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情報掲載期間:2024年2月15日～2024年4月10日

情報提供元:エン転職

株式会社トライ

正社員

ITエンジニア◆働き方の決定権は100%で理想のキャリアを実現！／年収180万円UPの実績あり！

週休2日 年休120日 未経験／第二新卒歓迎

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北海道（SE（システムエンジニア））の新着転職・求人情報

仕事内容

配属先にて、システム開発などをお任せします。経験を積んでスキル・知識を習得することで、リーダーやマネジメントへの挑戦も可能です！

【新案件選択制度】
案件情報を全てエンジニアに開示しており、参画する案件の決定権は100％エンジニアにあります。希望するキャリア・働き方・年収などをヒアリングし、実現できるように万全なサポート体制のもと、理想のキャリアを叶えることが可能です。「働き方を重視していたけど、今後はキャリアアップを重視したい」という場合には変更もできるので、ぜひ気軽にご相談ください！

【単価型評価制度】
参画案件の単価を100%公開し、業界高水準の還元率を実現しており、最大82%の還元を行っています。それぞれの市場価値に合った適正な給与評価で、納得感100%で働けます！

【入社後も理想を叶えて年収UPを目指せます！】
理想のキャリアを実現できるよう、リスキリング支援を行なっています。資格取得支援や教材の購入費用を会社負担など、充実した福利厚生があることに加え、年収1000万円超えのエンジニアに相談できる「キャリア相談窓口」も設置。的確なアドバイスを貰えるため、着実に年収UPを叶えられます！

【入社後の年収UP例】
転職後の年収UPはもちろん、スキルアップやキャリアアップで大幅な年収UPも実現！

年収546万円/27歳 (Java 開発歴4年以上)　
※年収180万円UP

年収540万円/29歳 (React 開発歴1年以上)　
※年収170万円UP

年収663万円/47歳 (PHP 開発歴10年以上)　
※年収113万円UP

◎Web系、アプリ開発、インフラなど、様々な案件が寄せられています。Python、COBOL、Javaなど、言語もさまざま。単価の高い案件も多数ご用意しています！

この求人のポイント

「社員には安心して働いてほしい」これが当社の想い。だからこそ、安心して働ける環境を実現しています。

◎希望の案件を決定権100%で選択可能！
当社には毎月10,000件以上の案件が寄せられ、案件単価・契約内容を全て開示。案件参画の決定権も100％エンジニアにありますし、契約延長するかも自由に決められるので、理想のキャリアを実現できます。

◎年収100万円以上UPを実現した社員が多数在籍！
誰もが理想を実現できるよう、ベテランエンジニアに相談できる「キャリア相談窓口」を設置。的確なアドバイスを貰うことができるため、理想のキャリアを実現し、年収も180万円UPした社員やマネジメントの業務に参画したエンジニアも多く在籍しています！

◎月平均残業時間3.6時間。理想の働き方を実現！
年休130日以上・リモート希望実現率100％など、ワークライフバランスが充実。なかには、育休復帰後にリモートへ変更し、生活環境が変わっても働き続けている人もいるんです。

あなたの理想の働き方、ぜひ当社で実現させてください。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
学歴不問／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK

◎エンジニアとしての実務経験を6ヶ月以上お持ちの方
└開発・保守・運用などのジャンルやフェーズ、言語などは問いません！
└社会人経験10年以上の方、大歓迎です！

◎こんな方にピッタリです！
・エンジニアとして理想のキャリアを築いていきたい方
・安心して働ける環境でエンジニアを続けていきたい方
・評価制度が明確な会社で働きたい方

【開発環境】
開発言語：React、Python（Django）、Java（Spring Boot）、C／C++　
基盤：AWS、Azure、Windows Server、Linux、UNIX　GCP、
パッケージ・ツール：Salesforce、SAP、ServiceNow
給与 月給30万円～120万円
※経験・能力などを考慮の上、決定します。
※上記金額には固定残業代（20時間分・3万8100円以上）を含む。超過分別途支給。

