます。
【2】原価管理
製造スタッフの作業工数を集計し、生産にかかったコストを計算。それにより、原価を確定。専用システムやExcelを使用して計算します。
【3】生産性の改善
月1回、各工場のデータ分析と結果報告を実施。原価目標を達成できていないものがあればコスト削減や生産性向上の施策を考案。社内の経理・調達・製造部門で定例会を行ないます。
＜仕事のポイントは？＞
◎トヨタのモノづくりを支える！
計画通りに内装製品が生産できなければ、自動車は完成しません。当社の製造の指揮を執る存在である生産管理は、トヨタのモノづくりを支える存在でもあるのです。
◎調整力が身につく！
親会社、社内の経理・調達、関連工場含め14の工場の役員などと日々関わりながら仕事を進めていくことになります。あらゆる方と関わり、調整や連携をしていく力が身につきます。
この求人のポイント
ランドクルーザー、アルファード、レクサス、LX…数々のトヨタの高級車。極上な乗り心地を創り出すのが、座席。当社は、トヨタ自動車の内装部品を製造する「トヨタ紡織」の100％子会社として、そういったシートやカバーを日々生み出しています。
そこで、あなたには生産管理をお任せ。生産計画に沿って、製造進捗を確認したり、計画通りに進めるように、在庫状況に応じて各工場や関連会社に対して調整依頼をしたり。全体の生産数を管理しながら、コスト面で改善できるところがないか、生産スピードで改善できることがないかを、社内で話し合っていくことも。
こういった取り組みにより、当社は関連会社も含めて、1日500台のシート・3000台ものカバーの生産を実現しています。当社の製造がストップすれば、トヨタ自動車の製造もストップしてしまう。そんなことが起こらないよう、生産管理の存在が欠かせません。
日本が世界に誇るトヨタ自動車。そのモノづくりを支える存在へとなりませんか？
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 大卒以上 大卒以上／業種未経験歓迎 ■PCスキルをお持ちの方（Excelの基本操作ができればOK） ■普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 □生産管理の経験や、生産計画に携わった経験をお持ちの方は歓迎です！ ～こんな方にピッタリ～ ◎安定した会社で働きたい方 ◎自動車業界に興味のある方 ◎人と話すことが好きな方 |
| 給与 | 月給22万2000円～25万円＋各種手当＋賞与年2回（昨年度実績：4.5ヶ月分！） ◎今年度は更に賞与が増額予定（5ヶ月分見込み）です。 ※経験や能力などを考慮の上、決定します。 ※時間外手当は全額支給します。 |
| 勤務地詳細 | 本社／愛知県豊田市吉原町東栄34-1 ◎転勤はありません。 ◎マイカー通勤OK（駐車場完備） ◎交通費は全額支給します。 ◎相談に応じ、リモートワークも可能です。※条件を満たした方 |
| 勤務時間 | 8：15～17：15（実働8時間） ※残業時間は繁閑によって変動があり、月平均30時間程度です。 ※ご希望の方は、フルフレックスタイム制（標準労働時間8時間）を使用することもできます。 |
| 休日 | ＜年間休日121日＞※アラコカレンダーに準ずる ■完全週休2日制（土・日） └土曜出勤が発生する可能性がありますが、振替休日を取得可能です。 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇（10日） ■夏季休暇（9日） ■GW休暇（9日） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇 |
| 福利厚生 | ■昇給 年1回（4月） ■賞与 年2回（7月・12月）★昨年度実績4.5ヶ月分 ■交通費（全額） ■社会保険 ■時間外手当（全額） ■出張手当 ■役職手当 ■家族手当 └子ども1人：月1万9500円、2人：月2万3000円、3人：2万6500円、4人：月2万8500円、以降2000円ずつ増額 ■出産・育児・介護支援制度 ■食事手当（月2000円に加え、最大月3500円まで社員食堂での食事代補助）※計算期間中の実出勤が5日未満の場合なし ■財形貯蓄制度 ■退職金制度※勤続3年後支給 ■敷地内全面禁煙 ■マイカー通勤OK（駐車場有） ■制服貸与 ■永年勤続表彰 ■慶弔見舞金 ■健康維持促進制度（インフルエンザ予防接種、常備薬の購入補助等） ■トヨタグループ団体保険制度 ■トヨタ紡織健康保険組合保養施設 ■トヨタグループ共同利用保養所 ■全社行事（駅伝大会、レガッタ大会等） ■教育制度（新入社員教育、階層別教育、専門教育、英語教育補助等） |
| 会社からの メッセージ |
- |
PR・特記事項
| 一緒に働くメンバー・入社後の受け入れ体制 | ＜一緒に働くメンバー＞ メンバーは全員で5人。20～30代が中心です。現在のグループ長は12月に親会社への異動が決まっていますが、跡を継ぐ方が最近入社しました。あともう1名は勤続約9年のベテラン社員で、2名は昨年入社した方たちです。 ＜入社後の受け入れ体制＞ ベテラン社員を中心に、全員であなたをフォローしていきます。若手社員や、社歴の浅い社員もいるので、きっとすぐに馴染めると思います！また、ゆくゆくはスタッフの育成などのマネジメント業務に挑戦することも可能です。 |
|---|
会社について
アラコ株式会社
| 事業内容 | ■レクサス LX600、トヨタ ランドクルーザー300、ランドクルーザー70のシート組立作業 ■レクサス（LS、IS、RC、NX、LM、GX、LX） トヨタ ランドクルーザー300、アルファード、クラウン等のシート・カバー縫製作業 |
|---|---|
| 設立 | 1974年 |
| 代表者 | 代表取締役 高橋 英三 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | - |
| PR・特記事項 |
【「企業データ」】 9270万円／ |
| 問い合わせ |
アラコ株式会社 http://www.araco.co.jp/ |
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| 特徴 |