正社員
インフラエンジニア/自社サービス開発【fundbook cloud】/AWS/月給50万円以上/M&A成長企業/リモート可
週休2日
年休120日
ストックオプション
転勤なし
服装自由
情報掲載期間:2024年4月30日～2024年5月27日
情報提供元:
株式会社ｆｕｎｄｂｏｏｋ
仕事内容
【仕事内容】
自社開発プラットフォーム【fundbook cloud】の
インフラ構築、運用・保守をお任せします。
★AWSによるインフラ構築、運用以外にもサーバサイドやフロントエンドの開発業務も発生します
★メインで使用するスキルはAWS（約7割）で、その他PHPやNext.js（約3割）などがあります
■ 詳細
＜業務の進め方＞
・1名～2名体制で、新システムや『fundbook cloud』のシステム構築、保守・運用などの業務に取り組みます
・開発手法はアジャイルを採用しています
・タスク管理やドキュメント管理はAtlassianのサービスを利用しています
＜選定の理由＞
・高い稼働率や高度なセキュリティ
・ビジネスの成長に合わせてスケールアップができる
＜期待する動き＞
・M＆AはITが浸透していない、伸びしろのある業界です
・他のシステムを参考にしながらも当社独自のシステムを作り出すことを期待しています
【市場価値の高いスキルを磨き、成長できる環境です！】
より良いサービス・組織を目指すために、インフラの構築だけではなく、ChatGPTなどの最新技術を取り入れた開発にもチャレンジするなど、新しい挑戦を日々構想中。エンジニア同士が技術を共有してスキルを磨きつつ、組織づくりにも声をあげ、全員で向き合える、そんな仲間が集まっています。
【手がける商品・サービス】
★『fundbook cloud』を利用されるユーザーは普段から高品質なサービスを利用されているため、質にこだわって開発に取り組んでいます。
【開発環境・業務範囲】
＜使用技術＞
・Amazon Aurora MySQL
・Amazon AppFlow
・SendGrid
※アジャイル開発を採用。関係者からフィードバックをもらい、短期間で質の高い開発を実現しています。
＜環境＞
・月に1回エンジニア同士で担当を持ち回り、勉強会を開催
（技術的なものからビジネス的なものまで幅広い内容の勉強会を実施）
・スクラムイベントの開催
・資格取得支援制度を完備
・もちつきやハロウィン、お弁当無料キャンペーンなど、社内でイベントを行っています
＜現場＞※2023年6月時点
・エネルギッシュで若い雰囲気があります（平均年齢は29歳ほど）
・中途社員の割合が6割～7割程で、さまざまなバックグラウンドを持ったメンバーが活躍しています！
この求人のポイント
M&A業界×tech領域への挑戦――
急成長を続ける自社サービスのインフラ構築を共に担いませんか？
■ITを通してM&A事業に貢献
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M&Aを解決し、経営者を真の成功へと導くために
ハイクオリティな自社サービス【fundbook cloud】を開発・展開。
創業8年目を迎え、日本全国約25,000社の導入実績
売上高50億円（2022年度業績）を誇るサービスへと成長しています。
一方で昨年のリリース以降、
インフラ領域の強化には力を入れ始めたばかり。
これまでは外部委託をしていた工程の内製化も考えており
サービスの更なるアップデートのため
この度、初めて【インフラエンジニア】を募集することになりました。
■【fundbook cloud】を手掛ける環境
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エンジニアの組織はまだまだ少数精鋭。
組織づくりや技術選定にも
1人1人が裁量を持って取り組めます。
また【リモートOK】【月給50万円以上】といった
充実の待遇で、業務に集中できる働き方も！
成長M&A事業の発展にダイレクトに貢献できる
そんな大きなやりがいを実感しながら
新しいM&Aプラットフォームを創りませんか？
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆AWSの構築、運用・保守の経験（3年以上） ※業界・規模などは不問 ◆大卒以上 ▼想定しているスキルレベル ・要件に沿ってAWSの設計・構築ができる ・スケールアップやセキュリティを加味した設計ができる ・適宜稼働状況などを監視し、必要に応じて対応・改善ができる 【歓迎する経験・スキル】 ＼こんな方は歓迎します／＜スキル編＞ ・クラウドサービス（AWS等）を活用したサービス開発および運用の経験 ・PHPやPythonでのアプリ開発ができる、もしくはやってみたい方 ・Next.jsを使ってフロントエンド開発ができる、もしくはやってみたい方 ＼こんな方は歓迎します／＜志向性編＞ ・ユーザー目線、特に経営者や役員が使用する立場に立ち、丁寧に作成できる方 ・AWSだけでなく他のクラウドサービスにも明るい方 ・より良いサービスにするために積極的にアイデアをいただける方 ・ChatGPTなど最新技術を取り入れたサービスの開発にチャレンジしてみたい方 |
