就労継続支援B型の支援員（未経験歓迎）◆年間休日125日／完全週休二日制・土日祝休み／賞与年2回

仕事内容

ICT技術を駆使した、就労支援を行なう当法人。あなたは支援員として、障がいを抱える利用者様に寄り添い、就労やスキルアップに向けた指導をお任せします。利用者様の目線に立って、お一人おひとりの成長を支えることがミッションです。

【具体的な仕事内容】
■生産活動のサポート
利用者様に行っていただくお仕事（生産活動）である、ECサイトへの商品情報登録や在庫合わせ、梱包発送などをサポートします。一緒に作業を行うのではなく、やり方の指導やエラーが起きてしまった際の対処、成果物のチェック、外注先とのやりとりなどがメインです。

■記録業務
体調記録システムやクラウド上のシートを活用し、利用者様の日々の様子や面談内容などを記録します。この記録を基に利用者様の支援計画を立てるため、大変重要な業務の一つです。

■個別支援計画の立案
事業所内の全員で情報を持ち寄り、利用者様1人1人の目標や課題に寄り添った支援計画案を作成。この案を基に利用者様ご本人と話し合い、正式な計画を作成します。

■利用者様やご家族との面談
└利用者様のご希望など、必要に応じて面談を実施します。事業所での様子をご家族の方にお伝えしたり、一緒に目標を話し合ったり、内容はさまざま。時には悩みを解決するために、行政サービスなどをご紹介するようなフォローも行ないます。

■企業の説明会・面談への同行
■生産活動受注のお客様とのやりとり　など

入社後はいずれかの委員会に所属し、他事業所の職員とも交流の機会を持ちます。
〇ES・イベント企画委員会（従業員満足アンケート、社内イベントの企画運営など）
〇広報戦略委員会（広報誌、SNSの運営など）
〇支援力・研修・福祉制度委員会（福祉知識の勉強会企画運営など）
〇就職活動委員会（利用者様の就活情報の共有など）