情報掲載期間:2024年1月12日~2024年5月30日
アイシーティーリンク株式会社
仕事内容
★受託案件多数!時差出勤でワークライフバランスも整う◎
★クラウド案件をメインとした元請け・二次請け案件を多数受託!
★一部上場企業や官公庁関連を含め、多彩な業界・業種のお客様と取引!
あなたにはクラウドエンジニアとして活躍していただきます。
これまで培ってきたご経験を活かし、
お任せ出来る案件を一緒に決めていきます。
【主な案件内容】
◆オンプレミスからのクラウド移行(Azure、AWSほか)
◆Microsoft製品を用いた最新技術(プロダクト)の導入支援
◆自社プロダクトの企画・開発 など
IaaSからPaaS、SaaSまでを一貫して請け負うなど、
お客様に直接提案する機会も多数。
客先常駐が6割、自社案件が4割程度。(今後は自社案件の比率を増やしていく方針)
経験豊富な先輩エンジニアと共に
自社で受託した案件に関わるチャンスもあります。
★「ICTLINK」でしか味わえないことは・・・?★
①入社後すぐに、上流工程に携わることが出来る!
大手企業では味わえない経験がICTLINKなら実現可能です。
②お客様へ高い満足度を提供できる!
当社エンジニアの誠実さと
高い技術力に惚れ込んでいただけるお客様が多く、
高いリピート率を維持しています。
③在籍歴、業界歴は関係なく意見を言える環境!
たくさんの失敗と成功を経験することができて
刺激のある日々を送れます。
あなたの頑張りは『現役エンジニア』の経営陣が評価します。
当社の代表や役員の多くは、今も現場の第一線で活躍している現役エンジニア。そのため、一人ひとりのエンジニアの頑張りをしっかりと確認できます。正当な評価が可能となり、年1回の昇給や年2回の賞与支給などのタイミングで反映。モチベーションを高く持って業務に取り組めます。
また、経営陣と現場のエンジニアとの距離が近いため、技術的なことや今後のキャリアに関する相談についても気軽に話せる風通しの良さも当社の強み。チャットによる相談なども活発に行われており、着実にスキルアップを実現できる環境を用意しています。
確かなキャリアを確立出来る環境
エンジニアとして経験を積んだ後は、PMやPL、
ベンダーコントロールなど責任ある業務をお任せしていきます。
将来的にはIT戦略の立案・推進、
コンサルティングへのチャレンジも可能。
まずはあなたのキャリアビジョンをお聞かせください!
この求人のポイント
\丁寧な研修からスタート♪経験に自信がなくても安心/
現役エンジニアの経営陣で安心の環境◎
当社の大きな特徴は、経営陣と社員の距離が近いこと。
技術的なスキルや将来のキャリアについても
経験豊富な代表や役員に気軽に相談できるため
経験に自信のない方も不安なくスキルアップしていけます◎
また、代表や役員の多くは今も第一線で活躍する現役エンジニア!
だからこそ現場で働く技術者への理解が深いんです。
案件だけでなく一人ひとりの頑張りを
しっかりと加味した上で評価しているので、
年1回の昇給や年2回の賞与でも納得感の高い待遇を受けられます。
そんな頑張った分だけしっかり評価を得られる環境で
エンジニアとしてスキルを高めていきませんか?
