情報掲載期間:2023年10月27日~2024年5月9日
エコシステムジャパン株式会社【DOWAホールディングス(東証プライム上場)】
仕事内容
【仕事内容】
国内最大級の自社設備を活用した「産業廃棄物処理」などのサービスの営業をお任せします。
【扱う商材は】
焼却処理を国内4拠点を活用した産業廃棄物処理施設において有害な廃棄物を無害化し、環境への負荷を減らすことで人々の暮らしを支えています。
【具体的なお仕事内容】
・お客様からお問い合わせ対応
・社内の各専門部署と協議しながらサンプル分析
・最適な処理方法のご提案
・処理単価のお見積り・交渉・契約
・輸送手配~受入立ち会い など
<<業務の幅が広いから様々なスキルを身に付けられる>>
その他、見積書、契約書、精算書、分析報告書などの作成も行います。
営業スキルだけでなく、コミュニケーション・交渉スキルなど様々なスキルを磨けます!
<<お客様に寄り添った無理のない営業が叶います>>
基本的に反響営業スタイルの案件が多いのが当社の営業の特徴。
また1日あたりに処理できる廃棄物の量は決まっており、数を追う営業というより、お客様の課題を一緒に考える「お客様に寄り添った提案・営業」ができるのも特徴です。
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【2年間のOJT期間あり!会社全体で未経験の方を育てます◎】
入社後はまず2~3週間、本社で商材や当社の営業職について理解を深めることが可能。その後は2年間のOJTの期間があり、チューター(専任の教育担当)が必ず1人つくため、わからないことがあればすぐに聞くことができる体制となっています。OJT期間中は常務を含め、会社全体で成長を見守る期間という風土があるため常に手厚いフォローもあり、未経験からでも安心して営業の仕事にチャレンジできる環境です。また4半期に1度必ず面談を行い、現在の仕事での不安や今後のキャリアについても気軽に相談できる場をご用意しています。
手厚い教育のもと、未経験から着実に営業・環境事業のプロを目指すことが可能です。
【3年間の定着率90%超!働きやすい環境がその理由の1つです。】
◎完全週休2日制!年間休日123日
◎平均有給取得日数は、15.8日(2022年度実績)
◎初年度から22日の有給付与!年間17日の取得を会社で推奨
◎有給は半日単位で取得可能
◎5日以上の連休可能
◎コアタイムなしのフレックスタイム制
◎直行直帰OK。テレワークも相談可能(※業務内容による)
など、プライベートの時間も大切にできる働き方が実現できます。
さらに社員が無理なく働くために、会社全体で働く環境づくりに尽力中!
こうした制度や取り組みにより入社3年後の定着率は90%以上を誇っています。
この求人のポイント
クライアントのニーズを満たすだけでなく環境を守る。
未経験から挑戦できる社会貢献性の高い営業職です。
私たちは東証プライム上場【DOWAホールディングスグループ】の
環境・リサイクル事業会社【DOWAエコシステム】の営業部門を担う会社です。
SDGsや脱炭素化社会など環境への意識が高まり、世界中でニーズが増加中の分野を扱っています。
今回募集するのは国内最大級の自社設備を活用した
【産業廃棄物処理】サービスを扱う営業職。
有害な廃棄物を無害化し環境への負荷を減らすことで人々の暮らしを守る、
社会貢献度の高いサービスです。
クライアントの課題を一緒に考え解決できる楽しさを味わえるだけでなく、
「エコシステムジャパンさんのお陰で事業が滞りなく行える。本当にありがとう」と感謝の言葉をいただける機会が多いのが当社の営業の特徴。
<環境に配慮した未来を築く事業>を
<当社のサービスを本当に必要としてくださるクライアントへ提案>
できるお仕事です。
これまでの経験は問いません。
クライアントと共に課題を解決し、感謝の言葉をいただくやりがいを味わいながら、
未来を形作る営業に未経験から挑戦してみませんか?
