初級エンジニア/未経験OK/50万円相当の資格・研修でサポート/リモート可/副業OK/資格取得支援・手当あり

Uターン週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎ストックオプション転勤なし服装自由

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仕事内容

【仕事内容】
入社後は以下の流れで、ITエンジニアを目指していただけます！

【STEP1】まずは代表との面談
「どんなエンジニアになりたいか」
「身につけたいスキル分野はあるか」
などを話し合い、研修内容を決定していきます。

【STEP2】知識やスキルレベルに合った研修をスタート
全くの未経験の方は外部の専門機関にて、
2～3ヶ月間の研修を受講することが可能です。
一人あたり年間で40万円～50万円の研修費用を投資して
スキルアップをバックアップしています。

【STEP3】いよいよ案件に参画！
研修で知識を身につけた後は、
スキルにあった案件で、少しずつ経験を積んでいきましょう。
★将来的には自社開発案件に携われる可能性も！

◎独り立ち後も安心！
ノウハウを共有し合う勉強会を定期的に開催し、
先輩社員がフォローしますのでご安心ください！
最近ではクラウドをテーマにした勉強会を開きました。
また、資格手当など社員のスキルアップを
応援する制度も整っています！

※この後、難しい言葉が並んでいるかもしれませんが、
今は分からなくても大丈夫です！

【「こんなエンジニアになりたい！」その希望、叶えましょう☆】
他社と比較して、自分のなりたい姿に合わせて実力をつけていけることが特長です。ITの基礎を身につけた後も、「●●なオンライン研修を受けてみたい」「eラーニングでUdemyを受けたい」「海外研修に興味がある」といった、それぞれの希望や志向に合わせて新しく研修を受講してもOK。専門書などの購入費用も会社が全額負担します（金額に上限はありません！）意欲次第で、思い通りの知識やスキルが身につく環境です。

【社員は一緒に働く仲間！無理なく働ける環境をご用意しています。】
＊残業月平均10時間(多くても月20時間)
＊1時間単位で取得できる時間有休あり
＊有給休暇は自由に申請(有休消化率は79.2％)
＊リモート9割
＊会社負担の生命保険あり
＊資格手当や外部研修費用なども支給
＊交通費全額支給(新幹線代などの長距離も可)
＊副業OK

上記はほんの一例です。社員一人ひとりが豊かな暮らしを送れるように、待遇や福利厚生に隅々まで力を入れています。

●社員が意見を発信しやすい社風
「これはちょっと難しいかな...」とダメ元な内容でもどうにかできないか考え、社員に還元してくれる代表です。何でも相談できる居心地の良さから定着率も高いんです！

【手がける商品・サービス】
★先端技術を用いる案件も増加中★
機械学習、自動運転、クラウドネイティブ、IoT、ブロックチェーン、セキュリティ、IaCなど、お客様から最先端の研究開発の依頼もいただいています。ゆくゆくはこうしたトレンド技術を磨いていくことも可能です！

【案件例】
◎官公庁の教育標準化システムのグランドデザイン・ベンダーコントロール・要件定義・検証等
◎大手通信グループ研究所の国家プロジェクトに向けた、サイバー攻撃対策の研究
◎大手移動体通信会社のポータルサイトのCMSの要件定義・ベンダーコントロール等
◎サーバ・セキュリティ製品の検証・構築・レポート作成
◎大手通信会社のシステム運用・保守
◎大規模ネットワークにおける装置群監視システムの設計・構築・運用

【開発環境・業務範囲】
※開発・インフラは入社後に決められます！

■OS：Linux、Windows Server、Solaris
■言語：Java、PHP、JavaScript、Python、.NET、C、C#、C++
■DB：Oracle、DB2、SQLServer、MySQL、PostgreSQL
■クラウド・仮想化：AWS、Azure、OpenStack、VMWare、Citrix
■NW：Cisco、BIG-IP、Alcatel、Juniper、Yamaha

【制作実績】
■大手通信会社：指紋認証システム・課金プラットフォーム開発
■大手通信会社：デジタルコンテンツ配信システム開発
■大手通信会社：バーチャルショッピングモール開発
■大手通信会社：大規模ネットワークにおける装置群監視システムの設計・構築
■移動体通信会社：エンドユーザー向けポータルサイトの構築・開発
■移動体通信会社：エンドユーザー向けサービスの構築・開発
■都市銀行：インターネットバンキングシステム開発

【開発系案件例】
■移動体通信エンドユーザー向けポータルサイトの構築・開発
・開発環境：言語 Java、Python、サーバー Linux、DB MySQL
・対応フェーズ：要件定義、設計、開発、テスト、運用

