【PG】残業なし/フルリモート/大手直請/C＋＋で開発/住宅手当あり/前職給与保証/年間休日125日/賞与年3回

Uターン週休2日年休120日転勤なし服装自由

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仕事内容

【仕事内容】
【具体的には】
大手EDAメーカーのツール開発プロジェクトに参画していただきます！

世界的IT企業が手掛ける、スマートフォンやタブレット、そしてPC。
それらは、私たちが開発したツールにより設計されています。
それら最先端技術を支えるツールの開発に携わっていただきます。

【大手直請けだからこそ、スキルアップも◎】
大手企業の開発案件の上流から関わることができ、一連のフローを身に付けることが可能。
プログラマーとしてのスキルを磨くには絶好の環境です。
また、業務系サービス/アプリケーション開発に携わってこられた方もその経験が活かせます。

※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務

【信頼があるから比較的自由に、開発を楽しめる環境です。】
お客様に長年信頼をいただけていることに加え、当社としても社員を信頼しているので帰社日など社員を管理するような制度は設けていません！もちろん、困ったときには10年以上や20年以上、そのプロジェクトに参画している先輩社員がサポートするので、不安に思う必要はありません。何かあったときには相談できるけど、経験を活かして縛られずに開発を行いたい、という経験豊富なエンジニアにピッタリです◎

【“コロコロ”職場を変えず、安定した働き方が叶います。】
「一つの案件で、末永く働きたい」と思ったことはありませんか？当社では、長年の信頼関係が築けているお客様とのみ直接お取引を行っているので、案件がコロコロ変わることなく、安定して長く活躍することが可能です。人間関係がリセットされず、お客様先のシステム・企業について、時間が経つほどに理解を深める事ができるので、開発に思う存分打ち込めます！

【案件例】
【他案件について】
生損保Webシステム新規開発案件や仮想通貨・FX・証券会社向けトレーディングのスマホアプリ開発案件、大手工作機械メーカーの工作機械のソフトウェア開発案件、AWSを使用したクラウドシステム案件、Wi-Fi・VPNサービスに関する技術支援案件、などもあります。いずれも10年以上続く案件のため、クライアントと強固な信頼関係が構築されており、裁量が大きいのが特徴です。

【開発環境・業務範囲】
◆大手EDAメーカーのツール開発
【担当工程】基本設計、開発、テスト
【開発言語】C++
【OS・サーバ】Windows
【DB・ツール】VisualStudio（VS）、Git、Subversion（SVN）、Microsoft Teams
【フレームワーク・ライブラリ】 QT、Microsoft Foundation Class（MFC）
【その他特記事項・魅力】
使う言語はC++ですが、オブジェクト指向系言語の経験があればOK（現場メンバも支援するのでご安心ください）。
開発案件の上流から関わることができ、一連のフローを身に付けることができます。

この求人のポイント

原則、毎日定時で終業。
フルリモートだから、定時からおうち時間を満喫できる。

しっかりと自分の時間を楽しみたいのであれば、
転職先はプロコアがベスト。

■原則残業なしがルール
■フルリモートで通勤時間削減
■年間休日125日
■土日祝休み
など、休日も平日も時間を有効活用できるワークスタイルです！

中には、
「定時にはPCを閉じ、子どもたちにご飯を作る」というメンバーや
「定時が過ぎたら、すぐにマウスからゲームコントローラーに持ち変える」
といったメンバーも！

