正社員
社内SE(IT企画)*前職給与以上を保証*AI/IoT/RPA等推進*賞与年4ヶ月分(昨年実績)*業界TOPシェア企業
Uターン
週休2日
年休120日
ストックオプション
転勤なし
情報掲載期間:2024年1月26日～2024年5月16日
情報提供元:
三進金属工業株式会社
仕事内容
【仕事内容】
当社の情報システム部にて、社内SEとして各種業務を担当していただきます。
＜入社後の流れ・・・＞
基幹システムの概要や業務の流れを覚えるところからスタート。
当社のスタイルや業務環境に慣れてから、徐々にプロジェクトを任せていきます。
＜具体的には・・・＞
■IT戦略の企画・立案
■基幹システム（営業支援や販売、経理など）の運用・保守
■基幹システムの構築・開発・改修
■ITインフラ関連対応（ネットワーク・サーバー・セキュリティなど）
■社内ヘルプデスク など
※コーディング業務についてはグループ会社に委託しているため、主に上流工程を担当いただきます（保守運用、改修において若干の修正を行う際には担当する場合もあります）。
※役職や入社年次は関係ありません。
新しい意見やアイデアもぜひ積極的に発信してください！
＜その他、オフィス環境のトピックス＞
・資格手当あり
・デュアルディスプレイ
・定期購読している技術誌あり
・休憩スペースあり
＜組織体制について＞
現在、情報システム部は6名（男性4名、女性2名）。
20代～40代まで、幅広い年齢層が活躍中。
※40代2名、30代3名、20代1名
【新規システムの企画・開発にも挑戦できる「攻めの社内SE」です！】
情報システム部に年間予算はありません。IT領域へ積極的に投資しているため、都度稟議申請を行い承認が取れれば何にでもチャレンジできます！
<チャレンジ例>
■RPAを導入して各部署の業務を自動化する
■AIを取り入れて業務効率化に貢献する
■まだ社内にない新しいシステムを企画・開発する
■新しい技術やツールを導入する etc.
既存システムの運用保守やヘルプデスクだけでなく、多彩なチャレンジができる「攻めの社内SE」。きっとやりがいも感じていただけるはずです！
【創業59年で過去最高益を達成！ITを軸にさらなる成長を目指します】
1964年の創業以来、お客様の資材や物品を収納・保管する「産業用ラック」の設計・製造を行っている当社。物流倉庫や工場を中心に、様々な業界の大手企業と長年取引を行っており、国内シェアはNo.1です。近年では、さらにお客様に貢献するために、様々な業種の物流現場を支えてきたノウハウを活かしてIT導入支援・システム構築も行うようになりました。これによって業績は急成長を遂げ、2023年9月決算で過去最高売上となる281億円を達成。特に物流業界は今「2024年問題」に向けて業務効率化が急務となっています。そのため物流現場を知り尽くした当社システムのニーズは急増中。安定した経営基盤の下、今後もさらなる成長を目指していきます。
【開発環境・業務範囲】
＜主に扱う技術・環境について＞
◆OS：Linux、Windows
◆WEB：Apache、IIS、Tomcat
◆言語：Java、VB.NET、HTML5、JavaScript
◆DB：Oracle
◆クラウド：AWS等
◆その他ツール：Eclipse、Visual Studio
＜業務体制について＞
人事給与、会計システム以外の業務で利用するすべてのシステムを
10年前からフルスクラッチで構築中。
パッケージシステムは利用せずにすべて自社開発を行っています。
担当業務が決定したら、先輩社員がOJTによりしっかりと指導していきます。
＜仕事の魅力について＞
■自社開発だからこそ円滑に進められる
基本的に社内のメンバーで開発を進めるため、コミュニケーションが取りやすい環境です！システムに関するニュアンスの指示なども伝えやすいため、コミュニケーションに関する余計なストレスがかからない点も魅力です！
■企画立ち上げからリリースまで全工程に携わるチャンスあり
アイデアが企画として通れば、一貫して携わることも可能！社内のニーズをくみ取りながら、業務効率化のアイデアを提案し叶えた先輩もいます！自分の発想を活かし、貢献するやりがいも実感できる環境です。
この求人のポイント
≪一律300円≫≪バイキング形式≫
プロの料理人がつくるおいしい”社食”を食べて、毎日健康に働こう！
物流倉庫の管理などに使われる“産業用ラック”の
