正社員
就労サポート*土日祝休み*月25万円～*未経験OK*服装/髪色/ネイル自由
週休2日
年休120日
未経験／第二新卒歓迎
転勤なし
服装自由
情報掲載期間:2024年6月7日～2024年7月4日
情報提供元:
株式会社ウェルネスキャリアサポート【キャリアグループ／東証グロース市場上場】
仕事内容
★先輩がマンツーマンでサポート ★未経験OK ★頑張りは昇格・昇給できっちり評価 ★慣れてきたら残業月20～30時間ほど ★おしゃれ自由！カラコンもOK ★リフレッシュ休暇や誕生日休暇あり ★作業着や靴を貸与
ベビーリーフを水耕栽培する完全屋内型農園「ウェルネス Mirai Farm」で働く障がいのある方のサポートをお任せします。
【当社が提供するサービス】
・オフィスビル内に作った完全屋内型農園「ウェルネス Mirai Farm」の一部の区画を貸し出し、障がいのある方が働く環境として利用していただく
・当社から障がいのある方を企業さまにご紹介し、雇用契約を締結。実際に働く場所として「ウェルネス Mirai Farm」をご利用いただく（シェアオフィスのようなイメージ）
・一定の配慮やフォローが必要な方も安心して働けるように、就労サポートスタッフが直接サポート
【具体的な仕事内容】
◆作業の説明・アドバイス
◆日々の面談・就労に関する相談
◆ツールを使用してクライアントへの簡易報告
※適性や希望を考慮して業務分担を行います
※変更の範囲：会社の定める業務
現在、20代～40代の社員（男性：女性＝4：6）が活躍中！土や農薬を一切使わない完全屋内型ファームのため、衛生的な環境で汚れることはほとんどありません。冷暖房も完備！完全無農薬で育てています。また、身体的介助や介護といった業務はありませんので、未経験からでも安心して始められます。
＜人と接することが好きな方、歓迎＞
今回の募集では、丁寧な言葉遣いやコミュニケーションを通じて、障がいのある方に寄りそうことが何よりも大切になります。そのため、業務経験をはじめ、農業の経験や知識も全く必要ありません！実際に、介護スタッフ、小学校の教員、飲食店スタッフ、営業職、塾の先生など先輩の前職はさまざまです！
＜サブスク型の“未来農園”で社会に大きく貢献＞
□障がい者の採用が難しい
□障がい者の受け入れ体制が整っていない
□障がい者に適した業務がない
このような理由から、一定数以上の人数の障がい者を雇わないといけないという障がい者雇用促進法に対して、約半数の企業が遵守できていない社会課題があります。当社は、「ウェルネス Mirai Farm」を通じてこの課題を解決しています！
【導入いただいた企業様の声をご紹介！】
★障がい者の方に任せられる業務がなかなかなくて困っていましたが、未来農園では障がい者の方もやりがいを感じながら働けて定着率もアップしました！
★胸を張って「法令遵守」「SDGsを取り組んでいます」と言える会社になれました！
★「障がい者の方のキャリアアップ」や「自社就業が難しくなった方の受入」という障がい者の方への働く選択肢を増やすことができました！
この求人のポイント
【年休120日～】【誕生日休暇】【オシャレ推奨】etc.
働きやすさバツグンの環境で、活躍してみませんか？
障がいのある方の自立をサポートしている当社。
今回募集する【就労サポート】は、経験はなくても大丈夫。
あくまで「働く」をサポートするお仕事で、
身体的介助や介護といった業務はないため、
未経験の方でも始めやすいのが特徴です。
人に寄りそえるあなたなら、ご活躍いただけます！
また、当社ではおしゃれを楽しみながら、
自分らしく働けることも魅力の一つ♪
＊土日祝休み＆年休120日～
＊残業月20～30h
＊特別賞与年2回
＊家庭の事情による急なお休みも対応可
＊カラフルな髪色歓迎！ネイルも自由
当社で一緒に、
障がいのある方の「働きたい」にこたえてみませんか？
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | ★未経験・第二新卒歓迎 ★学歴不問 ＼こんな方もお待ちしています／ ☆プライベートを大切にしたい ☆風通しの良い会社で働きたい ☆ライフイベントを迎えても働き続けたい☆正当に評価される会社がいい ☆やりがいを感じられる仕事がしたい |
| 給与 | ★月給25万円～＋特別賞与年2回＋残業代超過分＋交通費 ★昇給は随時！年収20～30万円ほどアップも可 成果をしっかり評価しますので、給与アップを叶えたい方にとっても最適な環境です！ ※月給の金額は、能力やスキルを考慮の上決定します ※上記金額には固定残業代（月30時間分／4万5,200円～）を含みます。超過分は全額支給します ※試用期間3ヶ月あり（期間中の雇用形態・給与・待遇に差異はありません） 【給与例】 ☆年収600万円（入社1年目・マネージャー） ☆年収400万円（入社1年目・主任） |