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | ★20~30代活躍中 ★人物・意欲重視の採用/未経験OK ★大卒以上 《こんな方にピッタリです!》 ◎理系学部出身の知識を活かしたい ◎未経験から営業にチャレンジしたい ◎社会に貢献できる仕事をしてみたい ◎長年愛され信頼されている企業で働きたい ◎安定企業の働きやすさと充実した福利厚生のもと働きたい 【過去の採用例】 テレビのアシスタントディレクターや、塾講師、ドラッグストアのスタッフ、化学会社の分析スタッフなど様々な経歴を持つ社員が多数活躍中です! |
給与 | 【想定給与】 ★賞与昨年度実績5ヶ月分 ★各種手当てを含め月給30万円以上も可能! 月給241,500円以上+各種手当(残業/住宅/資格/子供など)+賞与年2回 ※経験・能力を考慮し、当社規定により優遇いたします ※時間外手当は別途、全額支給いたします ※3ヶ月の試用期間あり。その間の雇用形態・待遇・給与の際はありません 上記の金額はあくまでも最低給。 経歴やご年齢によって、月給30万円以上も可能です◎ 【実際の給与例】 年収430万円/入社2年/30歳 年収500万円/入社5年/35歳 年収600万円/新任管理職/40歳 【賞与について】 賞与は年2回、昨年度実績は5ヶ月分です! |
勤務地詳細 | <<社宅・社員寮完備!月4800円~5800円で寮に住めます◎>> 東京、千葉、岡山、埼玉、秋田、名古屋、大阪など全国の各営業所 ■東京本社 東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX22階 ■千葉営業所 千葉県袖ケ浦市長浦拓1-30-2 ■岡山営業所 岡山県久米郡美咲町吉ケ原1048-2 ■本庄営業所 埼玉県本庄市仁手1781-3 ■秋田営業所 秋田県大館市花岡町字堤沢42 ■名古屋営業所 愛知県名古屋市中区錦1-6-18 J・伊藤ビル6階 ■大阪営業所 大阪市北区堂島2-4-27 JRE堂島タワー13階(旧:新藤田ビル) など ※国内および海外への転勤の可能性あり ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 北海道 宮城県 秋田県 福島県 埼玉県 千葉県 東京23区 長野県 富山県 愛知県 大阪市 岡山県 山口県 福岡県 鹿児島県 【交通・詳細】 ■東京本社 ・JR山手線、京浜東北線、総武・中央線「秋葉原駅」電気街口より徒歩3分 ・東京メトロ日比谷線「秋葉原駅」3番出口より徒歩4分 ・東京メトロ銀座線「末広町駅」1番出口より徒歩3分 ・つくばエクスプレス「秋葉原駅」A1出口より徒歩3分 ■千葉営業所 ・JR内房線「長浦駅」より車で3分、徒歩で17分 ■岡山中央営業所 ・JR宇野線「備前西市駅」より車で15分 ■本庄営業所 ・JR高崎線「本庄駅」より車で9分 ■秋田営業所 ・JR奥羽本線「大館駅」より車で8分 ■名古屋営業所 ・名古屋市営地下鉄「伏見駅」より徒歩4分 ・名古屋市営地下鉄「丸の内駅」より徒歩7分 ■大阪営業所 ・JR東西線「北新地駅」より徒歩7分 ・JR関西本線、大阪環状線、阪神本線「福島駅」より徒歩8~9分 |
勤務時間 | フルフレックスタイム制 標準労働時間1日7時間45分(コアタイムなし) 【残業について】 月平均残業時間は15h。社員が働きやすい環境づくりを、会社として取り組み中です。 |
休日 | <年間休日123日/5日以上の連休可能!> ■完全週休2日制(土日) ■祝日 ■GW休暇 GW休暇4日/年休取得奨励日1日/土日を含む9連休(2023年度実績) ■夏季休暇 夏季休暇1日/年休計画取得日2日/年休取得奨励日1日/土日を含む6連休(2023年度実績) ■年末年始休暇 年末年始休暇6日/年休取得奨励日1日/土日を含む7連休(2023年度実績) ■有給休暇 └平均取得日数は、15.8日(2022年度実績) ■慶弔休暇 ■産休・育休(取得・復職実績あり) ■子の看護休暇(未就学児1人の場合年間5日間/2人以上の場合10日間) ■介護休暇 ■生理休暇 |
福利厚生 | ■昇給年1回(7月) ■賞与年2回(6月・12月/昨年度支給実績2回・5ヶ月分)★20年以上、途切れず支給中! ■交通費(全額支給) ■各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災) ■時間外手当(全額支給) ■国内外出張手当 ■役職手当 ■資格手当(最大月2万円) ■子供手当(子供1人につき5000円/月(上限:15000円/月)) ■住宅手当(3万円~4万円/月 金額はエリアにより異なります)※本人名義の借家・持家 ■報奨金(社内表彰など) ■全国の各事業所周辺に社宅・寮完備(寮月額:4800円~5800円/社宅月額:11500円~13500円) ※エリアにより異なります ■資格取得支援制度(教材費や受験料を会社が負担します)※資格による ■DOWAホールディングスグループ保養所(箱根、他) ■退職金 ■マイカー通勤可(駐車場完備)※事業所による ■社内禁煙 ■時短勤務OK(勤続2年目以降) ■海外勤務・出張あり(部署による) |