専業メーカーである三進金属。
国内生産量No.1の実績を誇り、物流業界を支える企業として
安定的かつ強固な経営基盤を築いています。
そんな当社は、社員の健康を第一に長く働ける環境を整備。
その取り組みの一つが、『社員食堂』です！
プロの料理人が一つひとつこだわって調理している
バイキング形式のおいしいメニューが勢揃い！
福島県の耕作放棄地を受け継ぎ、
子会社である「サンシン夢ファーム」で栽培した
福島県米「三進米」や野菜を社員食堂で提供しています。
そんな栄養バランスの取れた健康的な食事が
一律300円でお得に食べれるのが三進金属社員の特権なんです◎
≪その他にも・・≫
★前職給与以上を保証
★昨年の賞与支給実績4ヶ月分
★残業は月平均20h以内（※残業代全額支給）
★男女別の独身寮を完備
★お米プレゼント(当社の農業法人で獲れた新米を毎年秋に贈呈)
安定企業ならではの働きやすさが詰まった環境で、
毎日おなか一杯ご飯を食べて、楽しく働きませんか？
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | ■何らかの開発経験をお持ちの方（年数・言語不問） ■学歴不問 ＜以下のような方を歓迎します＞ ■安定した働き方×最先端技術への挑戦、どちらも叶えたい ■裁量の大きい環境で活躍したい ■腰を据えて長く働ける会社がいい など 【歓迎する経験・スキル】 ■基幹システムの設計・開発経験をお持ちの方 ■Java、VB.NET、C♯、PHP等のスキルをお持ちの方 |
| 給与 | 【想定給与】 ★前職給与以上を保証 ★年収440万円～700万円 月給28万円～+賞与年2回+決算賞与(11年連続支給) ※経験・スキルに応じて決定します ※残業代は別途全額支給します ※試用期間3ヶ月（期間中の給与・待遇に差異はありません） |
| 勤務地詳細 | ■大阪本社 大阪府泉北郡忠岡町新浜2-5-20 ※転勤なし ＜社員食堂あり＞ プロの料理人を直雇用！ 日替わりメニューのバイキング形式で「一律300円」！ 栄養管理もばっちりです。 大阪府(大阪市を除く) 【交通・詳細】 ★マイカー通勤可 南海電鉄 南海本線「泉大津駅」より無料送迎バスあり（約5分） |
| 勤務時間 | 8:45～17:45（休憩65分） 【残業について】 残業は月平均20h以内です。 |
| 休日 | 【休日125日（年間休日120日＋一斉有給休暇日5日】 ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■夏期休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇（入社半年後、10日付与） ■特別休暇 ■産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり）※育休後復帰率100% |
| 福利厚生 | ■昇給年1回 ■賞与年2回(2023年度:3ヶ月分) ■決算賞与(2022年度:3ヶ月分)※業績による ■各種社会保険完備 ■通勤手当(全額支給/車通勤の場合はガソリン代支給) ■家族手当(配偶者/月1万円、子1人につき/月5000円) ■資格取得手当(月500円～月5万円/資格による) ■退職金制度:確定給付年金・確定拠出年金の2階建て制度 ■団体割引損害保険 ■団体割引生命保険 ■従業員持株制度 ■ダイワリゾート会員 ■スポーツジム法人会員(JOYFIT) ■人間ドックの費用補助 ■女性独身寮(シェアハウスまたは個室)※入居費:月2万円(光熱費含む) ■男性独身寮あり ■お米プレゼント(当社の農業法人で獲れた新米を毎年秋に贈呈) ■社員食堂あり(プロの料理人によるバイキング形式のメニューです)※一律300円 ■敷地内完全禁煙(禁煙支援として禁煙補助薬の購入補助有) |
| 会社からの メッセージ |
- |
PR・特記事項
| 募集背景 | 産業用ラックの分野で業界TOPシェアを誇る当社。大手企業を中心に多くのクライアントと取引を行っており、2023年9月決算にて過去最高益となる281億円を達成しました。現在第二の事業の柱として、IT領域に注力しています。そこで今回は、会社の成長をITのチカラで支えてくださる"社内SE"を募集することになりました。 |
|---|---|