| 勤務地詳細 | ★転勤はありません ★押上駅／曳舟駅より10分おきに無料シャトルバスあり ◆ウェルネス Mirai Farm 東京都墨田区堤通1丁目19－9 リバーサイド隅田13階 ※変更の範囲：原則変更なし 【詳細・交通】 ◇ウェルネス Mirai Farmまでのアクセス ・押上駅／曳舟駅より無料シャトルバスあり（片道約15分／約10分おきに運行） ・都営バス「白鬚橋東」バス停下車徒歩1分（日暮里駅・亀戸駅・三河島駅・三ノ輪駅から乗車可） |
| 勤務時間 | 8:30～19：00の間のシフト制（実働時間8時間／休憩1時間） ★基本、月ごとのシフト制です （ご家庭の事情など、考慮すべき事情ございましたらご相談ください） ★慣れてきたら残業は月20～30時間ほど。仕事終わりの時間もたっぷりあります ★状況によって勤務時間の変動あり（8：30出勤や19：00退勤など） |
| 休日 | ★年間休日120日以上 ★連休取得OK ……… ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆リフレッシュ休暇 ◆誕生日休暇 ◆夏期休暇 ◆冬期休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 【産休育休活用例】 産育休の取得実績あり！ライフイベントを迎えても安心の環境です♪ |
| 福利厚生 | ◆昇給随時 ◆特別賞与年2回（6月・12月）※会社および個人の業績による ◆各種社会保険完備 ◆通勤手当（上限5万円） ◆時間外手当（超過分） ◆資格取得支援 ◆資格手当 ◆作業用のジャケット・靴を貸与 ◆髪色・髪型・服装完全自由 ※スニーカー・ジーンズ・カラコンなどもOK ※業務に支障がなければネイルも自由 ◆社割制度（Farmで収穫できた野菜を社割で購入可） ◆完全禁煙（建物内の別フロアに喫煙ルームあり） |
| 会社からの メッセージ |
～ダイバーシティの推進と持続可能な社会の実現に向けて～ 当社は、障がい者の継続的な就労と企業の法定雇用率向上を目指しています。近年は、農林水産省と厚生労働省の省庁連携による「農福連携（障がい者の農業分野での活躍を促進するプロジェクト）」にも取り組んでおり、日本の農業の課題解決にも貢献。今後さらに、障がい者雇用を促進し、障がい者の方の自立を支援するとともに、 日本の労働力不足解消の一助を担い、日本の生産力向上とダイバーシティの推進に寄与します。 |
PR・特記事項
| アピールポイント1 | ムリなく働き続けられるから、将来も安心です！ 完全週休2日制でお休みをしっかり確保でき、プライベートを充実させられることが嬉しいです！仕事と家庭の両立もできています。また、風通しの良い社風が特長で、年功序列などはなく、新しい取り組みに対しても意見やアイデアを積極的に取り入れてもらえます。社員同士フランクに話せて、何でも相談できるからこその働きやすさも感じます！（入社3年目：Bさん） |
|---|---|
| 女の転職！取材レポート | 【土日祝休み】【年間休日120日以上】【オシャレ自由（オシャレ推奨！）】など働きやすい環境を整えている同社。実際に、「労働環境を変えたい」という理由から、同社に入社される社員さんが多いそうです！また、障がい者雇用という社会課題に貢献できることは大きなやりがいになると感じました！「無理なく働き続けたい」「やりがいを感じたい」といった方に、ピッタリな環境なのではないでしょうか♪ |
会社について
株式会社ウェルネスキャリアサポート【キャリアグループ／東証グロース市場上場】
| 事業内容 | ◆次世代・都市型/完全屋内水耕栽培「ウェルネス Mirai Farm」の開発・管理・運営 ◆障がい者の就業支援・定着支援 ◆有料職業紹介事業 ◆農作物の生産・加工・販売および業務代行 ◆安全衛生活動の業務代行 ◆各種コンサルティング業務 |
|---|---|
| 設立 | 2021年3月31日 |
| 代表者 | 代表取締役 川嶋 一郎 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | - |
| PR・特記事項 |
【選考プロセス】 【女の転職type】の専用応募フォームからご応募ください。 |
| 問い合わせ |
株式会社ウェルネスキャリアサポート【キャリアグループ／東証グロース市場上場】 【住所】 〒154-0004 東京都世田谷区太子堂4-1-1 キャロットタワー14階 【採用担当部署・担当者名】 採用担当 【電話番号】 03-6453-2270 |
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