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 【学歴・資格不問・第二新卒・ブランク・ママさん歓迎】 ★ITエンジニアとしての実務経験をお持ちの方 ★開発からインフラ領域にキャリアチェンジもOK! ITインフラ・プロジェクトの業務経験(業界・工程不問)を お持ちの方は経験を活かしてご活躍いただけます。 ※必須ではありません。 【あると望ましい経験・能力】 ★やる気と元気を重視します! 「知識はあるけど、経験に自信がない」 「上流工程にも携わることが出来る環境がいい」 「より早くITのスキルを培える環境で働きたい」 あなたの「○○したい」という挑戦意欲を歓迎します! |
給与 | ■月給23万円~(フルタイムの場合) ※経験・スキルを考慮し、決定いたします ※試用期間は3ヶ月。期間中の待遇・給与に差異はありません ※固定残業代30時間分(41,738円~)を含む。超過分は別途支給 【給与例】 年収450万円/2年目 年収600万円/3年目 |
勤務地詳細 | 本社秋葉原オフィス、または東京近郊のクライアント先(東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県。都内23区内がメイン)での勤務となります。 【本社秋葉原オフィス】 東京都千代田区神田佐久間町3丁目21番地24 AKIHABARA CENTRAL SQUARE 3階 ※U・Iターン歓迎! 【詳細・交通】 ◆本社秋葉原オフィス ・「秋葉原駅」より徒歩5分 ・「浅草橋駅」より徒歩7分 ・「岩本町駅」より徒歩7分 |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間・休憩60分) ※プロジェクトにより異なる場合があります ★\時差出勤制度/★ 8:00~10:00までの間で30分刻み ★17時退社可能★ 子育て中のママさんも安心してお仕事ができるように時短勤務制度を導入。 お子様の送り迎えや、夕方の家族時間もたっぷり確保できます♪ ※プロジェクトの状況によっては業務を優先していただく場合もございます。 【残業について】 月平均20時間程度 プライベートも充実させることが出来ます♪ |
休日 | ≪年間休日125日≫ ■完全週休2日制(土・日)※会社カレンダーに準じます ■祝日 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇(入社3ヶ月経過後より15日付与)※5日以上の連続休暇の取得が可能です! ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ≪お休みは取得しやすい環境です!≫ |
福利厚生 | ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■各種社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生) ■交通費支給(社内規定による) ■時間外手当(固定残業時間の超過分を支給) ■家族手当 ■資格取得報奨金制度(会社指定の資格のみ) ■育児時短勤務制度 ■食事補助制度 ■オフィスカジュアル ■社員紹介制度 ■屋内禁煙 |
会社からの メッセージ |
Link the future. ICT で未来につなぐ インターネット、スマートフォン、クラウド技術の普及によって、 情報通信技術(ICT)を利用したコンシューマー向けサービスは ゲームや動画配信を軸とし大きく発展しています。 しかしながら、ビジネス向けサービスは大手企業を中心に広まりつつあるものの、 まだ数多くのユーザー様へ届いていないのが現状です。 最新の ICT を駆使して、 お客様の「未来につなぐ」ことを経営理念とし成?を続けていきます。 |
PR・特記事項
アピールポイント1 | 常駐ナシ&代表との距離の近さが決め手でした! 代表が現役エンジニアだからこそ、 個人の頑張りを正当に評価してくれるところや、 全社員の距離の近さが決め手となりました。 入社時は経験やスキルに自身がなかったので、 教育担当者をつけてもらっていたのですが、分からないことがあった際はすぐに質問が出来る環境だったので、安心して色んなことにチャレンジができました。 |
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女の転職!取材レポート | 「社員全員で成長していきたい」という想いをもとに、会社の舵取りをしている田辺社長。 社員への給与やデバイス費などは、すべて未来への投資だという。 一人一人が自分の意志で動き、より良い未来を創れる職場にしたいと話していました。 新しいデバイスを会社の経費で買って、メンバーでいじってみたり、どんなことができるか考えてみたり…。 同社なら、「働かされている」という思いは感じずに済むのではないでしょうか。 |
この仕事で磨ける経験・能力 | 【教育制度について】 入社後は、研修を通して業務理解を深めていただきます。また、キャリア豊富なベテランエンジニアも在籍していますので、技術的な不安、疑問などがあればアドバイスを乞うことが可能です。着実にスキルアップを実現できる環境。 研修期間は1か月ほどございますが、早期に案件に入りたい場合は 研修期間と同時に、案件に入ることも可能! 資格取得に意欲的な方も大歓迎です。不定期で資格取得に向けた勉強会を開催しています。 【資格取得支援について】 資格取得制度あり! 合格時の受験費用を会社が負担、さらに会社が指定する資格の場合は合格報奨金を用意しております! 【女性管理職について】 男性が多いイメージのあるIT業界ですが、当社ではそのイメージを払拭したいと考えています。技術的なスペシャリストとして進んでいただいても構いませんし、PLやPMとしてPJの管理や、管理職へのキャリアアップにチャレンジすることも可能です。他社では叶わなかったポジションを当社で叶えませんか? |
正社員登用・配属部署など | 【配属部署概要】 ☆社員同士の仲の良さも魅力◎受託案件が多数のため、社内で業務を行います。 わからないことがあったら周りにいる先輩社員にいつでも聞くことが可能◎ |
会社について
アイシーティーリンク株式会社
事業内容 | ■ICTインフラ基盤構築 / システムインテグレーション ■セキュリティコンサルティング ■デバイス / ライセンス販売 |
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設立 | 2016年10月 |
代表者 | 代表取締役 田辺 泰三 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | 43名(2023年9月時点) 【中途入社者の割合】 中途入社者の割合/100%人 |
PR・特記事項 |
【選考プロセス】 【女の転職type】の専用応募フォームからご応募下さい。 |
問い合わせ |
アイシーティーリンク株式会社 【住所】 〒101-0025 東京都千代田区神田佐久間町3-21-24AKIHABARA CENTRAL SQUARE 3F 【採用担当部署・担当者名】 採用担当 |
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