情報掲載期間:2024年4月8日~2024年6月2日
キンググロリー株式会社
仕事内容
幅広いアパレル製品の製品化を手がける当社にて、生産管理をお任せします。
……アパレル製品全般に携わります!……
スーツ、礼服、ジャケット、コートを中心に、レディースアパレルやカジュアルジャケット、ユニフォームなど、幅広いアパレル製品を扱います。
<業務の流れ>
▼依頼内容の確認・発注書の作成
社内の営業メンバーが受注した内容をもとに、必要な資材を確認して発注書を作成します。フォーマットに必要事項を入力していくため、スムーズに作成できます。
▼資材の発注・工場の手配
発注書の内容に沿って、服飾用の生地や裏地、ボタンなどの資材を発注します。品番・カラー・個数などの情報を記載し、仕入れ先へ主にメールで連絡して発注します。また、国内外の縫製工場に資材を送り、製造を依頼します。(海外工場とも日本語でやり取りするため語学力は必要ありません!)
▼生産の管理
工場と製造方法についてすり合わせ、製造がスタートしたら、予定通り生産が進んでいるか確認します。また、工場から寄せられる製造方法や資材に関する問合せにも対応します。技術的な質問は、社内の技術スタッフに確認・相談ができ、技術スタッフが直接工場に返答してくれたりするため、ご安心ください。
▼完成品の確認
本社に届いた完成品を検品し、問題なければお客様へ納品して完了です。
※その他、仕入れた資材などの確認、仕入額の照合・管理なども行ないます。
\POINT/
◎入社時点で専門知識は不要です!
入社後に必要な知識はイチから学べます。社内に専門知識を持つ技術スタッフもいるので、未経験の方も安心して始められます。「スーツ・礼服」「カジュアル服」などアイテムごとで担当を分けていますが、生産部の先輩をはじめ、他部署のメンバーとも協力しながら進めるため、不明点は気軽に相談できます!
この求人のポイント
◆あの有名ブランドのスーツも、実は当社が手がけています!
クライアントであるアパレルブランドから依頼を受けて、スーツや礼服、ジャケット、コートを中心に、レディースアパレルやカジュアルジャケット、ユニフォームなど、あらゆるアパレル商品の製品化を手がける当社。さまざまなアパレル製品に携われます。
◆モノづくりの要となる『生産管理』の仕事をお任せ!
お任せするのは、製品を完成させるために欠かせないポジション。生地やボタンなど資材の調達、工場の手配、生産状況の管理など幅広く手がけます。営業担当や工場などと連携し、モノづくりの指令塔となって完成に導いていく仕事です。
◆全員が未経験スタート!
必要な知識や業務の流れは、入社後にイチから学べるので未経験でも大丈夫。実際に先輩たちも全員が未経験スタートです。また、専門的な質問や問合せがあっても、社内の技術担当に相談できるので安心です。
数々のアパレル製品の製品化に携わり、生産管理として全体をコントロールしていく──「面白そう!」と思ったあなたにピッタリの仕事です。
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 学歴不問 学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK <必須> ■基本的なPCスキルをお持ちの方(Excel・Wordの基本操作ができればOK) \未経験の方も大歓迎です/ アパレル関連・製造関連の業界経験はもちろん、生産管理の仕事が初めての方も歓迎です。必要な知識は入社後にイチから学べるため、安心してご応募ください! |
給与 | 月給25万円~35万円+残業代など各種手当+賞与年2回(昨年度実績:3~5ヶ月分) ※経験や能力、前職の給与などを考慮して決定いたします。 ※残業が発生した場合は別途全額支給いたします。 |
勤務地詳細 | <本社> 岐阜市茜部寺屋敷2-10 ◎転勤はありません! ◎マイカー通勤可(駐車場完備) \愛知県に近い立地で、さまざまなエリアから通勤可能/ 岐阜市にある本社は愛知県寄りに立地しており、マイカー通勤OKなので、社員はさまざまな場所から通勤しています♪岐阜県内はもちろん、「愛知県名古屋市・一宮市」「三重県桑名市」などから通勤している社員もいます! |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ◎残業は月平均12時間程度と少なめです。プライベートの時間もしっかり大切にできます! |
休日 | <年間休日125日> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■GW(暦通り) ■夏季休暇(3~5日) ■年末年始休暇(7日) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 |
福利厚生 | ■昇給年1回(1月) ■賞与年2回(7月・12月)★昨年度実績:3~5ヶ月分 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費(月2万5000円まで) ■住宅手当(月3万円まで ※交通費と合わせて月3万5000円まで) ■時間外手当(全額支給) ■職能手当 ■役職手当 ■財形貯蓄制度 ■退職金 ■服装自由 ■髪型・髪色・ネイル・ピアス自由 ■オフィス内禁煙 ■マイカー通勤可(駐車場完備) |
会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
入社後の流れ | ▼基礎研修 まずは当社の事業内容や社内ルールの他、アパレルの基礎知識などをお教えします。アパレル業界が始めての方も、イチから学べます! ▼生産部でのOJT研修 2~3ヶ月ほど先輩と一緒に進めながら、仕事の流れやコツを学びます。依頼内容に沿って発注するなど簡単な業務から挑戦し、できることを増やしていきましょう。 ◎年次の近い先輩が指導する『屋根瓦システム』の教育のため、相談しやすい環境です! \外部研修や社内研修も開催/ 服飾生地や貿易の基礎といった専門分野の知識、リーダーシップやチームマネジメントなどを学ぶ外部研修や社内研修も開催。「こんな知識を学びたい」という外部研修があれば、費用は会社が負担します! |
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先輩インタビュー | ■河村/入社18年目 生産部はフランクで、笑い声の絶えない部署です!先輩や上司の人柄が良く、何でも相談しやすいですよ。全員未経験スタートだったので、イチから教える体制もしっかり整っています。 ■佐々木/入社16年目 土日祝休みでお休みが多く、趣味の旅行を満喫できています!また、月末は忙しくなりますが、繁忙期でも残業は月20時間以内。それ以外は定時退社も多いです! ■濱野/入社13年目 最初はきちんと業務の進め方を教えてもらえますが、慣れてきたら自分のやり方で進めていくこともできます。決まったことを淡々と進めるだけではなく、より良い環境になるようどんどん改善していけるのが楽しいですね! |
会社について
キンググロリー株式会社
事業内容 | ■紳士服・婦人服の企画・製造・販売 ※キンググロリー株式会社は1948年に創業し、1957年に法人として設立しました。 【加入団体】 岐阜既製服産業連合会、岐阜紳士服工業組合、岐阜繊維福祉協同組合 |
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設立 | 1957年 |
代表者 | 代表取締役 松久 成享 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 7500万円/ |
問い合わせ |
キンググロリー株式会社 https://www.kingglory.co.jp |
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