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情報掲載期間:2022年8月12日~2022年9月8日

情報提供元:女の転職type

株式会社ONE 企業サポート事業部

正社員

【コンサルティング営業】広告代理店での採用課題解決に向けた提案営業★

Uターン 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎 転勤なし

こちらの転職情報は、現在募集を停止しております。

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東京都(企画営業)の新着転職・求人情報

仕事内容

*+:。【企業】と【求職者】を繋ぐ広告営業 。:+*
●400以上の求人広告媒体を取り扱う大手代理店
●お客様と長期的な信頼関係を築くことが大切
●女性管理職が多数活躍中の働きやすい職場

業界トップクラスの代理店の広告プランナーとして
多くの企業の採用活動に貢献するやりがいを感じられる仕事です♪

具体的な業務は-----------------。+゚*
▼【求人広告媒体の選定】
取り扱う求人広告媒体は400以上!
有名大手のインターネット媒体から、
地方に特化したフリーペーパーまで多数あります。
クライアントの「こんな人が欲しい」というニーズや
媒体の持つ特徴・メリットなどに合わせてご提案します。

⇒もちろん全て覚えるのはとても大変なので
 主要媒体から徐々に覚えていけばOKです!

▼【人事担当との打ち合わせ】
クライアントの担当者に現在抱える悩みや課題をヒアリング。
具体的に「いつまでに何名欲しい」という希望に沿って
採用計画を一緒に練りながらスケジュールを決めます。

⇒広告を掲載したら終わりではなく、
 その後も採用活動のサポートを続けていきます。
 一度の取り引きで関係が終わるわけではありません。
 専任担当として長く支援を続けながら、
 お客様と信頼関係を築いていってほしいと思います◎


《社員インタビュー★プランナー/Mさん》
特に成長中の企業は継続的に採用活動を行っていることが多いので、
担当者と頻繁にコミュニケーションを取ることが大事です。
はじめは上手くいかなくても諦めず、お客様に合った提案方法を考えていくうちに
お客様と信頼関係を築くことができます。
「ウチのことを1番わかってくれてる」「これから全部Mさんに任せるよ」
と言っていただけたときは、頑張って良かったなと思って本当に嬉しかったですね。

◆自分の個性や人柄を活かしてお客様との関係を築く
この仕事は、営業力だけじゃなく営業担当の“人柄”が活かせるのが魅力です。
大切なのは、『お客様に親身になって寄り添い、すぐに対応すること』。
自ら色々なアンテナを張って、常に新しい情報をお届けしていくことが
クライアントと長く継続してお付き合いしていくための秘訣です。
自分の得意なことや長所・個性を活かしてお客様と関係を深めていきましょう◎

★Instagramでも社内の雰囲気や社員の日常を公開中!ぜひご覧ください♪
アカウント名:one_saiyo

この求人のポイント

★未経験入社8割以上★
多くの出会いを通して成長できる仕事!
色々な業界・職種からの転職者が活躍中♪
当社は、「Only ONE, No.1」企業を目標に掲げ、
着実にスピード成長を続けているトップクラスの広告代理店。
そんな当社を支えているのが、女性社員の活躍です★

現在、社員の約半数が女性♪
その8割が未経験からスタート。
"女性ならでは"の視点を活かしながら成果を出し、
多くのやりがいを感じられる仕事です!

また、年齢や経験に関係なく成長・活躍できる環境を整備。
積極的に女性管理職登用も行っています。
新しい事業にもチャレンジするなど
キャリアパスもどんどん増えていますので
成長しながら自分らしいキャリアを描いていくことができます☆

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 ≪人物重視の採用!未経験者大歓迎!≫
学歴・経験一切不問!

★★こんな方歓迎します------------+゚*
◇社内外を問わず、円滑なコミュニケーションがとれる方
◇誰かに感謝される仕事をしたい方
◇実績を正当に評価される環境で働きたい方
◇積極的に学び、新しいことにチャレンジできる方
◇目標をもって意欲的に仕事に取り組める方

【あると望ましい経験・能力】
◇営業職での経験をお持ちの方
◇人材業界での経験をお持ちの方
◇接客・サービス業務での経験をお持ちの方
◇IT・WEB業界での経験をお持ちの方