会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
募集背景 | 東証プライム上場グループ企業の安定した基盤を持ち、大手企業と取引を多数行っている当社。今後も成長していく可能性の大きい、リチウムイオン電池のリサイクル事業や、PFOS・PFOAにような最近注目される成分を含む廃棄物の処理など、廃棄物・リサイクル事業の営業体制の強化に向けて新たな仲間を募集します。 |
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取材担当者より | 130年以上の歴史を持ち、東証プライム上場企業DOWAホールディングスのグループ会社である同社。<時間外手当は全額支給><毎月支給される家族手当あり><月4800円から住める社員寮あり>など、大手企業ならではの充実した福利厚生が揃っている。また年間の有給取得日数は15日を超えるなど、社員が無理なく働くことのできる環境づくりに尽力しているとのこと。 取材中は年次・部署の垣根を越えて社員同士が笑顔で会話していることが印象的で、実際に<人とのコミュニケーションを大切にしている社風>が長く同社で働けている理由として挙がっていた。<大企業の安定性>や<仕事のやりがい>だけではなく、そうした会社の風土が3年間の定着率90%以上を誇る要因になっていると感じた。 「安定した企業で長く働いていきたい」と考える方は、ぜひこの機会にチャレンジしてみてはいかがだろうか。 |
この仕事に向いている人・向いていない人 | - |
身につくスキル・キャリアパス | - |
入社後の成長サポート | - |
会社について
エコシステムジャパン株式会社【DOWAホールディングス(東証プライム上場)】
事業内容 | 事業内容 ■130年以上の歴史を持ち東証プライム上場企業【DOWAホールディングス】のグループ企業 ■SDGsや脱炭素社会の実現など、ニーズの高い事業を行っています ■グループ内で一貫して対応できることが強み! ■完全週休2日制・年間休日123日。3年間の定着率は90%を超えています ■子供1人につき5000円/月(上限:15000円/月))/住宅手当(3万円~4万円/月 金額はエリアにより異なります) <事業内容> ■産業廃棄物の収集、運搬及びその仲介業務 ■リサイクル原料、金属製品、化成品などの仕入れ販売業務 ※ISO認証取得【ISO 14001:2015】 エコシステムジャパンはDOWAホールディングスグループの環境・リサイクル事業会社である 【DOWAエコシステム】の営業部門を担っている企業です。 <DOWAエコシステムの事業内容> ■非鉄金属リサイクル ■自動車シュレッダーダストリサイクル ■家電・小型家電リサイクル ■貴金属レアメタルリサイクル ■土壌浄化 ■廃棄物の中間処理 ■廃棄物の最終処分 国内最大級の管理型最終処理施設を保有 ■環境コンサルタント グループ内環境コンサルタントによる海外土壌調査、法規制調査等 ■研究開発・分析 グループ内研究所による研究・開発・分析業務 資本金:3000万円 |
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設立 | 1988年(グループ企業設立:1884年) |
代表者 | 代表取締役 辻本 健二 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | 258名(2023年4月時点) 【平均年齢】 41.6歳 【男女比】 男5女1 【中途入社者の割合】 40% 人 |
問い合わせ |
エコシステムジャパン株式会社【DOWAホールディングス(東証プライム上場)】 https://www.ecosystem-japan.jp/【住所】 東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX22階 【採用担当部署・担当者名】 採用担当 【電話番号】 ecosystem-japan@hito-link.jp |
「営業/社会貢献性の高い環境システム/未経験歓迎/住宅手当あり/賞与5ヶ月分/5日以上の連日休暇可能」と似た転職・求人情報から探す
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