情報掲載期間:2024年7月11日~2024年8月21日
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医療法人徳洲会
仕事内容
来院された方の受付対応やご案内等の窓口業務、医療保険請求に関する事務作業など、幅広い業務をお任せ。配属の課は、希望や適性を考慮します。内勤のみのお仕事です。
〈具体的な仕事内容〉
メディカルクラーク
■各診療科の受付
■診療補助と患者案内
■電話対応/問合せ対応 等
医事課病棟クラーク
■入院患者の受け入れ準備
■退院患者の書類準備
■保険証や申請書類等の確認
■医療保険請求業務 等
医療安全・感染管理室事務員
■医療安全、感染管理に関する会議の運営
■インシデント事例の収集、分析と資料作成
■医療安全、感染管理に関する教育の企画立案 等
〈入社後の教育体制〉
入社後はまず、オリエンテーションからスタート。1~2日かけて病院の概要や勤怠規則を学び、その後は自社への理解を深める期間となります。
★人材開発室をオープン!
360度評価を取り入れて、納得度の高い評価を行なっています。また、経験年数に応じて能力開発を行なうラダー制度も導入。中途入社者向けのフォローアップ研修も実施し、サポートします!
★多くの患者様と関わる仕事です!
多いときには1日で2000名近い外来患者様が来院されます。当院の最初の窓口として、患者様と会話を行ない、各科の受付へとご案内していきましょう。また、ゆくゆくは病棟の受付など、ほかの部門の業務に挑戦することも可能です。
★未経験でもなじみやすい環境です!
先輩と一緒に業務を進めるので、分からないことであればすぐに聞ける環境。中途入社の先輩も「質問しやすいので、安心!」と話すなど、馴染みやすい環境です。
この求人のポイント
『働きやすい病院評価』の認証を受けた当院。ワークライフバランスのために様々な制度を整えています!たとえば……
★家族手当や住宅手当が充実!
家族手当では、配偶者に月1万6000円、お子さん1人につき月5000円を支給。月3万円までの住宅手当や、年2回の賞与(昨年度実績3.5ヶ月分)もご用意しています。
★頑張りは収入で還元!
レセプト(診療報酬明細書)作成の経験年数に応じて手当を支給。年1回昇給のチャンスもあり、月給も4800円(今年度実績)ずつアップしています。
★ここ1年で人材開発室を開設!
360度評価制度をつくり、医療事務向けの育成や研修にも力を入れています!
★子育てと両立OK!
産休・育休の取得実績多数!復職して活躍し続けるスタッフも多いです。
このように、社員の声を吸い上げながら制度を整えられているのは、安定基盤があってこそ。北海道や沖縄まで全国各地に施設を展開し、実績についても複数の認定を取得している『医療法人徳洲会』だからこそ、長く活躍できる環境があります。
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 学歴不問 学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK ■基本的なPC操作(Word、Excelの入力)ができる方 ★社会人デビュー歓迎!離職期間、前職の雇用形態も気にしません。 ★教育制度が整っているので、安心して始められます! |
給与 | 月給17万7225円以上+賞与年2回 ★大卒以上の方は「月給19万6860円以上」でスタートします。 ※経験、能力、年齢などを考慮し、決定します。 ※残業代は別途全額支給します。 |
勤務地詳細 | 【湘南鎌倉総合病院】 神奈川県鎌倉市岡本1370-1 ★転勤はありません。 |
勤務時間 | シフト制(実働7.5時間) ※残業時間は月平均20時間ほどです。 ▽シフト例 8:30~17:00/7:30~16:00 |
休日 | ■4週8休制(シフト制) ■祝日 ■年末年始休暇(4日) ■有給休暇 ■産休・育休/介護休暇(取得・復職実績あり) ■慶弔休暇 ■病有給 ■リフレッシュ休暇(年4日) ★5日以上の連休取得も可能です(過去に取得実績あり)。 ★年間休日は110日です。 |
福利厚生 | ■給与改定年1回(4月)※今年度実績4800円(月給) ■賞与年2回(7月・12月)※昨年度支給実績2回・3.5ヶ月分 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費全額支給 ■時間外手当 ■役職手当 ■職能手当 ■処遇改善手当 ■資格手当(月3000円~1万円) ■家族手当(配偶者:月1万6000円/子1人につき:月5000円) ■住宅手当(月3万円まで) ■社員食堂あり ■出産・育児支援制度(徳洲会グループでの出産の場合) ■社内禁煙 ■制服貸与(私服通勤OK) ■保養所 ■社員旅行 ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 ■マイカー通勤(応相談) ■医療費減免 ■人間ドック無料/家族割引 ■グループ共済 ■生命保険団体割引 ■入職1年目職員フォローアップ面談 ■接遇研修、フォローアップ研修会参加(年4回) |
会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
医療事務スタッフについて | 当病院に勤務している医療事務スタッフは、20~30代を中心に100名ほど。20代が1番多く、若手が活躍している風通しの良い環境で、外来受付、入院・退院受付、各科の受付などに分かれ、病院の運営を支えています。女性が約7割、男性が約3割と、女性も多数活躍している職場です。 また、前職も様々で、転職理由としては「規模の大きさや院内の雰囲気が安定していて良いと感じたから」「地元に貢献できる仕事がしたかったから」といった声が多くあります。4割ほどが中途入社者なので、あなたもきっとすぐに馴染んでいただけると思います。 |
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会社について
医療法人徳洲会
事業内容 | ■総合病院の運営 ▽診療内容 内科/外科/心臓外科/小児科/産婦人科/脳神経外科/皮膚科/整形外科 泌尿器科/耳鼻咽喉科/眼科/歯科/放射線科/麻酔科/リハビリテーション科 ほか |
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設立 | 1973年 |
代表者 | 理事長 東上 震一 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 2990万円/ |
問い合わせ |
医療法人徳洲会 https://www.tokushukai.or.jp/ |
「医療事務◆賞与年2回・昨年度実績3.5ヶ月分/家族・住宅手当/医療費減免制度」と似た転職・求人情報から探す
職種 | |
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