【ワーキングママ歓迎】
「せっかく積んだキャリアを無駄にせず、長く活躍し続けてほしい」
という思いのもと、女性が働きやすい環境を整えています。
結婚・出産などのライフイベントを迎えた後も無理なく働けるよう、
社員1人ひとりに合わせて柔軟に対応し、サポートしています!
プライベートも大切にしながら、長く活躍することが可能です◎

【過去に採用した転職者例】
ウェディングプランナー、保育士、アパレル接客販売、飲食サービスなど…、
さまざまな業界・職種からの転職者が活躍し結果を出しています。
給与 ■総合職(転勤あり)
月給25万円以上(固定残業代22時間/3.64万円含む)+歩合給

■エリア総合職(転勤なし)
月給23.5万円以上(固定残業代22時間/3.4万円含む)+歩合給

※経験・能力を考慮の上優遇
※試用期間6ヶ月あり(試用期間中の給与/待遇の変動はなし)
※みなし残業22h/月相当含・時間外超過分は別途支給

短期的な実績の反映だけではなく固定給アップを前提とした給与還元を制度化しています。

【給与例】
・年収 400 万円/24 歳/経験 1 年目(前職/ブライダル業)
・年収 500 万円/31 歳/経験 3 年目(前職/アパレル業)

※通期の累計実績をもとに支給するインセンティブや3年以上勤続した社員をプラスαで評価等、実績が給与に直結するシンプルで明確な評価制度があります。
勤務地詳細 ■東京本社/東京都新宿区新宿4-3-25 TOKYU REIT新宿ビル4階
■大阪支社/大阪府大阪市中央区久太郎町2-5-28 久太郎町恒和ビル7階
■名古屋支社/愛知県名古屋市中区丸の内2-19-32 Pinetree6階
■札幌支社/北海道札幌市北区北10条西3-23-1 THE PEAK SAPPORO 1F


※遠方からお越しいただく際、なるべく一度の面談で合否の結果を
 お伝えします。
※面接地は各支店からお選びいただけます。
※研修は約1ヵ月を予定しています。
 東京本社or各拠点にてWEBで実施いたします。
 東京に来ていただく場合には、研修期間中の住まいは当社で準備いたします。

【詳細・交通】
【アクセス】
■東京本社
・各線「新宿三丁目駅」E5出口より徒歩1分
・各線「新宿駅」南口より徒歩5分
・各線「新宿駅」新南口、東南口より徒歩3分

■大阪支社
・大阪メトロ 御堂筋線「本町駅」より徒歩3分
・大阪メトロ 堺筋線/中央線 「堺筋本町駅」より徒歩3分

■名古屋支社
・名古屋市営桜通線「丸の内駅」より徒歩2分
・名古屋市営東山線「伏見駅」より徒歩9分

■札幌支社
・札幌市営地下鉄南北線「北12条駅」徒歩3分
・JR函館本線・千歳線「札幌駅」北口徒歩5分
勤務時間 9:00~18:00(休憩1時間、実働8時間)
※お客様への訪問時間によっては、直行や直帰も可能です!
※通常18:00~20:00までの間に退社しています。
※残業時間20時間/月 程度

【残業について】
メリハリのある働き方を推奨しています!
月末や繁忙期などでどうしても忙しくなる時もありますが、
無理な残業や休日出勤はありません。
『毎週水曜日は早帰りデー』を設けるなど、
仕事とプライベートのバランスをうまくとれるよう配慮し、
一人ひとりに裁量を与え自己管理で任せています。
休日 ≪年間休日120日以上≫
■完全週休2日制(土・日・祝)
■祝日
■年末年始休暇
■有給休暇(初年度10日)
■産前産後休暇★取得実績あり
■育児休暇★取得実績あり
■介護休暇
■特別休暇(慶弔等)
※年間休日120日には、年5日の年次有給休暇は含まれていません。

【産休育休活用例】
営業職として活躍していたKさん。

妊娠をきっかけにサポート業務へ異動し、出産育児を経て時短勤務で復帰しました。その後、子どもの成長と共にフルタイムへ移行し、現在はアシスタントとして活躍しています。
フルタイム移行後も、保育園の送り迎えを考慮し、出勤退勤時間を調整するなどフレキシブルに対応しています。

