正社員
ITエンジニア◆年休126日／サポート制度充実／社員定着率95％以上／リモート勤務可能／未経験OK
Uターン
週休2日
年休120日
未経験／第二新卒歓迎
情報掲載期間:2024年6月3日～2024年7月14日
情報提供元:
ラダーシステム株式会社
仕事内容
インフラの設計・構築や保守・運用など、多彩なプロジェクトあり。未経験の方や経験の浅い方はテスト案件からスタートするなど、経験・スキルに応じたお仕事からお任せします！開発志望がある方にはテストプロジェクトから参加できる案件もあります。
＼主な案件例／
■開発支援（Webサーバーサイド・基幹システムなど）
■ECサイト支援ツールに関する開発・保守・運用
■旅行会社の予約受付サイト構築
■不動産会社ホストオープン化に関する開発支援
■ノンバンクのWebデザイン・システム開発・保守
■顧客管理Webシステムの開発
■大手飲食店メディアのシステム開発支援
など
─☆未経験者にうれしいサポート環境
入社後まずは、担当の営業と「どんなキャリアを進みたいか」「どんな風に成長していきたいか」を考えます。作成したキャリアプランをもとに段階的に成長できる案件を紹介しますので、安心してください。案件での仕事がスタートした後も定期的な面談を実施しているため、不安なことがあればなんでも相談してくださいね。
─☆スキルアップにつながる研修＆勉強会も多数
IT業界最大手出身のホワイトハッカーが作成したオリジナル研修のほか、メンバー向けの勉強会・情報交換会を不定期に開催しています。業界や開発環境を越えて、幅広いスキルが学べます。
─☆上流工程へのチャレンジも可能！
当社はDXに関する受託案件も手掛けているので、運用フェーズでも新しい技術に触れる機会がたくさんあります。受託案件をはじめ、チームで参画できるプロジェクトも多いので、ワンランク上の業務への挑戦もOK！設計・構築フェーズやさらに上流にステップアップや、希望に応じて開発案件の仕事にも挑戦できます。
この求人のポイント
誰もが最初は未経験だから、できないこと・わからないことがあるのは当たり前。だからこそ当社では、未経験からでも成長できる環境を整えています！
例えば…
・入社時には一人ひとりと共にキャリアプランを作成
・営業担当が伴走し案件を選定＆月1面談を実施
・メンター制度で先輩が手厚くサポート
など、個別指導塾かのような手厚さで、あなたの目指したい姿を一緒に考えながら成長を応援します。
そのほか「e-learning」やIT業界最大手出身のホワイトハッカーが作成した「オリジナル研修」、「資格取得補助」など、スキルアップに対する支援も万全です。
営業が定期的に連絡するのは、不安を解消したい、本当の理想を理解したいと願うから。おせっかいと感じる人もいるかもしれませんが、私生活も大切にできる環境や収入、習得技術まで、「入社してよかった」と思えるような案件をご紹介していきます！
『ポロックグループ』の安定した基盤のもと、未経験から一人前のエンジニアを目指しませんか？
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ＼特別な経験・知識不要！ポテンシャル採用を実施／ 人材育成に時間や労力を惜しまないので、未経験・第二新卒も歓迎！学歴も不問です。意欲のある方であればもちろん社会人経験10年以上の方も歓迎しますので、成長したいと感じている方はぜひご応募ください！ ≪こんな人なら大歓迎≫ ◎自分を変えたいと思っている人 ◎挑戦やスキルアップできる環境を求めている人 ◎コミュニケーションの豊富な会社で働きたい人 ◎好きなものがある人、ギーク、オタク体質な人 ◎自立心がある人 ◎組織に共感できる人 ≪将来的にはエンジニアを越えた活躍も！≫ 当社では社員の「なりたい姿」を最優先しています。エンジニアとしてのスキルを活かしたキャリアチェンジや、新事業への挑戦も可能なので、一緒に働きながら理想や目標を叶えていきましょう！ |
| 給与 | 未経験者／月給21万円～30万円+手当 経験者／月給40万円～55万円+手当 ◎前職給与を考慮し、経験・スキルに応じて決定します。 ◎最高で前職から月給5万円UPも可能です。 ◎プロジェクト待機時でも、給与は100%支給します。 ◎単価評価制度を導入し、実績に応じた給与アップも見込めます。 |