それもこれも、長期的に信頼関係を築いている
取引先のプロジェクトに参画し、
働き方の希望にも、柔軟に対応していただけているから。

高品質な成果物を提供できることを
長年の実績で示せている当社ならではの環境です。

残業がなく、通勤時間も削減できる。
こんな働き方が理想的だと感じた方は、ぜひご応募ください！

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募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	【30～40代活躍中！ずっとプレイヤーとして活躍したい方歓迎】 ■以下いずれかの経験をお持ちの方・C＋＋の開発経験・Javaの開発経験・C#の開発経験 ■学歴不問
給与	【想定給与】【前職給与保証！住宅・常駐手当など充実】 ■月給25万円～40万円【各種手当あり】 □住宅手当／月6,000円～ □役職手当／月6,000円～ □常駐手当／月10,000円～ □家族手当／月9,000円～ □リモートワーク手当／月10,000円など ※個人のスキル・経験・前職給与などを考慮し、金額を決定します ※残業代全額支給 ※試用期間あり（期間中、給与に差異はありません） ┗3～6ヶ月を想定していますが、経験に応じて期間短縮の可能性あり ★小さい会社ですが安定性は折り紙付き。リーマンショックやコロナ禍の時であってさえ、人員削減は行っていませんし、全社員の給与も賞与も満額支給しました。【実際の給与例】年収600万円／経験18年年収500万円／経験12年年収350万円／経験 3年
勤務地詳細	【フルリモート勤務＊関内駅より徒歩4分】 ■本社神奈川県横浜市中区常盤町2丁目17番地　常盤町新井ビル3F ※クライアント先へ常駐の場合は、神奈川県横浜市での勤務です ※現在は、基本的にフルリモートで勤務しています ※横浜市都筑区にも案件がありますので、お気軽にご相談ください ※（変更の範囲）上記を除く当社関連勤務地横浜市【交通・詳細】勤務地により異なります ■本社 JR・横浜市営地下鉄「関内駅」より徒歩4分
勤務時間	■8：30～17：30（実働8時間／昼休憩1時間） ※クライアント先への常駐の場合、クライアント先の勤務時間に準じます【残業について】残業は原則禁止です。プライベートの時間もしっかり確保できるので、自分らしい働き方を叶えられます！
休日	＜年間休日125日！＞ ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇（入社6ヶ月後に付与） ■冠婚葬祭休暇 ■育児・介護休業 ※取得日数や延長条件は法定に則る
福利厚生	■昇給年1回 ■賞与年3回 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（月50,000円迄） ■退職金制度 ■住宅手当（月6,000円～） ■役職手当（月6,000円～） ■常駐手当（月10,000円～） ■家族手当（月9,000円～） ■リモートワーク手当（月10,000円） ■資格試験費用負担 ■書籍代補助 ┗プログラム言語やシステム開発に関する書籍はもちろん、契約書の書き方や組織論などあなたがが必要とする学びのためのサポートを行います。
会社からのメッセージ	-

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PR・特記事項

募集背景	創業より、業界トップクラスのシェア率を誇る大手企業と長期的なお取引を続けている私たち。強い信頼と質の高い技術力で、少数精鋭ながらも確かな基盤を築いてきました。今回は、業績好調に伴い新メンバーを募集。将来的には、当社チームでお客様のプロジェクトを回すことを目標にしています！
取材担当者より	設立時より名だたる大手企業と直接取引を行い、安定した経営を続けてきた同社。取材を進めていく中で、代表・田中氏の魅力を感じるエピソードが聞けた。かつては日本初の「駅の自動改札」や「スキーのリフト自動ゲート」のシステム開発チームを率いた凄腕でありながら、とても話し好きで気さくな人柄が社員から慕われているとのこと。プロコア本部を起業する際、前職時代を共にした仲間が起業のためについてきてくれたそうだ。また、現在、取引のあるクライアントは、田中氏が営業職に就いてた頃からのお付き合いがあるそうで、今回の起業の際にクライアントからお声がけがあり、取引が始まっている。こうした関係性が築けるのも、田中氏の人間的魅力が、他者を惹きつけているのではないかと思えた。このような魅力あるトップのもと、自由度高く「モノづくり」にチャレンジできる、またとない機会になるのではないかと思える、そんな取材になった。
この仕事に向いている人・向いていない人	-
身につくスキル・キャリアパス	キャリアパスはマネジメント方向でもスペシャリスト方向でも可能です。もちろん会社の指示ではなく、ご自身で選ぶことができます。40代だからといって管理職にこだわる必要なし！あなたのためのキャリアパスを、一緒に考えていきましょう！
入社後の成長サポート	-

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会社について

有限会社プロコア本部

事業内容	事業内容 ★土日祝休みで年休125日！良いサイクルで働けます ★残業原則禁止！ ★賞与年3回＋残業代は全額支給！収入面も安定♪ ★住宅手当や家族手当、常駐手当もあり ★書籍代を補助！資格試験費用負担！どんどんスキルアップできます【事業内容】製造業のお客様に特化した受託開発および技術者派遣《現在の主業務》 ◆機器や部品を設計するプログラムの開発 ◆業務効率化のシステム設計および開発
設立	2005年8月
代表者	代表取締役　田中　勝俊
上場分類	非公開
従業員数	-
問い合わせ	有限会社プロコア本部 http://www.procore-g.com/ 【住所】神奈川県横浜市中区常盤町2丁目17番地　常盤町新井ビル3F 【採用担当部署・担当者名】採用担当【電話番号】 045-226-5283 【メールアドレス】 recruit-r@ml.procore.co.jp

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【PG】フルリモート/在宅手当あり/原則残業なし/賞与年3回/大手直請け/年間休日125日/前職給与保証正社員

Uターン週休2日年休120日転勤なし

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有限会社プロコア本部

【PG】残業なし/フルリモート/大手直請/C＋＋で開発/住宅手当あり/前職給与保証/年間休日125日/賞与年3回

正社員 Uターン週休2日年休120日転勤なし服装自由

神奈川県
【想定給与】【前職給与保証！住宅・常駐手当など…

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