正社員
情報掲載期間:2024年4月29日～2024年5月26日
情報提供元:
株式会社ミューズ
仕事内容
＼当社の「顔」となるタレントを、あなたの経験と実績で育ててください／
700名のタレントを抱え、TVを始めとしたメディアにアサインしている当社。今回はタレントの育成～売り込み、キャスティングを担っていただけるマネージャーを募集します。
自分の裁量でタレントの仕事が決まれば、その手応えは段違い。また選抜タレントは若手が中心のため、ともに試行錯誤しながら成長できる醍醐味もあります。”人と人との繋がり”を感じられる環境で、周りのサポートも受けながら、一緒にミューズを盛り立てていきましょう。
【具体的な仕事内容】
◆新部署所属タレントの発掘（当社タレントはもちろん外部スカウトもOK）
◆タレントの育成・管理（たとえばボイトレ等レッスンの計画等）
◆タレントの売り込み（オーディション選びやコネクションを活かした営業等）
◆登録部署の入所希望者説明会
◆タレントのサポート（撮影現場やオーディションへの同行、タレントの精神的なケア）
◆キャスティング（依頼された仕事の選定やタレントのアサイン等）
◆選抜タレント10名（文化人含む）を売り出していく ※2024年2月現在
【タレントを導く立場】
若いタレントが多いので、マネジメントには気遣いが必要。本人の目標や希望を尊重しつつ、会社の方針とのバランスを取っていきます。タレントとたくさんコミュニケーションをとり、個性を伸ばしてあげてください。タレントのモチベーション管理が重要になります。
※タレントの現状をしっかり把握し育成できるよう、現在は少人数制のアットホームにこだわっています。
※入社後1ヶ月は当社のタレントに対する理解を深めていただいたり、当社のやり方とあなたの考え方・やり方をすり合わせていく期間となります。
この求人のポイント
この業界の仕事が好きで、社会人になってからずっとマネージャーをしていました。でも働いているうちに、「もっと自分の力で進めていきたい」と思うようになったんです。
いっそ起業をしようかと考えていたとき、ミューズの求人に出会いました。その頃は、会社の顔を育てる『選抜タレント部署』がリニューアルされる段階で。ゼロベースで部署を任せてもらえる点に惹かれ、応募したのを覚えています。
ミューズに来てからの3年間は、本当に一瞬でした。タレント発掘から案件獲得、育成までを自由に任され、自身の提案に対しても決して「NO」と言われない、やりがいのある仕事です。
そしてこの『選抜タレント部署』も、だいぶ基盤の整った部署になりました。でも、まだまだ成長させたくて。そこで今回、新たな仲間の募集を決めたんです。
試練や葛藤はご存知の通り、多くある仕事です。自分のマネジメントに、自信がもてなくなる瞬間もあります。でも、タレントを信じ、大きく成長できたとき、この仕事を選んでよかったと思うんです。（マネージャー野田より）
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 学歴不問／ブランクOK ■芸能マネージャーとしての実務経験（タレントの育成・管理・営業の経験を想定） ■PC（メール・Word・Excel）基本的な操作スキル ◎社会人経験5年以上の方も歓迎します！ ◎一緒に働くメンバーの経歴は中ほどにある『配属部署』『こんな人たちが働いています！』をご覧ください！ |
| 給与 | 月給22万円～30万円＋インセンティブ（経験・能力を考慮し優遇） ※スキルや経験を考慮して決定します。 ※月給には月45時間分のみなし残業手当6万2,606円以上を含みます。超過分は追加支給します。 ※試用期間中は、月給22万円以上です。月給には月45時間分のみなし残業手当6万2,606円以上を含みます。超過分は追加支給します。 ★昇給も積極的に行なっています。 売上数字や大きな仕事が決まったなど、成果は正当に評価します！ |
| 勤務地詳細 | ＜本社＞東京都港区新橋5-35-10 新橋アネックス3F ※転勤はありません。 |
| 勤務時間 | シフト制（実働7時間） ※残業はほとんどありません。ほとんど全員が定時で退社しています。 ＜シフト例＞ 10:00～18:00（実働7時間） 11:00～19:00（実働7時間） |
| 休日 | ■週休2日制（土・日） ※月1回WSのため、土曜出勤あり（半日） ■祝日 ■年末年始休暇（7日） 昨年度実績（12/29～1/4） ■夏季休暇（6日）会社一斉休 昨年度実績（8/11～16） ■GW ■有給休暇 ★5日以上の連休取得可能！ ★年間休日123日以上！ |
| 福利厚生 | ■昇給あり ■賞与あり（昨年度実績あり） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（超過分） ■食事補助 ■私服勤務可 ■ネイルOK ■髪色自由 ■社用携帯電話貸与 ■定期健康診断 ■ウォーターサーバー設置あり ■オフィス内禁煙（ビル内喫煙所あり） |
| 会社からの メッセージ |
- |
PR・特記事項
| 配属部署 | 芸能部署は4名。男性が1名、女性が3名、20代～40代のメンバーが活躍しています。中途入社率は80%。直近1年以内定着率100％。風通しのよさ・居心地のよさから、みんな3～14年にわたり勤めています。業務で分からないこと・悩むことがあれば、まわりのメンバーにいつでも相談できる環境です。 【先輩コメント】 ミューズに出会って、「この業界で本当にやりたかったこと」ができるようになりました。一人ひとりに与えられる裁量が大きくて、毎日やりがいを感じますね。どんな努力も悩みも、無駄なことはひとつもないんだって、今では胸を張ってタレントたちの前でも言えています。 |
|---|---|
| こんな人たちが働いています！ | 所属部署のタレントは10人ほど。現在は下記3名で担当をしています。 一緒に会社の顔を育てる、あなたの入社を心待ちにしています！ ◆20代女性／ミューズ在籍6年目／マネージャー歴6年 前職では某美容メーカーに務め、興味のあった芸能業界に未経験からチャレンジ。現在に至る。 ◆40代男性／ミューズ在籍5年目／マネージャー歴9年 某芸能プロダクションから転職を決意。自分の裁量を広げていきたいとミューズに入社を決め、現在に至る。 ◆40代女性／ミューズ在籍3年目／マネージャー歴18年 某大手芸能プロダクションより、某舞台制作会社や某俳優事務所と業界での経験を多く積み、現在に至る。担当タレント数は延べ30人以上。 |
会社について
株式会社ミューズ
| 事業内容 | ■芸能プロダクション（TV、CM、Web、雑誌、VP、各種イベント）などの企画・構成 ■各種芸能タレントの養成・紹介・斡旋など |
|---|---|
| 設立 | 2000年 |
| 代表者 | 代表取締役 大澤美保子 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | - |
| PR・特記事項 |
【「企業データ」】 1000万円／ |
| 問い合わせ |
株式会社ミューズ https://www.muse-sava.com |
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