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情報掲載期間:2024年4月11日~2024年5月22日

情報提供元:エン転職

株式会社KANGEN Holdings

正社員

ITエンジニア◆年間休日131日/リモート9割/前職比平均145万円UP/残業は月平均7時間程度!

週休2日 年休120日

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北海道(SE(システムエンジニア))の新着転職・求人情報

仕事内容

~ホンモノの高還元SES、案件選択制度がここにあります~

代表の金沢は取締役としてSES事業の立ち上げや新規事業PM、株式上場に携わり、売上0から68億円まで成長させた経歴の持ち主。取引可能な企業数は1800社以上、エンドユーザー、SIerは200社以上と充分にあるので、好条件で幅広い案件を紹介できます。

<当社の強み>
(1)11000件以上の案件から自由に選択可能!

案件選択の希望は100%通ります!
月間11000件以上のプロジェクトから、「最新技術を学びたい」「高単価」「フルリモート」など100%希望のプロジェクトを選択できます。案件情報も開示しており「1人平均30件以上」の案件が届きます。

(2)透明度100% 高単価×高還元率=最高水準の待遇!

単価も開示し、Fairgrit(R)上で売上や賞与などをいつでも確認することができます。

還元率は77%~82%となっており、豊富な顧客ネットワークを活かして
【最高単価は150万円】、【平均単価は73万円】の実績があります。

(3)1人1人のキャリアや労働環境に本気で向き合うフォロー体制!

残業時間を毎週確認し、多くなりそうな際はすぐにフォローできる体制が整っています。

【平均残業時間は7.4h】

営業リーダーも3000名以上キャリア相談を実施してきた豊富な経験の持ち主。
希望案件に入るためのスキルシート添削、学習計画の策定、面談練習、
定期面談でのキャリア相談、単価交渉など徹底的に1人1人に向き合います。

<プロジェクト例>
・官公庁向けWebシステムの開発(Java)
・スマートフォンアプリの開発(Kotlin)
・新規BToCサービスの開発(React/Node.js)
・パブリッククラウド運用(AWS)
・ネットワークの設計構築、運用(Cisco)

この求人のポイント

【1】平均145万~最高320万円の年収UP!
当社に転職したエンジニアは平均145万円の年収UPを実現!
還元率には含まれていない退職金制度/食事券7560円分/月給保証/ジム・サウナ・マッサージ手当/Udemy学び放題などの福利厚生・保証制度も充実!

【2】案件選択も働き方も自由に選べる!
月間11000件を超えるプロジェクトから、「最新技術を学びたい」「高単価」「フルリモート」など100%希望のプロジェクトを選択できます。
案件情報も開示しており、平均30件以上の案件が届きます。

【3】“キャリアのプロ”がサポート!
働き方のアドバイスをするのは業界10年目の責任者や元エンジニア。
代表も5000名以上の相談実績があるため、あなたの市場価値を高めキャリアを積み上げていくために、プロ視点でのサポートが可能です。

これらは、取締役(PMや営業統括)として0からSES企業を上場させた実績を持つ代表の想いを込めた労働環境日本一を目指すための制度。社名が示す「KANGEN(還元)」の良さを実感してください。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
学歴不問/第二新卒歓迎/ブランクOK

■IT業界での何らかの実務経験を半年以上お持ちの方
※システム(アプリ)の設計・開発/インフラ設計・構築・運用保守など

◎経験した業務内容、フェーズ、使用言語は不問。前職での雇用形態も問いません!
◎ブランクがある方も歓迎します。

開発:Java、JavaScript、TypeScript、PHP、C#、C/C++、COBOL、
  Python、Go、Dart、Swift、Kotlin 他
FW:Spring Boot、Struts、React.js、Vue.js、
   Node.js、Django、Laravel、ASP.NET 他
インフラ:AWS、Azure、Linux、Windows、ネットワーク(Cisco/Palo Alto)、VMware 他
パッケージ:SAP、Salesforce、ServiceNow 他
給与 月給30万円~100万円+決算賞与+インセンティブ

※案件の契約内容(月単金など)や昇給、賞与額はすべてシステム上で開示しています。
※経験・能力などを考慮の上、決定します。
※上記給与には、月30時間(5万6000円以上)の固定残業代を含みます。超過分は別途支給。
※待機時も100%支給します。

【還元率について】
単価×65%~70%が給与(社会保険料、交通費を含めた還元率は77%~82%)です。
還元率は2025年までに最低79%以上、2030年までに最低82%以上まで引き上げることをお約束します。
勤務地詳細 東京都(首都圏)/大阪府(関西圏)/愛知県(名古屋市)/福岡県のオフィスorクライアント先

★働く環境も自由度高く!フルリモートもOKです!
9割以上の方が「フルリモート」または「リモート&出社」の働き方をしています。
※経験が豊富になるほど紹介案件数が増えるため、リモート案件に携わりやすくなります!

