正社員
【経験不問】ホテルのフロント・事務業務＊賞与年3回/実働7時間
未経験／第二新卒歓迎
転勤なし
服装自由
情報掲載期間:2023年1月31日～2023年2月27日
情報提供元:
山西福祉記念会館
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大阪府（ホテル）の新着転職・求人情報
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株式会社東横イン
[社]7月初旬open★年間169日以上休みのホテルフロント- 勤務地:大阪府
- 給与:月給22万2000円以上 ■年収例/年収380万円/入社半年・20代女性 月給22万2000円+稼働奨励金+満室手当+会員獲得手当+深夜割増手当+賞与
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関西ホテルメンテ株式会社
[社]【急募】ビジネスホテルの客室清掃責任者- 勤務地:大阪府
- 給与:月給20万9800円～24万1000円(一律役職手当含む)
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株式会社ティーアイホールディングス
受付*未経験OK*残業ほぼなし*産育休取得実績あり*転勤なし*マイカー通勤OK- 勤務地:三重県,滋賀県,大阪府,奈良県,和歌山県,高知県
- 給与:■月給17万円～25万円+各種手当+賞与年2回 接客、受付・秘書、サービス業、販売職などの経験者の場合■月給16万円～20万円+各種手当+賞与年2回 未経験者の方の場合※月給は、経験やスキルを考慮した...
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キャリアリンク株式会社(東証プライム市場)
ホテルのフロント対応・予約管理・運営★未経験OKの紹介予定派遣- 勤務地:大阪府
- 給与:時給:1250円～
情報提供元:
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アデコ株式会社
【週4～5日シフト◆残業無】未経験OKホテル受付・予約事務!- 勤務地:大阪府
- 給与:/交通費別途支給
情報提供元:
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株式会社トーコー
人気ホテルの予約受付などフロント業務/週4日～OK- 勤務地:大阪府
- 給与:時給:1430円～1530円
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東レエンタープライズ株式会社 大阪支店
上質な高級ホテルで清掃と荷物運搬(週4-5日で10-17時)- 勤務地:大阪府
- 給与:◇週5日6時間勤務の場合: 月収例 157,500円(時給1,250円×6時間×月21日の場合) 別途残業手当あり/交通費別途支給(交通費全額支給(規定あり))
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株式会社ディンプル
\VIPなおもてなし!/高級タワーホテルのエグゼクティブ対応- 勤務地:大阪府
- 給与:時給:1500円～2000円
情報提供元:
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株式会社東横イン
[社]<7月初旬open>1日働き3日休む★ホテルフロント- 勤務地:大阪府
- 給与:月給22万2000円以上
情報提供元:
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株式会社トーコー
オープニング★人気ホテルでのレストランでホールスタッフ- 勤務地:大阪府
- 給与:時給:1350円～1570円
情報提供元:
仕事内容
■ホテルのフロント/事務スタッフ■
観光からビジネス利用まで、
幅広いお客様が宿泊するホテルです＊
当ホテルは高級ホテルのような堅苦しさはなく、
肩肘張らずに働いて頂けます◎
・問い合わせ対応
・フロント業務
→チェックイン、アウトの対応など
・予約管理
・見積書、請求書の作成
・研修室対応（準備など）
基本的な業務に慣れてきたら
宿泊サイトの管理業務などもお任せします。
まずはフロント業務で
お仕事の流れをつかんでもらいます！
基本泊り（夜勤）はありません！
慣れてきたところで徐々に
お任せしていきますので、
無理なお願いをすることはありません！
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | ■学歴不問 ■18歳～40歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ≪未経験OK/資格不要！≫ こんな方には特にオススメ！ ■接客/モクモク作業が好きな方 ■宿泊業界に興味がある/学びたい方 ■人を喜ばせる仕事に就きたい方 ■スケジュール管理が得意な方 ■キャリアアップをお望みの方 ■チームワークを大切にしたい方 |
| 給与 | 月給：177000円～ |
| 勤務地詳細 | 大阪府大阪市北区 最寄沿線・駅：大阪市営堺筋線扇町駅（大阪） |
| 勤務時間 | 9：00～17：00 ■実働7時間（＋休憩1時間） ■?忙時に時差出勤もあり ●月8日休みなので、 週5日程度の出勤になります。 |
| 休日 | ●月8日休み ●特別休暇（夏季4日、年末年始4日） ●年次有給休暇（初年度10日・最高20日） ●リフレッシュ休暇 （2年目から5日間＋期間中は1日1万円支給） ●慶弔休暇 |
| 福利厚生 | ■各種社会保険完備 （労災・雇用・健康・厚生年金） ■健康診断 ■交通支給（5万円まで） ■各種祝い金 ■共済制度、職員互助会 ■慶弔給付金、各種助成金 ■退職金制度 ■バイク・自転車通勤OK ■食事補助あり（まかない1食200円） ■制服貸与あり ※自前のものでも可能 ■オフィス内禁煙 ■社員旅行（年2回） ■勤続祝い旅行 ■海外研修 ※規定あり ■福利厚生サービス加入 （宿泊やレジャーなどが割引価格で利用可能） ■職員レクリエーション ・1泊2日・日帰り/年2回（春秋）実施 ・リフレッシュ休暇制度（採用1年後から毎年） ・公休含め連続7日間取得可能 ・手当金5万円支給 ■育児・介護休業制度あり |
| 会社からの メッセージ |
- |
PR・特記事項
| 勤務期間 | 長期 |
|---|---|
| 交通費支給 | 全額支給 |
会社について
山西福祉記念会館
| 事業内容 | |
|---|---|
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | - |
| PR・特記事項 |
【許認可番号】 - 【サービス地域】 - 【資本金】 - |
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| 職種 | |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 業種 | |
| 特徴 |