| 給与 | 【想定給与】 月給50万円以上（一律手当を含む） ※経験、能力などを考慮の上、当社規定により決定します ※上記には固定残業手当（月45時間分：131,300円～）が含まれます ※45時間を超過した場合は別途残業手当を追加支給します ※試用期間6ヶ月（期間中の雇用形態・給与・待遇に差異はありません） ★役職（Associate） 年収例：600万円～800万円 評価方法：一般人事評価制度 昇給に必要なスキルや資格： 部の方針に適した開発業務をミスなく遂行できるスキル／BIツールの使用スキル／データベース言語の活用スキル ★役職（Manager） 年収例：800万円～1,000万円 評価方法：一般人事評価制度・360度評価制度 昇給に必要なスキルや資格： 構想力／実行力／チームマネジメントスキル／アップデート力 |
| 勤務地詳細 | ★リモート可・転勤ナシ 【本社】東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー25F ◆配属先：テクノロジー戦略部 ・社員5名、協力会社を含めると10名のメンバーで業務に取り組んでいます（2023年6月時点） ・他部署のメンバーとの連携もスムーズに行える組織です 東京23区 【交通・詳細】 ＜駅チカで複数の路線が利用できるため、通勤に便利です！＞ ◆東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」B1出口より直結 ◆東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」B2出口より直結 ◆東京メトロ千代田線・丸ノ内線・日比谷線「霞ヶ関駅」A12出口より徒歩8分 ◆都営地下鉄三田線「内幸町駅」A3出口より徒歩8分 ◆JR「新橋駅」烏森口出口より徒歩11分 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（所定労働時間8時間／休憩1時間） |
| 休日 | ＜年間休日125日＞ ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆GW ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇（年間10日～20日／下限日数は入社半年経過後の付与日数） ◆慶弔休暇 ◆介護休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 |
| 福利厚生 | ◆昇給あり（4月） ◆各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆通勤手当（全額支給） ◆残業手当 ◆結婚祝い金 ◆出産祝い金 ◆弔慰金 ◆各種資格取得支援 ◆屋内禁煙 |
| 会社からの メッセージ |
- |
PR・特記事項
| 募集背景 | 「後継者不在」の経営課題、から「更なる事業拡大」や「ファンドと共にIPOを目指す」といった想いからM&Aを選択する方々が増えている現在。全てのステークホルダーを成功へと導き、「M&Aで豊かな日本を次の世代へ繋ぐ」ため、共に成長を目指すチャレンジ精神のある方を募集します。 |
|---|---|
| 取材担当者より | 日本全国約25,000社の譲受企業ネットワークをもとにアドバイザーの専門的な知見やテクノロジー、ビッグデータなどを活用しながらマッチングを行っている。そんな同社には変化を楽しみ、新しいチャレンジや成長を続ける仲間が集う。会社としても、高い給与水準を設定し、スピーディーに成長・キャリアアップできる環境が整っていた。今回募集するポジションはいずれも【業界未経験可】。これまであなたが活躍していた業界での経験を、最大限発揮できるはずだろう。 |
| この仕事に向いている人・向いていない人 | - |
| 身につくスキル・キャリアパス | - |
| 入社後の成長サポート | - |
会社について
株式会社ｆｕｎｄｂｏｏｋ
| 事業内容 | 事業内容 "気軽にM&Aの相談ができて、安心してM&Aが選択できる新しい世界へ” ☆創業8期目のM&Aベンチャー企業 ☆完全週休2日制（土・日） ☆資格取得も支援 ☆志向に応じたキャリアパスを描ける ＜事業内容＞ M＆A仲介事業 ※中小企業庁M&A支援機関登録制度 登録企業 資本金：20億円 (資本剰余金含む) |
|---|---|
| 設立 | 2017年8月7日 |
| 代表者 | 代表取締役 森山 智樹 渡邊 和久 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | - |
| 問い合わせ |
株式会社ｆｕｎｄｂｏｏｋ https://fundbook.co.jp/【住所】 東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー25F 【採用担当部署・担当者名】 採用担当 【メールアドレス】 hr@fundbook.co.jp |
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