正社員
ITエンジニア（未経験歓迎）◆入社後3ヶ月は研修のみに専念！／昨年度賞与4.2ヶ月分／家族手当あり
週休2日
年休120日
未経験／第二新卒歓迎
情報掲載期間:2024年6月10日～2024年7月21日
情報提供元:
株式会社イデアル
仕事内容
「富士通グループ」のプロジェクトなど、ITエンジニアを求める様々な現場で活躍できます！
＼入社から3ヶ月間は研修のみ！学ぶことに専念できます！／
【Step1】
まずはビジネスマナーやITの基礎について、eラーニングと集合研修で学習。未経験者の育成を得意とする新人教育チームが丁寧にお教えします！
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【Step2】
業界でニーズの高いITスキルの資格「CompTIA A+」の学習をスタート。現場ですぐに使える技術を身につけていけます！
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【Step3】
4ヶ月目から、いよいよ現場へ！先輩社員が働くプロジェクトに配属します。難易度の低い仕事からはじめ、雰囲気や流れなどを学びましょう。
《案件例》
◆PC関連のトラブルシューティング
└システム等に障害が起きた時の対応やユーザーからのお問い合わせ対応。
◆社内システムのサーバーの監視・運用
└システムが止まらないか監視。バックアップや再起動など。
◆サーバー構築
└設計書や手順書を見ながら、実際に新しいサーバーを構築。
◆動作検証
└お客様へ新しいシステムを提案するための調査や検証。
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【Step4】
一人前に成長したら、ネットワーク技術を証明する資格『CCNA』の取得や、プログラミングの学習、適性や希望に合わせたスキルアップを目指します！
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【Step5】
「こんなエンジニアになりたい」という将来像ができたら、あなたのご希望をお聞かせください。事実、先輩たちは自身の「やりたい」を叶えています。上流工程から任されている案件も多数あるため、保険代理店の契約用アプリの開発をしたり、インターネットバンキングシステムのサーバーの設計・構築を担当したりしている先輩も多数！他にも、インフラの保守運用を極める人もいます。
この求人のポイント
転職にあたり、上京しようと思っていた僕。金銭的な不安があったので、家賃補助がある会社を探していました。そうしたら、イデアルには最大半額の家賃補助があるだけでなく、奨学金補助制度があると知って。「そんなに上手い話あるの！？」と思いながらも、「ここしかない！」と転職を決めました。
しかも、月7600円分の食事手当もあって、これが本当に助かる。東京での1人暮らしなのに、だいぶ生活に余裕があります。
あとイデアルの魅力を語る上で欠かせないのは、3ヶ月間の研修！数ヶ月かけて研修してくれるって、新卒より手厚くないですか？
しかも、3ヶ月間は「研修だけ」。一切、仕事はしません。なのに、給与も全額もらえるんだから、ITスクールに通うよりオトクですよね。もちろん、内容も充実していて、ビジネスマナーやITの基礎から学べます。
他には、土日祝休みで、残業が少なめなのも嬉しいポイント。大きな案件が終わったら、連休も取れるから、メリハリつけて働けます。どうです？ウチの会社、結構良くないですか？（20代・転職者より）
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎 ☆★これまでの職歴は一切問いません！☆★ ＼経験ではなく、自己PRを重視した選考です／ 人柄や意欲を重視して選考している当社。そのため、自己PR欄を詳細に確認しております。また、ご応募時に質問に回答いただく形式になっておりますので、ぜひご記載ください。 ＼社会人経験のない方・第二新卒の方も大歓迎！／ 技術的な知識はもちろん、ビジネスマナーから身につけられる研修もご用意しています。 ＼PC操作が苦手でも大丈夫／ 「スマホしか使ったことない…」という方もぜひご応募ください！「入社前は、PCを持っていなかった」というスタッフも活躍しています。 |
| 給与 | 月給23万円以上＋賞与年2回（7月・12月／昨年度実績：4.2ヶ月分）＋決算賞与 ※経験やスキルを考慮して決定します。 ★奨学金の補助制度を新設しました！ ※入社1年以降（他社内規定あり） ＼スキルアップを応援！／ 国家資格はもちろん、メーカー・ベンダー系資格を取得した際には、一時金（1万円～20万円）を支給します。たとえば… ◎CompTIA ◎ORACLE MASTER ◎LPIC ◎シスコシステムズ ◎VMware 等 |
