正社員
SE/実務未経験OK/オンライン研修あり/残業ほぼなし/賞与年2回/リモート有(在宅手当あり)/直請け多数
週休2日
年休120日
未経験／第二新卒歓迎
ストックオプション
転勤なし
情報掲載期間:2024年7月26日～2024年8月22日
情報提供元:
NEW
株式会社 Art Quest
仕事内容
【仕事内容】
◆プロジェクトには基本的に自社チームで参画
◆プライム案件がほとんどのため、上流工程に挑戦することが可能です
東京都内、川崎市内のプロジェクト先にて、
金融系システムや業務系システムの開発をお任せします。
【参画中のプロジェクト】
◎証券取引所の会社情報管理システム
◎Webコンテンツの管理システム
⇒当社が開発の主導権を握り、価値を発揮しやすい案件の獲得を推進。
また、クラウド開発やSaaS開発のほか、ノーコード開発にも注力するなど、
新たな挑戦を続けています。
＝＝＝
技術面をはじめとする業務関連の相談は、同じプロジェクト内の先輩はもちろん、他のプロジェクトに参画している社員に質問することが可能です。日頃からSlackを用いて気兼ねなく連絡しあっているため、疑問はすぐに解消できます。
※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務
【気軽にコミュニケーションを取れるから、不安なく働けます。】
エンジニア同士の横のつながりを大切にしている当社では、Slackを用いたコミュニケーションも活発。これまでには、「○○さんと月1回の会社の飲み会でしか話したことがない」という社員の声から、Slackやメタバースを活用し、プロジェクトが違う社員同士でも気軽に交流できる環境を整えました。仕事の話はもちろん、難しい資格に合格したことや、結婚の報告など、業務に関係のないことでも気軽に連絡し合っています。
お互いが顔と名前を覚えて、フランクにコミュニケーションをとれることや、「この人と一緒に働きたい」と思える会社であることを大切にしているため、お互いに質問や相談がしやすく、自然とスキルアップにも繋がっています。
【スキルアップはあなたのペースで。】
1～2ヶ月に1回は、代表とメタバース上で雑談交じりに業務相談ができる面談を設けています。リモートであっても、一人で仕事に悩むことはありません。例えば、常駐先で業務量が多く残業が続いている、スキルレベルに合わない業務を任されてしまっているという場合には、代表が直接クライアントに交渉し、エンジニアを守っています。
また、技術力向上のためのオンライン研修もご用意しているため、未経験の言語や開発ジャンルなど自分の興味に応じて学んでいくことが可能。無理なく働きながら、自分のペースでスキルアップできます。
【案件例】
◎大手電機メーカー向けの製品管理システム
◎インターネットプロバイダー向けシステム
◎大手ECサイト向けシステム
◎業務支援システム など
【開発環境・業務範囲】
■使用言語
Python、JavaScript（React、Vue.js）、Java、SQL（Spark SQL、Oracle、SQL Serverなど）、C#、HTML など
■データベース
DynamoDB、Hadoop、Oracle、SQL Server など
■ミドルウェア
WebLogic、JBoss など
■AWSサービス
Lambda、Step Functions、Glue、Cloud9、EC2、Codeシリーズなど
※上記は一例で、さまざまな開発環境を取り入れています。
この求人のポイント
【上流×フルスタック】
多才なスキルを持つエンジニアへステップアップ。
私たちが大切にしているのは、
開発、インフラなど様々な領域のエンジニアがコミュニケーションをとり、
お互いの領域の事を学べる横のつながり。
現在当社では、Webアプリの開発が得意、
インフラ構築経験が豊富など
それぞれに得意領域を持ったエンジニアが活躍しています。
もちろん、一人ひとりのスキルを活かせるお仕事をお任せしますが、
各専門分野のエンジニアがお互いに関わることが多いため、
開発エンジニアがネットワークやセキュリティの知識を学んだり、
クラウド環境の知識を得たりと、専門分野以外の技術も学べます。
そのため、社員は10名と少数ながら、
フルスタックエンジニアとして活躍できるほどの
技術力を身につけている社員がほとんど。
そんな社員とチームで案件に参画できるため、
経験が浅くても幅広くスキルアップしていくことが可能です。
そんな当社のエンジニアの技術力がクライアントにも認められ、
プロジェクトの最上流から任せていただけることがほとんど。
上流工程の経験がなくても、先輩エンジニアとチームで参画できるため、
無理なく経験を積むことができます。
幅広い知識・スキルを身につけ、自らの市場価値を上げる。
エンジニアとしてステップアップしたい方に最適な環境をご用意しています。
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | ≪20～30代活躍中！経験浅めの方も歓迎≫ ★何かしらの開発経験をお持ちの方（実務経験は不問です） ※学歴不問 【以下のような方をお待ちしています】 ★新しい言語を学ぶことに興味がある方 ★クラウド環境での開発に挑戦したい方 ★人とコミュニケーションをとることが好きな方 【歓迎する経験・スキル】 ★IT業界での実務経験をお持ちの方（職種・年数不問） ★何らかの形でITについて学ばれた方（スクール、独学、研修など） ★情報系の学校を卒業された方 ★何らかのIT資格をお持ちの方 |
