ITエンジニア（未経験歓迎）◆年間休日120日以上／残業月平均10時間程／資格取得支援／借上社宅あり

週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

★未経験者も安心。エンジニアとしての土台づくりからスタートします！
まずは本社にて基礎知識習得を目的とした研修を実施します。その後、適性や希望に応じて各プロジェクトへの配属となります。配属後も自社の先輩社員や営業メンバーによる手厚いフォローがあるので、安心してチャレンジしてください！

＜入社後の流れ＞
▼パソコンの基礎から学べる導入研修をスタート！
本社にて新人研修担当のトレーナーがしっかりサポートします。机上研修に加えて、実際に手を動かしながらパソコン操作、周辺機器やシステム関連の設定といった基礎から学んでいきましょう。並行して、パソコン検定等の勉強も進めていきます。

基礎が備わったら、次は配属先に応じて必要となる専門知識の習得に向けた研修を実施します。経験やスキルに応じて、最長2ヶ月の研修期間を設けています。焦らずじっくりエンジニアとしての基礎を積み上げていきましょう。

▼いよいよ現場への配属です！
一人ひとりの適性に応じてプロジェクト先を決定します。最初は必ず自社の先輩エンジニアがいる現場へ配属するので、ご安心を。先輩のフォローを受けながら、少しずつ一人前を目指していただければと思います。

＜手厚いフォロー体制が自慢です！＞
先輩エンジニアのみならず、自社の営業メンバーもしっかりバックアップします。定期的に、対面もしくはリモートで面談を実施し、「現場で困っていることはないか」「次はどんな分野のスキルを身に付けたいか」など、相談の場を設けています。エンジニアが理想のキャリアに向けてのびのびとスキルアップしていけるよう、しっかり環境を整えます！

※どのようなプロジェクトに関わるのかは、下欄【プロジェクト例】をご確認ください。

この求人のポイント

はじめまして、研修担当の塚田です。
知識も経験もないけれど、「手に職を付けたい」「ITの仕事にチャレンジしてみたい」という方、ぜひ当社でITエンジニアへの第一歩を踏み出しませんか？

入社後まずは、エンジニアとしての土台づくりからスタートします。経験やスキルに応じて、本社にて最長2ヶ月間、パソコンの基礎からはじまり、システム回りの設定など、実際に手を動かしながらどっぷり勉強に集中できる期間を設けています。

私を含め、業界経験の長いベテラン陣が、余すことなく知識と技術をお教えします。事実、新卒から元・自動車整備士や飲食店スタッフなど、私自身ここ3年で約50名を現場の第一線へと送り出してきたノウハウがあります。自分で言うのもなんですが、大船に乗ったつもりでチャレンジしてください！

もちろん現場配属後も、定期面談や資格取得支援など、長くスキルアップしていける環境を整えています。この転職を機に、エンジニアに挑戦したい。そうお考えの方は、ぜひ当社へお越しください。万全のバックアップ体制でお待ちしています！

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募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	学歴不問学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ★育成を前提とした意欲重視の選考です。「ITエンジニアとしての第一歩を踏み出したい！」という方をお待ちしています。＞＞＞以下のような方にピッタリです！ □感じの良いコミュニケーションを心掛けられる方 □チームワークを大切にできる方 □知的好奇心が旺盛で、積極的に知識やスキルを習得できる方
給与	月給20万円～40万円＋各種手当 ※経験や能力を考慮し、決定します。＜経験者の給与例＞運用保守3年以上：月給22万円～35万円設計構築1年以上：月給25万円～40万円
勤務地詳細	本社、又は首都圏のクライアント先（東京、神奈川、千葉など） ※経験やスキルに応じて、入社後最長2ヶ月は、本社（神奈川県小田原市栄町1-13-18 ODCビル）にて研修を実施します。 ※経験によっては1週間程度でプロジェクトに入っていただく場合もあります。 ★U・Iターン歓迎／月3万500円で家具家電付きの借上社宅に入居可能です！ ★適性や希望に応じて配属先を決定します。配属先によってはリモートワークもOKです！
勤務時間	9：00～18：00（実働8時間） ★残業は月平均10時間程です。 ※プロジェクトにより、シフト制の場合もあります。（シフト例／8：00～17：00、13：00～22：00、18：00～翌9：00　他　※実働8時間）
休日	＜年間休日120日以上！＞ ■完全週休2日制（土・日）＋祝日　※プロジェクト先により異なります。 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇（3日） ■夏季休暇（3日） ■GW休暇 ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇
福利厚生	■昇給年1回（4月） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■役職手当 ■職能手当 ■資格手当（基本情報技術者試験：5,000円/月　他　支給期限なし） ■資格支援制度（一部受験料補助　※社内規定あり） ■退職金制度 ■副業OK ■リモートワーク相談可 ★キレイな家具家電付きの借上社宅あり！お部屋探しや各種手続き、初期費用まで全て会社負担でご用意します。自己負担額は月3万500円。また、上京赴任時の交通費も全額支給します。社員の半数以上が借上社宅を利用しています。地方からのU・Iターンをお考えの方はぜひ活用してください！
会社からのメッセージ	-

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PR・特記事項

配属部署

■第1システムソリューション事業部への配属です。
男性190名、女性46名が在籍しています。20代を中心に40代までの幅広い年齢層のエンジニアが活躍中です。約半数が中途入社で、未経験入社の先輩も多数。前職は、自動車整備士、Webデザイナー、工場の製造スタッフ、飲食店スタッフ、飲料メーカーの営業など、バラエティ豊かです。

また、結婚や出産といったライフステージの変化を迎えても、産休・育休制度などを利用して活躍し続けているエンジニアも多いです。あなたにも、先輩たちのように長くキャリアを築いていただけることを期待しています！

プロジェクト例

■自治体向けシステム開発
■損保系システム開発
■半導体製造装置用システム開発
■金融系システム運用保守
■官公庁センタ保守運用
■信用保証企業内サービスデスクなど

※使用言語…COBOL、SQL、C＃、Java など

※「運用・保守」「開発・保守」「インフラ設計・構築」「ヘルプデスク」等、適性や案件の状況を考慮して決定します。一次請け案件も多く、上流工程で活躍する先輩も多数います。

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会社について

株式会社オーディーシー

事業内容	・システムソリューション事業・IT技術者派遣・事務職派遣・IT資産管理・コールセンター業務・データエントリー業務・WEBサイト制作・教育事業・CSR推進事業
設立	1995年
代表者	代表取締役社長　境　佳子
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】 5000万円／ 328名 ※2024年10月現在 15億5000万円（2024年9月期実績） 15億円（2023年9月期実績） 14億8000万円（2022年9月期実績） ★設立以来、黒字経営を続けています。
問い合わせ	株式会社オーディーシー https://www.odci.co.jp/

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株式会社オーディーシー

ITエンジニア（未経験歓迎）◆年間休日120日以上／残業月平均10時間程／資格取得支援／借上社宅あり

正社員週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎

千葉県,東京都,神奈川県
月給20万円～40万円＋各種手当※経験や能力を…

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