ITエンジニア◆リモートワーク選択可／残業月9時間／賞与年3回／年間休日125日／最短翌日内定！

Uターン週休2日年休120日

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仕事内容

500社以上と取引があり、プロジェクト案件保有数は常時約3000件。案件選択制を採用し、希望するプロジェクトへの参画が可能です。分野・工程・技術環境・働き方など、あなたのご希望をお聞かせください！

★スキルアップが叶う！
案件のラインナップが豊富なため、上流工程や最先端技術に携わることも可能。あなたが理想とするキャリアへ最短距離での到達をめざしましょう！

★理想の働き方が叶う！
在籍エンジニアの9割がリモートワーク中。残業もわずか月9時間程度で、もちろん土日祝休み。働きやすさはバツグンです！

★安定稼働が叶う！
当社では、選考に携わった採用担当者がそのまま営業担当者になります。面接でお聞きした希望を叶えた稼働が可能です。

――プロジェクト例――
＜システム開発＞
・公共系システムの機能追加開発（Java／Spring／AWS）
・工場内生産技術システムの改修作業支援（C#／SQL）
・業務システムの設計開発（Java／JavaScript）
・旅行会社向けシステムの開発支援（Python／Java）
・Webシステムの更新（TypeScript／PHP）
・Webアプリサービスのフロントエンド業務（HTML／CSS／JavaScript）
・電力系システム設計・開発業務（C／Linux）
・車載ECPアプリソフト開発（C／C++）
・モバイルアプリケーション開発プロジェクト支援（Go／TypeScript／AWS）
・新幹線座席予約システム改定（COBOL／DB2）
・生産AIを利用したアプリ開発業務（Python／AWS／Django）

＜インフラ系＞
・証券会社システムのインフラ更改（AWS／RHEL）
・仮想化基盤の開発検証（VMware／Hyper-V）
・クラウドサーバの設計構築（Azure／M365）

この求人のポイント

「面接時に伝えた希望通りにアサインしてもらえない…」
「下流工程が中心でなかなかスキルアップにつながらない…」
「そもそもプロジェクト案件を選ぶことができない…」

そんなエンジニア経験者に、当社はベストマッチ！やりたい仕事、スキルアップ、
働きやすさなど、あなたの希望を必ずや叶えてみせます。と、いうのも…

★案件が豊富だから！
500社以上と取引しており、プロジェクト案件保有数は常時約3000件。
上流工程やフルリモートをはじめ、多彩な案件が揃います。

★案件が選べるから！
担当分野、担当フェーズ、必要な技術、勤務地、働き方、単価などの情報を開示。
案件選択制を採用しているため、お好みの案件を自ら選べます。

当社では“エンジニアファースト”のスタンスを仕組みに忠実に反映。面接時に対応した採用担当者がそのまま営業担当になるので、入社前の希望と実際のギャップが生まれにくい環境です。万一、配属先が合わなければ、別の現場をすぐにご用意します。

――すべては、エンジニアの希望を最優先するため。あなたとの約束です。

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募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	学歴不問学歴不問／第二新卒歓迎／ブランクOK ■エンジニアの実務経験を半年以上お持ちの方 └何らかのシステム開発やインフラ周りの設計・構築、またはテスト・運用・保守の経験者を想定しています。＜こんな方を歓迎！＞・透明性の高く、安定した経営基盤のもとで働きたい・要件定義や設計などの上流工程に携わりスキルアップしたい・高単価の案件を担当して収入をアップさせたい・在宅勤務や残業無しでワークライフバランスを整えたい
給与	月給25万4000円～71万8000円＋諸手当＋賞与（年3回） ◎経験や能力などに応じて加給優遇します。 ◎月給にはみなし残業代（月15時間分／2万2100円）を含んでいます。万一超過した場合、超過分を別途支給します。
勤務地詳細	東京、埼玉、千葉、神奈川、愛知、三重、岐阜、滋賀、京都、大阪、兵庫、福岡 ◎希望を考慮し、プロジェクト先にて勤務いただきます。 ◎転勤はありません。＼リモートワークも選択可能／現在、参画している方の9割がリモートワーク中です。あなたが希望する働き方を教えてください！
勤務時間	9：00～18：00（実働8時間） ◎残業は月9時間程度と少なめです。仕事とプライベートが両立できます！
休日	＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇（9日） ■GW休暇（7日） ■夏季休暇（9日） ■年次有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇（取得・復職実績あり）
福利厚生	■昇給：年2回（4月・10月） ■賞与：年3回（3月・8月・12月）★2023年度実績2～3ヶ月分 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費（全額支給） ■時間外手当（みなし残業代超過分） ■職能手当 ■U・Iターン支援（3ヶ月に1回まで帰省交通費を支給） ■資格取得支援（参考書購入費用、資格取得時の受験費用を会社負担） ■財形貯蓄 ■退職金 ■独立支援制度 ■私服勤務OK ■オフィス内禁煙 ■副業OK
会社からのメッセージ	-

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PR・特記事項

入社後の流れ

▼STEP1
あなたの希望について、営業担当者が詳しくヒアリング。希望する案件はもちろん、理想の働き方や将来のビジョンなどがあれば、遠慮なく教えてください。希望や目標が明確になっていない方でも、NG条件を聞いたうえで最適な案件をご用意します。

▼STEP2
あなた・営業担当者・お客様の三者で面談を行ないます。不明点を解消したうえで、アサインします。

社員インタビュー

＜インフラエンジニア／中途入社＞
前職からインフラ周りの業務に携わっています。ずっとテスト・運用・保守といった下流工程がメインだったことから、設計・構築といった上流工程にチャレンジしたいという気持ちがありました。スキルアップを叶えるために転職したのが、この会社です。

現在は、自分の希望通り上流工程に携わることができており、充実した毎日を送っています。残業がほとんどなくなったことも、ポジティブな変化でしたね。

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会社について

株式会社T-space

事業内容	SES事業
設立	2022年
代表者	代表取締役社長　瀧野篤
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】 200万円／ 80名（2024年7月現在）

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株式会社T-space

ITエンジニア◆リモートワーク選択可／残業月9時間／賞与年3回／年間休日125日／最短翌日内定！

正社員 Uターン週休2日年休120日

埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,岐阜県,愛知…
月給25万4000円～71万8000円＋諸手当…

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