このように、ライフステージが変化しても、その時にあった活躍の場があるのも当社の特長です。
福利厚生 ■給与改定:年4回(四半期ごとに評価を行ないます)
■賞与:年2回(7月・12月)※社内規定あり(業績、営業成績による)
■社会保険完備
■営業交通費全額支給
■通勤交通費全額支給
■時間外手当(みなし残業超過分)
■iPad・携帯電話貸与(当社規定あり)
■研修旅行
■社内研修制度
■社宅制度(規定あり)
■各種インセンティブ(月次、通期、オーダーメイドスーツ支給 等)
■健康診断年1回
■ジョブポスティング制度
■確定拠出年金制度
■独立支援制度


※敷地内禁煙
会社からの
メッセージ
戦略的シナジーを強みに法人向け“コンシェルジュサービス”のプロ集団を目指します。
求人広告事業をはじめ、Web制作事業や人材紹介事業など、常にスピード感を持ち、ニーズの先を読むサービス領域の展開で多角的な「人材ビジネス」事業の展開を行い、企業成長を続けてきた当社。
「Number ONE」「Only ONE」の価値創造を実現できるプロヂュース企業として、昨今ではHRTechサービス・オウンドメディアにも注力しており、時代のDX化をけん引する企業として、更なる歩みを進めています。

PR・特記事項

女の転職!取材レポート 日常生活だけではなく、人事・採用業務など企業にとっても欠かせないツールの一つであるWeb。高い社会的ニーズのあるWeb領域を活かした各種商材の展開にも注力している同社は、間違いなく今後も注目していくべき企業の一つ。事業展開だけではなく、長期的なキャリア形成の観点から、女性が結婚・出産後も経験を活かせるポジションの確立など、社員の働きやすさやチャレンジできる環境を整備している同社をぜひオススメしたい。
この仕事で磨ける経験・能力 ◇企画提案力
◇コミュニケーション能力
◇幅広い業界の専門知識
◇分析力・マーケティング力

【教育制度について】
▼入社後1ヶ月間の基礎研修からスタート
・業界研修(マーケット動向の理解)
・ロールプレイング
・PC研修(Excel・Gmailなど)
・営業研修
その他、ビジネスマナーなど基礎から習得します。

▼商品研修
取扱う媒体や商品などについて学び、
知識をしっかり身につけていきます。

▼OJT研修
配属後、はじめのうちは先輩に同行しながら、
実務を通して提案の流れを学びます。

【女性管理職について】
社歴や年齢に関係なく、実績に応じてマネジメントを任せているため
当社の管理職の男女比は【1:1】。
ゆくゆくは営業部門内での働きにとどまらず、
組織全体の成長を支える中核メンバーへの成長を期待しています!
正社員登用・配属部署など 【配属部署概要】
求人広告事業部
★平均年齢28.0歳
★女性:48%、男性:52%

男女の比率は約半々。20代が中心の職場です!

会社について

株式会社ONE 企業サポート事業部

事業内容 ■大阪支社
■名古屋支社
■札幌支社
■仙台支社
■求人広告代理店事業
■有料職業紹介事業(13-ユ-307073)
■Web・マーケティング事業
■パートナー事業
設立 2004年4月
代表者 代表取締役 山﨑 圭一郎
上場分類 非公開
従業員数 400名(2022年7月現在)

【平均年齢】
28.4歳(2022年7月現在)

【中途入社者の割合】
86%人
PR・特記事項

【選考プロセス】

【書類選考】
エントリーいただいた応募情報をもとに、選考を行ないます。
  ▼
【1次面接】
  ▼
【2次面接】
  ▼
【内定】


【オンライン面接を実施中】
基本的に一次面接はオンライン面接を実施しています。
(ご希望によっては来社面接も可能です)
※対面での面接の場合、コロナウイルス感染対策のため、検温・マスクの着用・アルコール消毒を実施させていただいています。あらかじめご了承願います。

※応募から内定まで、約2週間を考えております。
1600022
東京都新宿区新宿4-3-25 TOKYU REIT新宿ビル4F
0120-186-940
5410056
大阪府大阪市中央区久太郎町2-5-28 久太郎町恒和ビル7階
0120-186-940
4600003
愛知県名古屋市中区錦1丁目11-20 大永ビル407
0120-186-940

問い合わせ

株式会社ONE 企業サポート事業部

https://www.saiyou-one.jp/

【住所】

〒160-0022

東京都新宿区新宿4-3-25 TOKYU REIT新宿ビル4F


【採用担当部署・担当者名】

人事部


【電話番号】

0120-186-940


【メールアドレス】

jinji@one-group.jp

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