情報掲載期間:2021年3月11日~2024年11月26日
株式会社COBOL
仕事内容
■仕事内容
富士通汎用機を使用した、COBOLやYPS/COBOLによる業務アプリケーションの開発を行います。
開発案件は、銀行の経営管理系システム、融資統合システム等です。
■あなたが得られるメリット
◎あなたの技術が最大限活かせる環境があります。
◎当社には数多くの案件依頼が寄せられています。
◎認め合える仲間が多数います。
◎良質で長期的な案件の確保ができます。
◎技術者の立場に立ち、親身になり相談に乗る、当社の営業窓口があります。
◎長時間労働の軽減に力を入れて、社員の体を第一に考えています。
◎当社のリーダーは無責任に頑張れとは言いません。
◎メンタルヘルスにも力を入れ、社員の健全な精神を保てるように努めています。
■株式会社COBOLのミッション
私たちは、「技術者の生活を守る」ことを最も大切な使命と心得ています。仕事を求めている技術者に対し、常に真剣に、どの企業よりも素早く、良質な案件の確保に努めます。そして、技術者との信頼関係がより一層深められるよう、最高のサービスを提供することをお約束します。
■実務経験要
COBOL言語での開発実務経験が3ヶ月以上ある方歓迎。
■給与
月給280,000円~450,000円
上記給与には、固定残業代53,000円~85,000円を含みます。
※固定残業手当は30時間分の時間外手当
(時間外労働の有無問わず定額支給、超過分は追加支給)
※試用期間: 3ヶ月
試用期間中の労働条件: 同条件
■賞与
平均支給実績 基本給×2ヶ月分×年間2回
■昇給
1月あたり0円~10,000円(前年度実績)
■年間休日
121日
■休日等
土曜日、日曜日、祝日
夏季、年末年始、GW、慶弔
入社から6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
産前、産後、育児休暇
■福利厚生
◎定期健康診断
年1回実施
◎社員旅行
不定期
◎親睦会
毎月20日実施
◎契約レストラン
飲食店、ショットバー等が50%OFF
◎旅行ツアー
半額補助(上限1回につき1万円)、年2回まで使用可能
◎契約ホテル保養施設
ホテルオオクラ、ホテル日航等、全国49件
◎契約スポーツ施設
神宮ゴルフスクール、サンライズテニスコート等
◎契約アスレチック施設
セントラルスポーツ、コナミスポーツクラブ等
◎契約ゴルフ場
よみうりゴルフ倶楽部、御殿場ウエスト等、32コース
◎契約オートキャンプ場
那須、修善寺、福井、岡山等
◎有名遊園地のフリーパス3,000円補助
※審査が厳しい優良な組合に加入しております。自慢の契約施設を提供致します。
今すぐ、ご応募ください。
定員となり次第、募集は終了とさせて頂きますので、あらかじめご了承ください。
※現在就業中の場合は、案件終了の2カ月前までにご連絡ください。
この求人のポイント
【東京】COBOLプログラマー、システムエンジニア/正社員/銀行、富士通汎用機
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 学歴不問 □年齢要件: ~ 59歳 □日本語ネイティブレベルの方に限る |
給与 | 月給 28万円 ~ 45万円 |
勤務地詳細 | 東京都千代田区神田錦町2-1-8 竹橋ビル3F |
勤務時間 | 9:30~18:30 |
休日 | 土日祝 完全週休2日制 |
福利厚生 | 交通費全額支給・社会保険完備 |
会社からの メッセージ |
「COBOL技術者の生活を守ること」が弊社の使命! 技術者のことを第一に考えた「技術者中心の企業」です。 私達は、あなたの持つ「COBOL技術」を大切に守り続けていきたいと考えています。 その技術は、天があなたに与えた最高の贈り物です。弊社には、あなたの技術を最大限に発揮できる場が広がっています。 ぜひ、弊社であなたの「COBOL技術」を活かしませんか? |
PR・特記事項
■勤務地(最寄り駅) | 中央本線御茶ノ水 |
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■勤務地(アクセス) | 御茶ノ水駅より徒歩9分 |
■特記事項 | ■営業ポリシー この業界の営業スタッフは技術者を物のように扱い、「技術者の気持ち」を理解できない方が多く見受けられるような気がします。 「売上至上主義」をとると、利ざやをより多くとることのみに集中し、「技術者の気持ち」を無視した「悪質なブローカー的な営業」になってしまうおそれがあります。 そのため株式会社COBOLの営業には、 ◎売上よりも「お客様第一主義」を貫くように。 ◎売上よりも「技術者の気持ち」を理解するように。 ということを強く指導しております。 ■社風 弊社では、皆さまの参画するCOBOL案件は、営業だけで決めることはありません。 「COBOL技術者と営業がお互いに話し合いながら決定する」というスタンスを取っています。 ・通勤時間は、許容範囲だったのでしょうか? ・適正な賃金だったでしょうか? ・営業から見て、エンドユーザーが見える範囲の案件だったでしょうか? ・営業が親身になり、相談に乗ってくれたのでしょうか? ・働いていて、生きがいを感じましたでしょうか? などなど、事あるごとに考えています。 また、弊社では、COBOL技術者と営業がお互いに理解しあえるように、なるべく多く接する機会を設けています。 ■北川達也社長 挨拶 営業スタッフ主体の企業と、技術者主体の企業と便宜上2つに分けた場合、弊社は営業スタッフ主体の企業ではありません。 弊社が存続する限り、「技術者の気持ち」を理解し「COBOL技術者を中心とした組織作り」を行っている「COBOL技術者主体の企業」でありたいと考えております。 何故ならば、お客さまに「心から喜んで頂ける」ようなシステム作りを実際に行うのは営業スタッフではなく「COBOL技術者一人一人の技術力」だからであります。 また「COBOLの技術力があるCOBOL技術者を求人募集して共に生きたい」と考えております。 今すぐ、ご応募ください。 定員となり次第、募集は終了とさせて頂きますので、あらかじめご了承ください。 ※在職中の方もご応募可能です。 【年齢要件は雇用対策法 1号を適用の上、制限を設けています】 |
■応募受付 | 現在受付中(採用者が決まり次第終了) |
会社について
株式会社COBOL
事業内容 | COBOL言語による業務アプリケーションをメインとした、ソフトウェアの設計、開発、保守開発など。 主な業務は生保、損保、共済、銀行、クレジットカード、消費者金融、証券、公共、製造、流通等、業種を問わず幅広く対応しています。 開発機種はUNIX機、Linux(RHEL等)、Windows、IBM、富士通、日立汎用機等です。 プロジェクトは多数あるため、自身でチョイスが可能です。 |
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設立 | 2005年9月 |
代表者 | 北川 達也 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | 193人 |
問い合わせ |
株式会社COBOL 【住所】 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町2-1-8 竹橋ビル3F |
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