情報掲載期間:2024年3月8日~2024年5月16日
Guide株式会社
仕事内容
【仕事内容】
将来のリーダー候補として
アプリ開発プロジェクトの開発の進行業務をお任せします。
プロジェクトリーダーや上流工程の経験がないという方でも
チームで密にコミュニケーションを取りながら進めているためご安心ください!
周囲のサポートがある中で経験を積み、ステップアップできる環境です。
【主な担当業務】
・お客様との打ち合わせ(要件定義や基本設計)
・プロジェクトの統括、推進
・オフショアメンバーのコントロール
・プロジェクトマネジメント など
★国内大手ネット証券会社様や大手ネット銀行様を中心に取引多数あり
★海外でのオフショア開発をリードする上流工程が中心
【これまでのご経験や培ったスキルをしっかり評価します。】
お客様を幸せの追求には、まず第一にメンバーが「幸せ」でないと目標が達成できないと考えています。そのために当社ではフラットで正当な組織体制・評価体制を整備しました。日々の社員の頑張りはしっかりと還元したいと考え、【月給は45万円以上】。トップダウンの風土はなく、プロジェクトの実績や現場リーダー、お客様からのご意見などをもとに多角的に評価を行っています。「今より収入アップを目指したい」「環境を変えて仕事のモチベーションを高めたい」そんな方は大歓迎です。
【如何にして高いパフォーマンスを発揮できる環境を作るか…?】
この疑問に対する一つの回答が「自由」です。仕事のやり方やペースなどはメンバーによって様々。朝に強い人もいれば、夜に強い人もいます。また、一人で黙々と作業をすることが得意な人もいれば、チームで仕事をするのが得意な人もいます。メンバーには自由なワークスタイルで働いて欲しいと考え、【フレックスタイム】【リモートOK】【有休取り放題】の環境を整備しました。
「有休取り放題/自由な休暇制度」
好きなタイミングで好きなだけ休んでも良いような制度を用意しています。当社では入社初年度から有給休暇は20日付与します。更に、この20日以上休みたい場合も自由に休暇を取得できるような制度です!
【案件例】
■金融系アプリの開発(ネット証券、ネット銀行)
■自社サービス(Push通知トリガーシステム「Banh mi」)の開発 など
【開発環境・業務範囲】
【概要】証券会社様向け、会員ページリニューアルプロジェクト
□工程:本プロジェクトはフロントエンド・バックエンドをマルチベンダー体制で開発
※フロントエンド領域における全工程を担当
┗ワイヤーフレーム・デザイン作成
┗application framework選定
┗設計・実装・テスト
┗リリース及びリリース後のエンハンス対応
□全体規模 :1000人月超
□期間(2年):プロジェクト立ち上げ前の基礎検討工程から参画
□開発環境 :主に下記のframework・要素技術を採用
┗Honkit
┗Next.js,Nest.js,Node.js,Go
┗Nomad,Consul,Vault
┗ECS Fargate
┗Redis,AWS ElastiCache
□当社参画人数:30名超
┗日本側・オフショア(ベトナム)メンバーで計30名超で参画
この求人のポイント
★モバイルアプリ開発実績豊富★
お客様と向き合えるポジションでビジネスを動かしませんか。
「事業を伸ばすためには」
「アプリの質をさらに高めるためには」
など…企業課題を同じ目線で考え、
お客様の課題解決に真剣に向き合うポジション。
募集する方は、PM・PL未経験者も大歓迎◎
私たちが必要としているのは
コミュニケーションがある方です!