◎給与は100％保証
毎月の給与を全額支給する「月給保証制度」を採用。平均稼働率99.3%・待機者0人とほとんど待機は発生しませんが、待機が発生しても給与は100％保証します！

◎高い還元率を実現
出向先案件の単価や契約内容をいつでも確認できるように開示し、給与と賞与をお支払いしています。社会保障、各種手当てなどを含めて最大82%の高還元率を実現しています。
勤務地詳細 《全国各地で募集／フルリモートワークOK》
◎勤務地は希望を考慮して決定します。配属先がない地域の案件開拓も可能です！
◎転勤はありません。
◎U・Iターン歓迎！

＼リモートワークも可能です！／
フルリモートで働くエンジニアがいるなど、リモート希望の実現率は100％！【2～3日の在宅】【フルリモート】など、これまで豊富な案件を獲得してきた実績があり、理想の働き方も叶えられる環境です。

【本社】
東京都渋谷区代々木4-31-4　キャッスル新宿501号室
勤務時間 10：00～19：00（実働8時間、休憩1時間）
※勤務時間は案件によって異なる場合があります、
※残業は月平均3.6時間程度と少なめ。プライベートも充実させられる環境です！
休日 ＜年間休日130日以上＞
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇　※有給消化率83％（入社時5日・半年後5日付与）
■産前・産後休暇
■育児休暇 ※取得・復職率100％！男性の取得実績あり。
■慶弔休暇
■生理休暇

◎夏季休暇・年末年始休暇は合わせて5日付与しており、8月に2連休・12月に3連休など、自分が休みたいときに取得することができます！

◎リモート勤務も可能な当社では、育児休暇から復帰→フルリモートの案件に切り替え、というスタッフも多く在籍しています。家庭の事情やライフイベントに合わせた働き方を叶えられる環境です！
福利厚生 ■昇給年2回（1月・7月）
┗2023年度の最高昇給額：11万2500円、平均昇給額：5万2000円
■賞与年2回（1月・7月／昨年度実績：2～2.5ヶ月分）
┗支給は個人成果による。約9割以上のエンジニアに支給しています。
┗2023年度の年間最高賞与額は「102万円」の見込みです。
■交通費（上限月4万円）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（超過分）
■リモート勤務手当（月1万円）
■講師手当
■資格取得支援制度
■書籍購入制度
■月給保証制度
■勉強会開催
■オフィスの学習スペース開放
■カリキュラムの提供・技術サポート
■定期健康診断
■キャリア相談窓口設置
■社内イベント（費用は会社負担）
■交流会開催補助
■U・Iターン支援あり
■有償版ChatGPTの導入
■服装・髪型自由
■チケットレストラン（食事手当制度）
■屋内禁煙（プロジェクト先により異なる）
■副業OK
会社からの
メッセージ		 -

PR・特記事項

入社後の流れ 入社後まずは、Webミーティングを実施し、「これまでの経験・スキル」「希望する業務内容・案件単価」「リモートなど、希望の勤務地」「今後のキャリア」などについて、じっくりお話を伺います。その後、条件に合った案件を選択していただき、参画するかどうか決めていきましょう。参画する案件の決定権は、エンジニアが100％持っているので、あなたの希望の案件を選択することができます！

もちろん、経験を積むことで、リーダーやマネジメントに挑戦することも可能です。実際にキャリアアップ後に年収180万円UPを実現した社員もいます。

会社について

株式会社トライ

事業内容 ■システムエンジニアリングサービス
システム開発やIT分野での開発支援の事業を展開。お客様が求めている開発現場や状況に応じて、技術力のあるエンジニアを柔軟に提供しています。

■ICTソリューション事業
・データ系（LAN・WAN・無線LAN構築）の設計・工事・保守
・音声系（PBX・IP-PBX構築等）の設計・工事・保守

■通信インフラ事業
・宅内、屋外工事
・NW回線工事
設立 1998年
代表者 代表取締役　小林 里朱
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

2200万円／
10名（2023年12月時点）
※グループ全体：51名
問い合わせ

株式会社トライ

https://try-network.com/

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