| 給与 | 【想定給与】 ≪残業代は全額支給！賞与3ヶ月分支給≫ 月給25万円+賞与年2回（3ヶ月分）＋残業代全額支給＋在宅手当 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定 ※上記月給額には、住宅手当（1万円）、教育手当（1万円）、職能手当（3万円）を含む ※試用期間3ヶ月あり（給与・待遇・雇用形態に差異はありません） |
| 勤務地詳細 | フルリモート案件もご用意しています！ ≪下記いずれかでの勤務となります≫ ■東京都中央区 ■神奈川県川崎市のプロジェクト先 ■首都圏（東京・神奈川・埼玉・千葉）を中心としたプロジェクト先 ※希望を考慮の上、決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※クライアントがリモートワークを推進しているため、 リモートワーク中心となる場合があります。 ※リモートワークの場合、1日あたり400円の在宅手当を支給します。 本社／神奈川県川崎市川崎区駅前本町11番地2 川崎フロンティアビル4階 ※（変更の範囲）上記を除く当社関連勤務地 埼玉県 千葉県 東京都(23区を除く) 東京23区 神奈川県(横浜市、川崎市を除く) 横浜市 川崎市 【交通・詳細】 プロジェクト先によって異なります。 ≪本社へのアクセス≫ JR「川崎駅」より徒歩2分 「京急川崎駅」より徒歩1分 |
| 勤務時間 | 8:30～17:30（実働8時間／休憩1時間） ※残業はほとんどなく、過去半年間で退勤が19時以降になった日数は10日未満。 オン・オフのメリハリをつけて働ける環境が整っています。 |
| 休日 | ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 |
| 福利厚生 | ■昇給年1回（7月） ■賞与年2回（6月、12月／2021年度実績：3ヶ月分） ■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■交通費支給（全額） ■時間外手当（全額） ■在宅手当（400円／日） ■退職金制度 ■受動喫煙防止対策：プロジェクト先により異なります |
| 会社からの メッセージ |
- |
PR・特記事項
| 募集背景 | 社員数2000人規模の企業で、エンジニアとして活躍してきた代表のコネクションをベースに、大手クライアントからもお引き合いをいただいています。マルチに活躍できるエンジニアへと成長したい方をお待ちしています！ |
|---|---|
| 取材担当者より | 社員数は10名と少数ながら、取引先は日本を代表する証券会社やITベンダーと、大手企業と長年の付き合いがある同社。一人ひとりがフルスタックエンジニアとして活躍できる実力を備えている同社には、大手クライアントのハイレベルなプロジェクトが自然と集まるという。 ただし、どんなプロジェクトであっても、過度な負担がなく着実にスキルアップできるのが同社の魅力だ。 ほとんどがチーム参画で自社の先輩エンジニアにすぐに質問できることや、インフラ、開発など部門を問わず誰とでも気軽にコミュニケーションが取れること、現時点のスキルに合わない業務を頼まれてしまっている時には、代表がクライアントに直接交渉することなど、不安なく働きながら、自然にスキルアップできる要素がそろっている。 幅広い領域の知識・経験を得ながら、着実にステップアップしたい方にオススメだ。 |
| この仕事に向いている人・向いていない人 | - |
| 身につくスキル・キャリアパス | 運用保守、テスト、プログラミング、開発、設計など多彩なフェーズを担当できるため、 現在のスキル・能力に合う業務を担当しつつ、着実なスキルアップを実現できます。 |
| 入社後の成長サポート | 入社後1～3ヶ月程度、個々のスキルレベルに合わせた研修を実施。 実務未経験の方などに向けて、基礎の基礎から学べる研修もご用意しています。 |
会社について
株式会社 Art Quest
| 事業内容 | 事業内容 ◎残業ほとんどなし ◎賞与年2回支給 ◎フルリモート案件あり ◎在宅勤務時は手当を支給 ■ソフトウェア開発 ■ブランディング＆ポジショニング分析 主要取引先 株式会社インテック ソリューション パワー 株式会社東証システムサービス 株式会社ドリコム 株式会社富士通ソーシアルサイエンスラボラトリ 日本電気株式会社 （敬称略／2020年3月時点） 資本金：300万円 |
|---|---|
| 設立 | 2005年7月22日 |
| 代表者 | 代表取締役 山本 正史 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | 9名（2022年9月時点） 人 |
| 問い合わせ |
株式会社 Art Quest https://www.artquest.co.jp/【住所】 神奈川県川崎市川崎区駅前本町11番地2 川崎フロンティアビル4階 【採用担当部署・担当者名】 採用担当 【電話番号】 050-3746-1794 |
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