| 勤務地詳細 | ＜東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪を中心とした全国の各プロジェクト先＞ ※転勤はありません。 ※希望勤務地を考慮します。 ※経験者：フルリモート勤務OK 【東京オフィス】 東京都中野区新井1-2-10 クリスタルヴィレッジV3 3F 【大阪オフィス(本社)】 大阪市淀川区西中島4-7-7 エスエス新大阪ビルB1 <帰社日について> 当社では1ヶ月に1度、出向先から本社に戻る“帰社日”を設けています。現在はオンラインから対面に移行しており、出席率はなんと100%。社員が一堂に会し、会社の取り組みや成果、イベント内容などの情報を共有しています。普段関わることのないメンバーと触れ合うことで、新しい刺激を受けるといったこともよくある話。ITエンジニアとしての人脈を広げるチャンスです。 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※プロジェクトにより異なります。 |
| 休日 | <年間休日126日> ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇（4日間） ■年末年始休暇（6日間） ■産休・育休（取得・復職実績あり） ■有給休暇 ■慶弔休暇 （5日以上の連休取得も可能） |
| 福利厚生 | ■昇給年2回（昨年度実績） ■各種社会保険完備 ■交通費支給全額支給 ■時間外手当全額支給 ■お誕生日祝い金（1万円） ■部活動制度（アウトドア部・スポーツ部・ゲーム部など） ■リモートワークOK（応相談） ■U・Iターン支援 ■オフィス内禁煙（喫煙スペースあり／案件先による） ■社内研修・勉強会 ■資格取得支援（AWS認定ASSやSAPなどの受験費の支給） ■e-learning ■キャリアアップ支援／セミナーや講演会費用の支給 ■独立支援制度 ■飲食・鍼灸一部補助（指定店舗） ■社内イベント（地方創生事業・ゲーム大会など） ■健康診断 ■副業OK ■退職金制度 ■服装自由 ■miive └プリペイドカードとスマホアプリで食事手当（月2000円支給）が利用できるサービス。毎月会社から付与されるポイントを用いて、利用許可された店舗で決済可能！社内メンバーとのランチやリモートワークの休憩にスイーツの購入などで息抜きしてください！ |
| 会社からの メッセージ |
- |
PR・特記事項
| 開発言語 | ◆Java ◆.NET系（C#NET、VB.NET、ASP.NET） ◆C ◆C++ ◆Go ◆PHP（FW:CakePHP、Laravel、Zend） ◆COBOL（富士通・オープンCOBOL） ◆Unity（C++） ◆JavaScript（AngularJS、React.js、jQuery） ◆Swift ◆Shell ◆DOSコマンド ◆PowerShell ◆Python ◆Ruby 【各種インフラ】 Linux、Windows、AWS、Docker、Kuberneres、JP1、VMware 【DB】 MySQL、Oracle、posgre、L2・L3スイッチ |
|---|---|
| エンゲージメントツールを導入！ | この度、社員のモチベーション可視化に向け、エンゲージメントツールも新たに導入し、社員の日頃の働く環境や満足度、会社への期待などについての見える化を実施します。社員第一を考える会社だからこそ、環境整備のブラッシュアップ・改善に力を注いでいます。 |
会社について
ラダーシステム株式会社
| 事業内容 | ・建築業界向けシステム開発・運用 ・システム制作支援 ・エンジニア教育 |
|---|---|
| 設立 | 2021年 |
| 代表者 | 代表取締役 引地 颯汰 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | - |
| PR・特記事項 |
【「企業データ」】 200万円／ |
| 問い合わせ |
ラダーシステム株式会社 https://laddersystem.co.jp/ |
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| 職種 | |
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| 業種 | |
| 特徴 |