| 勤務地詳細 | 【首都圏のプロジェクト先（東京、神奈川、千葉、埼玉）】 ★勤務地は希望を考慮して決定します！ ★転居を伴う転勤はありません！ ★一部リモートワークやフルリモートの案件あり！多くの社員が「在宅勤務」「テレワーク」をしながら勤務しています！ ≪本社所在地≫ 東京都千代田区鍛冶町1丁目4番7号 彦田ビル4階 ※3ヶ月の試用期間中は、本社での勤務となります。 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ★残業は少なめ！平均で月15時間ほどです。 ★一部フレックスタイム制を導入している案件もあります。 |
| 休日 | 【年間休日120日】 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇（6日） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇 └連続して3日間取得していただきます。 ＼気軽に有休を取得できる社風です！／ 日ごろから、気軽に有休を取ることが可能。また、大きな案件が終わった後に連休を取得するなど、メリハリをつけて勤務している社員が多いです。 |
| 福利厚生 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月／昨年度実績：4.2ヶ月分） ■決算賞与あり ※業績による ■交通費支給（月5万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ≪各種手当や支援制度≫ ■時間外手当（全額） ■出張手当 ■資格支援制度（受験料を3回まで会社負担など） ■資格手当（国家資格：月3000～30000円、ベンダー資格：一時金10000～200000円 など） ≪社員の生活をサポート！≫ ■借り上げ社宅あり（入社後10年までの単身者（役職制限あり）に限り、最大半額の家賃補助あり） ■食事補助（7600円分のプリペイドカード支給／月） ■家族・扶養手当（配偶者：月1万円、子ども1人につき：月1万円） ■健康診断（無料・社員および配偶者） ■奨学金補助制度 ※入社1年以降（他社内規定あり） ≪その他≫ ■退職金制度 ■オフィス内禁煙 ■社員旅行 ■「福利厚生倶楽部」（リロクラブ）制度 ■企業年金基金加入 |
| 会社からの メッセージ |
- |
PR・特記事項
| スキルアップも支援！ | OSの「Linux」に関する研修など、定期的に研修や勉強会が開催されます。勉強会は3ヶ月に1回程度ですが、若手からの声を受けて定期勉強会とは別に開催することも。月1回、面談を行なっていますので、「こんな勉強がしたい」といった要望がありましたら、遠慮なく相談してください。 また、社外研修へも会社負担で参加OK！教材も会社で購入しますし、サブスクの通信講座費用なども負担します。個々のスキルアップを全力で応援する会社です。 |
|---|---|
| 先輩社員の紹介 | 【直近5年間で入社した先輩の9割が未経験スタート！】 前職は、整骨院、販売スタッフ、ブライダルスタッフ、歌舞伎の音声ガイドの営業など様々です。他にも、前職は警備員として勤務しており、PCをほとんど触ったことがなかった社員も！未経験で入社し、今では現場の最前線で活躍している社員が多数います。 20代後半で入社した1人は「一番印象的だったのは、この歳になって、これだけ勉強する時間を与えてくれるんだということ。あと入社前はITに堅いイメージを持っていましたが、当社は和気あいあいとしていて良いギャップでした。社内イベントとか食事会とかもあって、参加率も高いのでワイワイ楽しんでます」と語ってくれました。 |
会社について
株式会社イデアル
| 事業内容 | ■コンピュータソフトウェアの開発及び販売業務 ■コンピュータシステムの導入に関するコンサルティング業務 ■コンピュータハードウェア及び周辺機器の製造、販売業務 ■一般労働者の派遣業務 ※労働者派遣事業（許可番号：派13-306089） |
|---|---|
| 設立 | 2010年 |
| 代表者 | 代表取締役 加藤 英明 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | - |
| PR・特記事項 |
【「企業データ」】 3000万円／ |
| 問い合わせ |
株式会社イデアル https://www.ideal-ltd.jp/ |
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| 職種 | |
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| 勤務地 | |
| 業種 | |
| 特徴 |