ケアマネージャー（未経験歓迎）◆月給29万8000円以上／残業ほぼなし／資格・家族手当・住宅補助あり

未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

地域に根差し、入居者の方が心地よく過ごせる施設を複数運営している当法人。あなたには、ケアマネージャーとして入居者の方のサポートをお任せします。

＜具体的にお任せする業務＞
■面談
施設に入る前の方に「どのような生活を望んでいるか」を伺ったり、ショートステイなどを終えた方に感想をお聞きしたりします。一人ひとりの希望にしっかりと耳を傾けてくださいね。

■ケアプランの作成
入居者の方と面談をしたり、日々コミュニケーションを取ったりして、病状や体の状態を確認。機能訓練やリハビリのプランを考えて、ご本人やご家族の方へご説明します。

■介護保険の更新
入居者の方の介護保険を更新したり、介護度が変化した場合の変更手続きをしたりします。

＜仕事のポイント！＞
◎入居者の希望を叶えています！
「施設では穏やかに暮らしたい」「トイレは自分でしたい」「毎日必ず仏壇に手をあわせたい」「時代劇は見逃したくない！」など、希望はさまざま。一人ひとりのご希望を叶えられるように、面談を行ないスケジュールを組んでいます。

◎スタッフ同士は助け合っています！
手が空いたら「何かできることある？」と声をかけ合うのが、当施設の特徴。1人に業務が集中しないように分担していますので、あなた1人が業務を抱え込む心配はありません！

◎入職後は先輩がサポート！
入職後は法定研修を2日受けます。その後は現場に配属。入職時期によっては、全体研修で同期との仲を深め合うことも。ケアマネージャーとして働いているスタッフが、業務をお教えします。わからないことがあればいつでも相談できるので、安心の環境です！

◎地域への貢献も大切にしています！
地域のイベントに参加したり、介護相談会を実施したり。任意の参加になりますが、地域の方々とのつながりも大切にできます。

この求人のポイント

神奈川県で4つ、東京都で2つの福祉施設を運営する当法人。入居者の方が望む暮らしができるように、スタッフと協力してケアプランをつくるのが、ケアマネージャーの役目です。

職員は、利用者様の生活を支える、大切な仕事をしています。だからこそ、職員の生活は、わたしたちが支えたい。そう考えて、給与のベースアップを実施。未経験の方も月給は29万8000円スタートです。

さらに、スタッフ同士も支え合う風土が根付いているので、業務を分担。ケアマネージャーとスタッフの連携も取れているので、ご安心を。実際、残業時間は月5時間程度で、定時に退勤する日もたくさんあります。

未経験の方は、先輩がOJT形式で業務の流れをお教えします。同じ施設に1名以上ケアマネージャーがいるので、安心の環境。みんな経験豊富で頼れる先輩です。

「給与が低い」「サービス残業が多い」そんな理由で介護業界を諦めることはありません。ぜひ当法人で、ケアマネージャーとして長く活躍してみませんか？

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募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	学歴不問学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／ブランクOK ■ケアマネージャーの資格をお持ちの方
給与	月給29万8000円以上＋賞与年2回＋各種手当 ※経験やスキルを考慮して決定します。 ※上記金額には一律支給の資格手当2万円・地域手当3万8000円・専門職手当6万円・処遇改善手当2万円を含みます。＜試用期間中の給与＞日給1万2930円以上 ※上記金額には一律支給の資格手当2万円・地域手当3万8000円・専門職手当6万円を含みます。 ※試用期間中の処遇改善手当2万円は別途支給となります。 ※座学研修5日間の給与については、時給1120円となります。
勤務地詳細	■大樹の郷神奈川県横浜市青葉区恩田町2282番地 ■ラペ瀬谷神奈川県横浜市瀬谷区目黒町21-10 ■ラペ鎌倉神奈川県鎌倉市関谷1465-1 ■ラペ相模原神奈川県相模原市南区当麻3539‐1 ■ラペ日野東京都日野市程久保2-27-1 ■ラペ二子玉川東京都世田谷区瀬田4丁目5-5 ※上記いずれかでの勤務です。 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤なし
勤務時間	シフト制（実働8時間）＜シフト例＞ 9：00～18：00 ◎残業は月5時間前後です！スタッフ同士で助け合い、残業を減らしています！
休日	◆シフト制（月8～9日） ◆年次有給休暇 ◆産前産後休暇（取得・復職実績あり） ◆育児休暇（取得・復職実績あり） ◆介護休暇 ◆慶弔休暇
福利厚生	◆昇給年1回（前年度実績2000円～） ◆賞与年2回（6月・12月／昨年度実績：1.11～3.8ヶ月分） ◆交通費支給（月2万7500円まで） ◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆時間外手当（全額支給） ◆出張手当 ◆役職手当 ◆資格手当（介護福祉士1万5000円・社会福祉士2万5000円） ◆報奨金 ◆家族・扶養手当（配偶者：月1万円、子ども1人につき：月5000円） ◆住宅手当・家賃補助（最大月2万5000円　※当社規定による） ◆食堂・食事補助あり ◆制服貸与
会社からのメッセージ	-

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PR・特記事項

一緒に働く仲間

■大樹の郷
40代後半の男性のケアマネージャーです。現場での経験もある経験豊富なスタッフです。

■ラぺ瀬谷
正社員とパートのケアマネージャーがそれぞれ1名います。現場での経験もある経験豊富なスタッフです。

■ラぺ鎌倉
正社員（60代男性）とパート（女性）のケアマネージャーがそれぞれ1名います。

■ラぺ相模原
ケアマネージャーが現在は施設長として活躍。現在のケアマネージャーは40代の1名のスタッフです。

■ラぺ日野
40代の男性ケアマネージャーが１名います。

■ラぺ二子玉川
20年以上ケアマネージャーとして働く、50代の男性と女性が1名ずついます。

施設紹介

■大樹の郷
入居される方が本当の「我が家」として、少しでもやりたいことの出来る環境にするには…？との思いが出発点。2009年に設立された施設です。

■ラペ
ラペ（La Paix)とは、フランス語で「安穏」という意味。平和で安らぎのある生活空間と、穏やかで快適に暮らせる介護環境を提供し、地域に信頼され愛される施設を目指しています。

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会社について

社会福祉法人緑樹会

事業内容	徳島県に3事業所、神奈川県に4事業所、東京都に2事業所の系9事業所で高齢者介護サービスを運営
設立	1994年
代表者	理事長　柏木知美
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】社会福祉法人のため、ありません。／ 584名（2024年3月時点）
問い合わせ	社会福祉法人緑樹会 http://ryokujyukai.com/

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社会福祉法人緑樹会

ケアマネージャー（未経験歓迎）◆月給29万8000円以上／残業ほぼなし／資格・家族手当・住宅補助あり

正社員未経験／第二新卒歓迎

東京都,神奈川県
月給29万8000円以上＋賞与年2回＋各種手当…

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