【インフラ系案件例】
■大規模ネットワークにおける装置群監視システムの設計・構築
・開発環境：サーバー RHEL、ツール Operations Maneger,Network Node Maneger
・対応フェーズ：設計、構築、検証、運用保守

この求人のポイント

ITデビューをプロデュースする
最大3ヶ月の『オーダーメイド研修』で、未経験からエンジニアへ★

人それぞれ向き不向きや希望ってありますよね。
そんな中で、全員に同じ研修をするのって
限界があると思うんです。

だから、当社ではあなた用にカスタマイズした研修で、
エンジニアデビューをプロデュース☆

エンジニアとして目指す姿や課題を一緒に見つけながら、
あなたの得意なこと、興味のあることを活かして
個性と長所を伸ばせる研修を考えます！

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　最大3ヶ月のオーダーメイド研修
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【例】開発系なら・・
「Java研修」でプログラミングのルールや
アプリの作成をメインに学びます。

【例】インフラ系なら・・
OSとは？という基礎から、ネットワークの仕組みなど
一通りの項目を網羅して学びます。

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研修後は、学んだ知識を活かして案件に参画！
もちろん1人で現場に放り出される…なんてことはありません。
社員想いの代表や先輩エンジニアが
常に様子を気にかけて、あなたの成長を
バックアップしますので安心してください◎

ケーズドットコムで、最短距離で理想のエンジニアに近づきませんか？

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募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	未経験OK・第二新卒歓迎・学歴不問＜こんな方にオススメです＞ ◎未経験からスキルを身につけたい ◎サポート体制が整っている会社で成長したい方 ◎プライベートも大切にしながら働きたいなど＼先輩たちの成長例／ ●未経験→大手通信会社のシステム担当 ●未経験→大手通信会社のネットワーク担当 ●未経験→大手移動体通信会社の自社サービス担当【歓迎する経験・スキル】情報系の学部に在籍していた、独学でプログラミングを勉強していた方は歓迎します！
給与	【想定給与】月給22万円以上＋賞与年2回(計4ヶ月分)＋各種手当 ※経験・スキルを考慮の上決定します。 ※上記にはみなし残業代(20時間分／3万3600円～)を含み、超過分は別途全額支給。 ※試用期間6ヶ月あり(給与・待遇に差異はありません) ☆各種手当が充実☆ ■職位給（月額3800円～15万0000円） ■職能給（月額5500円～16万5000円） ☆対象資格の取得者には毎月手当を支給☆ ※職能給にプラスします →基本情報処理技術者：月額5500円相当 →応用情報処理技術者：月額8500円相当 →スペシャリスト系：月額1万7330円 →プロジェクトマネージャ：月額2万630円 →その他ベンダー資格受験費用の全額を支給【実際の給与例】 ■年収465万円月収30.3万円(残業は月10H程度)＋賞与年2回(101.9万円)／経験3年(28歳) ■年収548.9万円月収35.5万円(残業は月10H程度)＋賞与年2回(123.5万円)／経験5年(30歳)
勤務地詳細	東京都内もしくは横浜市内のプロジェクト先 ※基本的に飯田橋勤務となります（開発センターあり） ※転居を伴う転勤はありません ※希望を考慮の上、決定します ■開発センター：東京都千代田区飯田橋1-7-5 KSビル5F 　各線「飯田橋駅」より徒歩5分、各線「九段下駅」より徒歩5分 ■本社：埼玉県さいたま市大宮区桜木町3-252 埼玉新都市交通伊奈線「鉄道博物館駅」より徒歩6分東武野田線「北大宮駅」より徒歩11分東京都(23区を除く) 東京23区横浜市
勤務時間	9：30～18：30（実働8時間）【残業について】 [残業は月10時間ほど] 働きやすい会社を目指して改革中！残業が発生しにくいプロジェクトを中心に請けており、現場のお客様とともに働きやすい環境を整備しています。ちなみに社長の北村は大の野球好きで、上手く仕事を調整し、早帰りで球場に向かうことも(笑) だから社員も気兼ねなく残業しないで帰れます。
休日	＜年間休日123日＞※2023年予定 ◆完全週休2日制(土・日) ◆祝日 ◆年末年始休暇(3日～7日) ◆夏季休暇(2日) ◆有給休暇(1時間単位で取得可能) ※有休消化率：79.2％ ◆慶弔休暇 ◆特別休暇
福利厚生	◆昇給／年1回(4月) ◆賞与／年2回(7月・12月／4ヶ月分) ◆交通費全額支給 ◆時間外手当(超過分を別途支給) ◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◆資格手当あり ◆退職金制度 ◆私服勤務OK ◆保養所あり ◆参考書籍代金支給(全額支給) ◆資格取得支援制度(全額支給) ◆各種セミナー受講料(全額支給) ◆社員旅行(全額支給/過去には沖縄・北海道・湯布院などの国内やグアム旅行にも行きました！) ◆プロ野球の観戦チケット支給(代表は大の野球ファンです) ◆オンライン飲み会実施時／懇親会費用(2000円)の支給あり ◆懇親会(費用全額負担) ◆副業OK ◆屋内禁煙【産休・育休取得状況】男性の育児休暇取得実績あり！(1ヶ月ほど)
会社からのメッセージ	-