多数の証券系モバイルアプリ開発実績を有し、
ベトナムとの共同開発を行っている当社。
海外のオフショアメンバーが
技術分野をリードしてくれているので
技術よりもお客様に向き合い、
上手に関係性を深められる方に出会えたらと思っています。
これまでのIT業界での経験もあるあなただからこそ
どんな時も頼れる、お客様に近い存在として
ヒアリングや解決策を提案できるはず。
「PCじゃなくてお客様に向き合って仕事がしたい」
「コミュニケーションを取るのが好き!」
そんな想いをお持ちなら、
ぜひ当社のPL・PMとしてステップアップを叶えませんか。
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | ≪PL・PM未経験者も大歓迎/20~40代活躍中!≫ ■学歴不問 ■何らかの開発経験をお持ちの方(業界・年数不問) ★PG・SE経験のみでもOKです! ★Web・スマホアプリ開発経験者は尚歓迎 \こんな方は大歓迎です!/ ・経験を活かしながら、自身をステップアップさせたい ・上流のプロジェクトを手掛けたい ・生産性重視の働きやすい環境で働きたい ・人々の生活を豊かにするサービスやシステムをつくりたい 【歓迎する経験・スキル】 ■プロジェクトリーダー経験(クライアントの折衝、要件定義等の上流工程) ■Java、C#の開発経験 ■クラウドサービスを用いた開発経験 ■iOS、Androidなどのアプリ開発経験 ■機械学習の知見 |
給与 | 【想定給与】 ★前職給与保証 月給45万円~:PL・PM未経験者 月給55万円~月給70万円:PL・PM経験3年以上 ※前職や経験を考慮の上、決定いたします ※試用期間はありません ※上記給与には固定残業代を含み、超過分は別途支給します(詳細は面接でお伝えします) 【実際の給与例】 33歳/入社3年目/年収600万円 40歳/入社3年目/年収860万円 45歳/入社3年目/年収1,150万円 |
勤務地詳細 | フルリモートもOK!自由なワークスタイルを実現 ■プロジェクトは東京23区が中心(千代田区、港区など) ※希望を考慮して決定します 【本社】東京都千代田区岩本町1-4-4 神田第4パークビル 6F 東京23区 【交通・詳細】 JR総武本線「小伝馬町駅」より徒歩3分 JR山手線、中央線「神田駅」より徒歩9分 |
勤務時間 | フレックスタイム制(コアタイムなし) ※標準労働時間8h/日 |
休日 | ★年間休日120日 ■完全週休2日制(土日) ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 など |
福利厚生 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年1回(4月) ■交通費全額支給 ■有休取り放題 ■各種社会保険完備 ■資格取得支援制度 ■敷地内禁煙(近くの喫煙所を利用頂く) |
会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
募集背景 | 大手ネット証券会社様へ外国為替(FX)やデリバティブ取引(CFD)の取引ツールの受託開発を行っている当社。ベトナム(ホーチミン)にも拠点を有し、証券業界におけるオフショア開発No.1を目指しています!今回は事業拡大・ベトナムの開発メンバー拡充を背景に、日本で活躍する【PM・PL候補】を募集することになりました。 |
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取材担当者より | お客様に寄り添い、ゴールまで伴走するためには、何よりもまずメンバーがモチベーション高く働ける環境でないとならない。というのは取材で取締役の方に伺った言葉。だからこそ、自由な環境を揃え、個々のパフォーマンスを引き出していきたいと話していたのが印象的だ。同社はベトナムに本社を構え、多くの開発技術者を揃えている。日本での事業拡大に向け、今回はベトナムとの橋渡し役を担うポジション採用をスタート。「課題解決の何でも屋」としてプロジェクトに向き合う熱量は大手ベンダーにも負けない、そう話していたのも納得。同社では“お客様の事業成功や課題解決に深く介入できる”ポジションとしてPL・PMの醍醐味を感じられるだろう。「ステップアップしたい」「環境を変えて働きたい」そんな方にぜひ同社をおすすめしたい。 |
この仕事に向いている人・向いていない人 | - |
身につくスキル・キャリアパス | 年齢や経験に関係なく、「新しいことにチャレンジしたい」「上流工程に携わりたい」といった積極性や意欲をしっかりと評価します。 専門的な技術・知識を極めて「テックリード」として活躍する道もあれば、「PM」「コンサルタント」といったポジションへのキャリアを目指すことも可能です! |
入社後の成長サポート | ★経験豊富なメンバーがサポート 当社に在籍するエンジニアの大半が【PM・PL】。ベテランエンジニアと共に、海外のハイレベルな技術者と協業しながらプロジェクトに取り組める、グローバルで刺激的な環境があります。 ★技術やノウハウをオープンに共有 当社では毎月、ベトナム拠点も交えて「全社会議」を行っています。全社会議では各メンバーが興味を持っている技術の発表会(Knowledge Sharing)も行っており、メンバー間での知識研鑽の場を設けています。 ※会議や連絡は全て日本語で会話します |
会社について
Guide株式会社
事業内容 | 事業内容 【証券業界におけるオフショア開発のNo.1を目指す】 ★リモートワーク&フレックスタイム制 ★有休取り放題制度あり ★ベトナム拠点との共同作業 ■外国為替(FX)やデリバティブ取引(CFD)の取引ツール制作などの受託開発 ■自社サービスの開発 お客様が課題としている内容を共にし、提案から実装、エンハンス開発までの全てのプロセスにおいて関わり、お客さまへ最高の価値を提供できるよう努めています。 資本金:100万円 |
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設立 | 令和3年3月3日 |
代表者 | 代表取締役社長 五十嵐 圭 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | - |
問い合わせ |
Guide株式会社 https://www.guide.inc/【住所】 東京都千代田区岩本町1-4-4 神田第4パークビル 6F 【採用担当部署・担当者名】 採用担当 【メールアドレス】 recruit@guide.inc |
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