情報掲載期間:2022年4月1日~2025年1月2日
株式会社日本総合研究所
仕事内容
【仕事内容】
SMBCグループ向けの各分野のシステム開発において、支援共通本部での開発支援業務を担当いただきます。
<案件例>
・海外拠点運営
・海外システム開発案件推進(PM)
・金融系システム開発の企画・提案、立ち上げ支援 など
<当分野の魅力・やりがい>
・海外拠点運営では、グループのグローバルビジネス拡大に伴い、人材マネジメントや組織運営のニーズは多様化している中で、グローバル戦略の成否を組織運営の面から支えていただく仕事です。
・金融系システム開発の企画・提案、立ち上げ支援においては、SMBCグループ各社に対する企画・提案、開発体制組成に向けた社内開発部署との調整等、システム化案件の超上流分野に参画できます。
【社員一人一人の成長を促す教育制度をご用意しています】
当社には技術力・業務知識・ヒューマンスキルの強化を目的とした、ざまざまな研修があります。一例として、若手社員を当社の海外拠点へ派遣し、国外での経験を積ませる海外トレーニー制度や国内外の大手ITベンダーで設計・開発・テストなどの実務を学べる大手ITベンダートレーニー制度など。市場価値の高い人材を教育する企業風土が醸成されています。
【充実の福利厚生で長期的に活躍できる環境です】
◎こどもが1歳6ヶ月に達するまで休める育児休業制度
◎こどもが小学3年生終了時まで使用できる育児短時間勤務制度
◎ライフイベントをサポートする祝い金制度
◎残業などによる延長保育に掛かる費用をサポートする託児補助金制度
など社員のライフスタイルの変化をサポートする制度を幅広くご用意。
将来への不安を無くし、仕事に全力で取り組めるよう取り組んでいます。
この求人のポイント
グローバル戦略の成否を組織運営の面から支えるポジション
国内外に幅広く金融事業を展開する
三井住友ファイナンシャルグループ(SMFG)のIT戦略の中核を担う当社。
多岐にわたる大規模プロジェクトへの参画をはじめ、
企業の経営戦略や産業振興・産業創造など、
様々な領域に深く踏み込んだコンサルも提供しています。
実績として、外国為替先物予約取引サービス『i-Deal』や、
関西地区の乗車システム『PiTaPa』などを開発。
グローバル社会において、ますます高度化・複雑化する銀行ビジネスを
ITの力で切り拓いています。
そんな当社で今回、中核を担うコアメンバーを募集!
ITと金融業務に関する専門性を駆使し、単なるシステム開発に留まらない
顧客の事業戦略に踏み込んだソリューションが提供可能。
巨大マーケットに、大きな影響力を及ぼす存在として活躍しませんか?
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 以下いずれかのご経験をお持ちの方を広く募集 ・金融系の業務システム開発もしくは基盤システム開発の経験 ・コーポレート業務経験(財務、法務・コンプラ、人事など) 【歓迎する経験・スキル】 ・何らかのシステム開発支援の経験 ・英語を活用したビジネス経験 【資格】 ・基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格 |
給与 | 【想定給与】 【年収】500万円~1000万円(月給制) ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします ※残業手当は全額支給します(一定職能以上裁量労働制) ※試用期間なし |
勤務地詳細 | ■東京本社:東京都品川区東五反田2-18-1 大崎フォレストビルディング ※海外拠点への赴任、出張の可能性あり ※詳細は選考時にお伝えします 東京23区 【交通・詳細】 ■東京本社:JR山手線「五反田駅」から徒歩8分ほど |
勤務時間 | 9:00~17:30(標準労働時間 7時間30分) ・フレックスタイム制(コアタイム 10:00~15:00) ・一定階層以上は裁量労働制 |
休日 | <年間休日120日> ■完全週休2日制(土日) ■祝日 ■年末年始(5日) ■年次有給休暇(20日) ■積立休暇 ■リフレッシュ休暇 ■スポット休暇 ■半日休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休業 など |
福利厚生 | ■社会保険各種 ■給与改定(年1回) ■賞与(年2回) ■時間外勤務手当 ■裁量労働手当(一定階層以上の裁量労働制適用者が対象) ■ワークスタイル手当 ■退職金制度 ■通勤交通費全額支給(当社規定による) ■契約社宅制度 ■選択制確定拠出年金制度 ■厚生年金基金 ■財形貯蓄制度 など |
会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
募集背景 | グローバル社会において、ますます高度化・複雑化する銀行ビジネスをITの力で支える当社。各種システムのDX化など、ますますITの力が求められる昨今。更なる組織強化のため新メンバーを募集いたします! |
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取材担当者より | SMFGのIT戦略の中核を担う同社。国内最大規模の金融システムを支えると同時に、SMFGを主体とする顧客の要望に応えるためには、ITの知識はもちろんのこと、金融業務に関する深い知識も必要不可欠。IT×金融の専門性を駆使し、単なるシステム開発に留まらないソリューションの提供に挑戦できる同社なら、その両方の知識を最大限に磨くことができること間違いなし。業務を通して、市場価値の高い人材へと成長できるチャンスが溢れているだろう。 |
この仕事に向いている人・向いていない人 | - |
身につくスキル・キャリアパス | - |
入社後の成長サポート | - |
会社について
株式会社日本総合研究所
事業内容 | 事業内容 シンクタンク、コンサルティング、ITソリューションの3つの機能から事業を展開しています。 それぞれの機能を担う各事業部門では、企業や社会に対する新たな課題の提示や発信、 課題に対するソリューションの提示と解決への取り組み、新たな市場や事業創出といった 多岐にわたる取り組みを行っています。 資本金:100億円 |
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設立 | 1969年2月20日 |
代表者 | 代表取締役社長 谷崎 勝教 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | 2,810名(2022年3月末現在) 人 |
問い合わせ |
株式会社日本総合研究所 https://www.jri.co.jp/【住所】 東京都港区赤坂3-21-20赤坂ロングビーチビル 【採用担当部署・担当者名】 採用事務局担当 【メールアドレス】 agent@type.jp |
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