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PR・特記事項

募集背景	エンジニア出身の代表の人脈もあり、大手通信会社およびそのグループ企業と信頼関係を築いてきた当社。これまでの実績やエンジニアの姿勢が評価され、案件が多数寄せられているため、次世代のエンジニアを育成採用することにしました！社員一人ひとりの顔が見える規模を維持しながら、3～5年後の30名体制を目指します！
取材担当者より	設立から24年を迎えた同社。大手通信サービス会社をメインに大手SIerなどと直接取引を行うなど、安定した経営を続けている。エンジニア暦35年以上の代表が、案件獲得の際にその手腕を発揮しており、1日あたり100件もの案件が寄せられている。取材で印象的だったのは、温厚な代表の笑顔。常日頃から「家族である仲間たちが、どう生きていきたいか」を尊重しているという。写真撮影にも非常に協力的で、取材班とも社員ともフランクに接する姿が、会社全体を包むあたたかい雰囲気に表れていた。バックオフィスや掃除も代表自らが担当して、できる限り社員に還元しているとのこと。エンジニアの希望を重視するだけでなく、果敢にチャレンジさせてくれるケーズドットコム。風通しの良い社風は、これからのキャリアに必ずプラスとなるだろう。
この仕事に向いている人・向いていない人	-
身につくスキル・キャリアパス	-
入社後の成長サポート	数ヶ月は基本的に経験豊富なベテランエンジニアと一緒にプロジェクトに入ります。まずは、自身の対応できることから徐々に仕事に慣れていくことができます。また、外部研修やセミナー、eラーニング、資格取得に関わる費用に関しては全額会社で負担。実際に、入社後に基本情報技術者、ネットワークスペシャリスト、情報セキュリティスペシャリストなどの資格を取得した社員もいます。あなたの成長のためであればサポートを惜しみません。「なりたい自分」を実現してください！ ◎業務効率化のため、iPadやモニターを会社負担で購入したことも！ ◎「勉強費用を負担してくれる」と魅力を感じて入社した社員もいます！

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会社について

有限会社ケーズドットコム

事業内容	事業内容 ★賞与年2回(4ヶ月分) ★1時間単位で有休の取得OK ★残業月10時間程度 ★リモート案件あり(開発9割｜インフラ7割） ★フルリモート案件あり ★40万～50万円の資格・研修費用負担あり ★副業OK ■コンピュータのソフトウエア開発及び販売 ■コンピュータの周辺機器の製造販売 ■インターネットを利用した各種情報提供サービス業など主要取引先 ■東日本電信電話株式会社 ■NTTラーニングシステムズ株式会社 ■株式会社　宮川製作所 ■富士ソフト株式会社（順不同・敬称略）資本金：3,000,000円
設立	2000年3月
代表者	代表取締役　北村　誠
上場分類	非公開
従業員数	21名（2024年2月現在）【平均年齢】 30代後半【男女比】 4:1 【中途入社者の割合】 100% 人
問い合わせ	有限会社ケーズドットコム http://www.k--s.com/ 【住所】埼玉県さいたま市大宮区桜木町3-252 【採用担当部署・担当者名】採用担当【電話番号】 048-788-3984

この企業は以下の求人も募集しています。

インフラエンジニア/前職給超えを保証/22時まで面接可/副業OK/リモート7割/時間有休OK/1次請け5割/風通し◎正社員

Uターン週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎転勤なし服装自由

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有限会社ケーズドットコム

初級エンジニア/未経験OK/50万円相当の資格・研修でサポート/リモート可/副業OK/資格取得支援・手当あり

正社員 Uターン週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎ストックオプション転勤なし服装自由

東京都,神奈川県
【想定給与】月給22万円以上＋賞与年2回(計4…

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