| 取材担当者より | 物流現場を支える「産業用ラック」のトップメーカーである同社。「そんな会社がなぜITに注力しているの？」と疑問を持った取材班であったが、実際に社員の方々に話を伺って得心が行った。お客様に貢献したいという想いと、技術革新が進む時代の流れにより、自然と「物流現場を効率化するITシステム」を手掛けるようになったそう。既に大手有名企業の信頼を獲得できているのは、主軸事業であるラックの分野で培ってきた、盤石な顧客基盤と物流現場における豊富なノウハウ…それこそが、ITソリューション事業において大きな強みとなっているからだ。この事業の功績が後押しとなり、2023年9月の決算で過去最高益を達成した同社だが、今後もさらに伸び続けるだろう。取材を通して筆者はそう確信した。安定した経営基盤と大きな伸びしろを持つ成長性を兼ね備えた同社は、新たなキャリアをスタートするには最適だ。ぜひこの機会に挑戦していただきたい。 |
| この仕事に向いている人・向いていない人 | - |
| 身につくスキル・キャリアパス | 開発だけでなく、ネットワーク・サーバ・セキュリティなど多彩な領域の業務経験を積める環境です。 ※業務のアウトソーシングも行っていますので、開発以外の領域については実務経験がなくても大丈夫。無理なく幅広いスキルを身につけられます！ ＜評価制度について＞ 人事評価は年2回。考課表を基に、一方的な評価ではなく、上司と対面ですり合わせしながら、多面的に評価を行います。 ※その他、週2回のチームMTGを実施。業務状況や悩んでいることなど、適宜ヒアリングを行いサポートします！ |
| 入社後の成長サポート | ■階層別研修：主任研修、係長研修、管理職研修、幹部研修などの役職別の集合研修 ■外部研修補助制度：外部セミナーなどの参加費を会社が負担 ■資格取得支援制度：資格受験費用を会社負担 ■自己啓発支援制度：通信教育の受講費を内容に応じて50％～100％会社で補助 |
会社について
三進金属工業株式会社
| 事業内容 | 事業内容 ～産業用ラックの分野で生産量・売上高No.1(※)～ ■賞与年2回(昨年実績4ヶ月分/2023年度:3ヶ月分)+決算賞与(昨年実績3ヶ月分) ■マイカー通勤可 ■家族手当：配偶者／月10,000円、子／1人につき月5000円 ■退職金制度（確定給付年金・確定拠出年金の2階建て制度） ■産育休復帰率100% ■従業員持株制度 ■ダイワリゾート会員 ■スポーツジム法人会員（JOYFIT法人会員） ■社員食堂有（大阪本社／プロの料理人による健康的で美味しい料理を食べられます） (※)自社HPより抜粋：https://www.sanshinkinzoku.co.jp/recruit/company/message.html <事業内容> スチールラックを主力に物流システム、書架等の保管機器、植物工場やソーラー架台、 フロア材等の構造物、実験・研究設備などの開発・製造・販売メーカーです。 <拠点> ■大阪・福島に広大な自社工場あり ■営業拠点全国40箇所以上 ■ベトナム:設計チームを中心とした拠点を展開しています。 ■タイ:販売拠点として、東南アジアを中心に海外展開を進めています。 ※ラックメーカーで2つの工場を保有するのは当社のみ。 棚板一枚から電動移動ラックまで、あらゆる保管設備の共有・販売ができることが強みです。 現在物流倉庫や工場を中心に、百貨店、駐車場、学校、図書館などあらゆる業界・業種に活用されています。 主要取引先 (株)IHI (株)内田洋行 コクヨ(株) JFEスチール(株) 住友重機械工業(株) (株)豊田自動織機 トラスコ中山(株) プラス(株) (株)ライオン事務器 大阪大学 九州大学 京都大学 同志社大学 北海道大学 ほか（順不同・敬称略） 資本金：3,829万円 |
|---|---|
| 設立 | 1967年4月（創業：1964年11月） |
| 代表者 | 代表取締役社長／新井 宏昌 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | 656名（2023年9月） 人 |
| 問い合わせ |
三進金属工業株式会社 https://www.sanshinkinzoku.co.jp/【住所】 大阪府泉北郡忠岡町新浜2-5-20 【採用担当部署・担当者名】 採用担当 【電話番号】 072-436-1533 |
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