◎全拠点で積極採用中!
勤務地は希望を考慮して決定。U・Iターンも歓迎です。

◎転居を伴う転勤なし!
※採用面談はWeb完結です(東京オフィスでの面談も可能です)。

<オフィス所在地>
東京オフィス(本社):東京都新宿区新宿4丁目3‐15 レイフラット新宿2F
大阪オフィス:大阪府大阪市北区梅田1丁目2番2号 大阪駅前第2ビル12-12
名古屋オフィス:愛知県名古屋市中村区名駅4-24-5 第2森ビル401
福岡オフィス:福岡県福岡市博多区博多駅前1丁目23番2号 ParkFront博多駅前1丁目5F-B
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間、クライアント先により異なります)
※残業は月平均7.3時間です。(2023年度)「残業なし/少なめ」の案件も選べます。
※36協定を徹底的に遵守し、週次で残業時間を管理しています。
 残業が多いプロジェクトは環境改善に努め、調整が難しい場合は延長お断りでも問題ないです。
休日 <年間休日131日以上><入社直後から有休付与!>
◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆有給休暇(入社後5日付与、半年後5日付与)
◆年末年始休暇(5日)
◆夏季休暇(5日)
◆バースデー休暇(1日)
◆プロジェクト完遂休暇
◆産前・産後・育児休暇
◆生理休暇
◆介護休暇
◆慶弔休暇

※産前・産後休暇/育児休暇の取得率は100%!

★プライベートも充実!
当社では働きやすさを重視しており、それぞれの楽しみ方でお休みを満喫しています!「マンガ・アニメ・ゲーム・映画三昧」「家族だんらん」「資格取得や英語の勉強」「大学時代の友人と飲みに行く」「ペットとの時間を楽しむ」など、自分の時間を楽しんでいます。
福利厚生 ◆昇給年1回(2023年度の最高額は8.3万円。平均昇給率は4.8%)
◆賞与年1回(2023年度の最高額は120万9206円。在籍1ヶ月以上の社員全員が支給対象)
※個人成果による
◆時間外手当(超過分を支給)
◆各種社会保険完備
◆交通費支給(原価に含まない上限は3万円/月)
◆月給保証制度
→万が一待機になっても月給100%支給しているので安心です!
 2023年度の稼働率は99.7%!

◆確定拠出型年金
→毎月最大5万5000円を自己拠出可能

◆Udemy for Business無料受講
→最新技術、マネジメント、資格取得の講座を無料受講
◆副業OK
◆独立/転職支援制度
◆資格取得支援制度
◆書籍購入補助制度
◆外部研修費用補助
◆紹介手当
→1人あたり毎月3万円を支給
◆食事チケット
→月3780円の自己負担で7560円分のチケット支給
◆サウナ、温泉、岩盤浴代補助
◆ジム・トレーナー代補助
◆整体・マッサージ代補助
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

営業力とキャリアサポート力に強み! <選ばれる理由は圧倒的な営業力とキャリアサポート実績>
代表の金沢は業界10年目で5000名以上、営業リーダーは業界8年目で3000名以上のエンジニアのキャリア相談実績があります。参画案件に関する相談だけではなく、どのように自身の市場価値を上げていくか、技術トレンドに関する動向なども日々最新情報をインプットして情報提供しています。定期面談によるアドバイスも実施しているので、ぜひ案件選択や自己学習の参考にしてください!営業にも妥協なく、経歴書添削や面談対策であなたの魅力を最大限引き出します。2023年度の平均単価は72万円。高還元SES企業からの転職でも100万円以上の年収UPを実現しています。
入社の決め手をメンバーに聞いてみました! こんな福利厚生があるんだ!という感想を持ちました。ジム代の補助制度は、習慣づけのためにchocoZAPに使うのが第一候補です(笑)
(2023年4月入社・T.Kさん)

自分の単価と給与の内訳が明確化されていたこと、経験を活かした案件を選択できることが決め手でした。
(2023年5月入社・C.Kさん)

会社の方針や今後の展開も明確で、どんどん成長していきそう!!と感じたました。
(2023年4月入社・R.Mさん)

こちらのキャリアプランに寄り添ってオファーをいただいたことと、ユニークな福利厚生に魅力を感じました。
(2023年4月入社・S.Nさん)

会社について

株式会社KANGEN Holdings

事業内容 ■高還元型システムエンジニアリングサービス事業
■高還元型ITコンサルティング事業
■受託開発事業 ラボ開発事業
■SESコンサルティング事業
SES企業を0から売上68億円の企業に成長させたノウハウを提供しております。
設立 2022年
代表者 代表取締役CEO 金沢 大輝
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

999万円/
65名(2024年5月現在)
4億5000万円(2024年9月期見込)
1億2173万円(2023年9月期実績)
2000万円(2024年9月期見込)
92万7000円(2023年9月期実績)

問い合わせ

株式会社KANGEN Holdings

https://kangen-holdings.co.jp/

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